Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Menurut (Prayasa, 2012) kualitas laba adalah ketepatan dari informasi laba yang berasal dari sistem pelaporan keuangan perusahaan, dengan adanya informasi laba yang dilaporkan oleh perusahaan maka digunakan sebagai alat untuk menunjukkan adanya hubungan antara informasi laporan keuangan saat ini dengan kinerja perusahaan dimasa yang akan datang. Selain itu kualitas laba didefinisikan sebagai tingkat hubungan antara perusahaan secara akuntansi dan secara ekonomis, sehingga laporan keuangan perusahaan juga harus dapat menceminkan kondisi perekonomian perusahaan yang sebenarnya. Kualitas laba sendiri merupakan tingkat perbedaan antara laba bersih yang dilaporkan dengan laba yang sesungguhnya terjadi, laba yang berkualitas tentunya akan menceminkan kinerja perusahaan yang sebenarnya tanpa adanya manipulasi seperti praktik manajemen, sehingga laba yang tidak mencerminkan kinerja perusahaan akan menjadi tidak relevan untuk digunakan sebagai dasar pengambilan keputusan. Menurut (Iglesias & Andriana, 2017) Selama ini tidak ada ukuran yang pasti atau tepat untuk mengukur seberapa besar kualitas laba dari suatu laporan keuangan, yang ada hanya merupakan pendekatan yang digunakan untuk memproksi kualitas laba tersebut. Tinggi rendahnya kualitas laba tersebut dapat ditentukan berdasarkan apabila tingkat gangguan persepsi pada laba akuntansi sangat kecil atau bahkan tidak ada, maka dapat dikatakan laba akuntansi tersebut berkualitas. Jika semakin besar gangguan persepsi tersebut maka kualitas laba semakin rendah. Gangguan persepsi dalam laba akuntansi tersebut timbul karena transitory events atau penerapan konsep akrual. Menurut (Wati, 2017) kualitas laba adalah laba yang secara tepat dan akurat menggambarkan keuntungan operasional perusahaan dan tentunya mencerminkan kelanjutan laba di masa yang akan datang yang mencerminkan kinerja keuangan perusahaan yang aktual, yang dapat diukur berdasarkan pada hubungan laba-kas-akrual dengan berbagai ukuran : rasio arus kas operasi dengan laba, perubahan total akrual, estimasi abnormal, diskretionary accruals (akrual abnormal/DA), dan estimasi hubungan akrual-kas. Kualitas laba digunakan sebagai pusat informasi dari segala hal informasi yang dihasilkan oleh perusahaan, informasi ini sangat penting karena sebagai pengambilan keputusan bagi investor karena laba yang berkualitas adalah laba yang tidak menyesatkan bagi pemakai laporan keuangan, maka dari itu laba yang disajikan harus benar-benar laba yang sebenarnya terjadi. Dari penjelasan diatas dapat disimpulkan bahwa kualitas laba dapat mencerminkan kelanjutan laba perusahaan dimasa yang akan datang. Kualitas laba dapat dilihat dari bagaimana arus kas operasional perusahaan dan merupakan pusat informasi yang dibutuhkan oleh investor karena berdasarkan kualitas laba yang dilaporkan perusahaan dapat terlihat bagaimana kinerja perusahaan yang sesungguhnya.

Ukuran Perusahaan (skripsi dan tesis)

Ukuran perusahaan merupakan suatu hal yang bisa dilihat dari besar atau kecilnya suatu perusahaan yang didalamnya mencerminkan besar kekayaan yang dimiliki suatu perusahaan. Menurut (Brigham, 2011) mengemukakan bahwa ukuran perusahaan dapat dilihat dan diklasifikasikan berdasarkan besar kecil perusahaan menurut berbagi cara, antara lain: total aset, log size, nilai pasar saham, dan lain-lain. Ukuran perusahaan hanya terbagi dalam 3 kategori yaitu : perusahaan besar, perusahaan sedang dan perusahaan kecil. Variabel ukuran perusahan dalam penelitian ini diukur dengan rata-rata jumlah nilai kekayaan yang dimiliki suatu perusahaan (total aset). Ukuran (size) perusahaan dapat diukur dengan total aset, penjualan, total hutang perusahaan. Salah satu tolak ukur yang menunjukkan besar kecilnya perusahaan adalah total aset perusahaan

Tujuan dan Manfaat Good Corporate Governance (skripsi dan tesis)

Menurut Sutojo dan Algeridge (2005:5) dalam (Iswara, 2014), good
corporate governance mempunyai lima tujuan utama, yakni :
1. Melindungi hak dan kewajiban pemegang saham
2. Melindungi hak dan kepentinggan pemangku kepentingan yang tidak
memiliki saham
3. Meningkatkan nilai perusahaan dan nilai para pemegang saham
4. Meningkatkan efisiensi dan efektivitas kerja dewan direksi dan
manajemen perusahaan.
5. Meningkatkan kualitas hubungan dewan direksi dengan manajemen
senior perusahaan.

Prinsip-prinsip Good Corporate Governance (skripsi dan tesis)

Komite Nasional Kebijakan Governance atau KNKG (2017) dalam (Sholahudin, 2018) menyatakan bahwa setiap perusahaan harus memastikan bahwa prinsip-prinsip pokok Good Corporate Governance diterapkan pada setiap aspek bisnis dan disemua jajaran perusahaan. Prinsip-prinsip tersebut adalah sebagai berikut : 1) Transparency (Keterbukaan) Dalam menjalankan bisnisnya perusahaan diharapkan menyediakan informasi yang material dan relevan sehingga dengan mudah dapat diakses dan dipahami oleh para pemangku kepentingan. Disamping itu perusahaan juga harus mengungkapkan semua hal yang terkait dengan para pemegang saham, kreditur dan pemangku kepentingan lainnya yang terkait dengan pengambilan keputusan. 2) Accountability (Akuntabilitas) Dalam mengelola perusahaan, harus dikelola dengan benar, terukur dan sejalan dengan kepentingan perusahaan dan tetap memperhatikan kepentingan para pemegang saham dan pemangku kepentingan lainnya. Selain itu pertanggungjawaban atas kinerja perusahaan harus dapat disampaikan secara terbuka dan wajar. Salah satu prasyarat yang  diperlukan dalam mencapai kinerja perusahaan yang berkesinambungan adalah akuntabilitas. 3) Responsibility (Pertanggungjawaban) Kepatuhan pengelolaan perusahaan terhadap peraturan perundangundangan yang berlaku serta melaksanakan tanggung jawab terhadap masyarakat dan lingkungan. 4) Independency (Kemandirian) Agar perusahaan tidak dapat dicampurtangani oleh pihak lain, maka perusahaan harus dijalankan secara mandiri sehingga masing-masing organ perusahaan tidak saling mendominasi. 5) Fairness (Kewajaran) Perusahaan harus selalu memperhatikan kepentingan dari para pemegang saham dan pemangku kepentingan lainnya dalam melaksanakan kegiatan usahanya dan berdasarkan asas kesetaraan dan kewajaran.

Mekanisme Good Corporate Governance. (skripsi dan tesis)

Menurut (Hidayah, 2013) mekanisme adalah cara kerja suatu organisasi yang mengatakan bahwa interaksi bagian satu dengan bagian yang lainnya dalam suatu sistem yang secara tidak sengaja memunculkan fungsi yang sesuai dengan tujuan. Menurut (Pujiati, 2013) Mekanisme Good Corporate Governance yang digunakan ada empat yaitu : Board Of Commissioner, Audit Commite, Management, dan Shareholder. 1. Board Of Commissioner/ Dewan Komisaris Peran dewan komisaris sesuai dengan yang dinyatakan dalam National Code for Good Corporate Governance (2001) dalam (Agustia, 2013) adalah menciptakan keefektifan pelaksanaan pengelolaan perusahaan yang baik dengan memastikan bahwa perusahaan telah melakukan tanggung jawab sosial dan mempertimbangkan berbagai kepentingan stakeholder perusahaan sebaik mungkin. Tugas dewan komisaris adalah melakukan pengawasan terhadap kualitas informasi yang terdapat dalam laporan keuangan dan bertanggung jawab penuh terhadapnya. Hal ini penting karena manajemen mempunyai kepentingan untuk melakukan tindakan manajemen laba yang berakibat akan mengurangi kepercayaan investor. Untuk mengatasinya dewan komisaris diijinkan untuk memiliki akses pada informasi perusahaan. Dewan komisaris tidak memiliki kekuasaan dalam perusahaan, untuk hal itu yang bertanggung jawab untuk memberikan informasi yang terkait dengan perusahaan terhadap dewan komisaris adalah dewan direksi (NCCG, 2001) dalam (Agustia, 2013). Untuk mengurangi permasalahan agency yang timbul maka peran komisaris mulai dibutuhkan sekaligus bertugas untuk mengawasi pelaksanaan kebijakan yang telah dibuat oleh direksi.

Pengertian Good Corporate Governance (skripsi dan tesis)

Secara sederhana Good Corporate Governance dapat diartikan sebagai tatanan perusahaan yang baik. Good Corporate Governance adalah sistem yang dapat mengatur dan mengkontrol suatu perusahaan yang dapat menciptakan nilai tambah untuk semua stakeholder khususnya dan pada umumnya dapat mencapai tujuan suatu perusahaan. Dengan adanya tata kelola perusahaan ini diharapkan mampu mencegah terjadinya kesenjangan antara pengelola dan pemilik perusahaan sehingga dalam proses pencapaian tujuan perusahaan akan lebih efektif dan efisien (Yuniarti, 2018). Menurut Sukrisno Agoes (2013:101) good corporate governance dapat diartikan sebagai berikut: “Peran dewan komisaris, peran dewan direksi, para pemegang saham dan pemangku kepentingan lainnya diatur dengan suatu sistem yang mengatur hubungan diantaranya, yaitu sistem Good Corporate Governance. Sistem tata kelola perusahaan yang baik juga disebut sebagai suatu proses yang transparan atas pencapaian tujuan perusahaan, dan penilaian kinerjanya”. Menurut Bank Dunia tata kelola perusahaan dapat diartikan sebagai kumpulan hukum, peraturan dan patokan yang wajib dipenuhi sehingga dapat mendorong kinerja perusahaan agar bekerja secara lebih efektif dan efisien, dan diharapkan nantinya akan menghasilkan nilai ekonomi dalam jangka panjang yang berkesinambuggan bagi para pemegang saham maupun masyarakat. Dari beberapa pendapat diatas, maka dapat disimpulkan bahwa good corporate governance adalah suatu tata kelola perusahaan yang baik dimana dengan adanya pengelolaan tersebut diharapkan akan mencegah terjadinya suatu kesenjangan antara pihak manajer dan para pemegang saham dan akan menjadikan mereka mempunyai tujuan dan pemikiran yang sejalan agar dapat memberikan manfaat bagi perusahaan dimasa yang akan datang.

Theory Stakeholders (skripsi dan tesis)

Teori ini merupakan teori yang menjelaskan bahwa keberadaan suatu perusahaan akan memberikan kontribusi bagi para stakeholdernya dalam menjalankan kegiatan usahanya (Kusumawati, 2017). Perusahaan harus adil dalam memberikan hak-hak pada stakeholder yang berkaitan dengan pembagian informasi mengenai aktivitas perusahaan, karena posisi para stakeholder dianggap memiliki kekuatan lebih dalam menjalankan suatu usaha sebuah perusahaan. Jadi dapat diambil kesimpulan perusahaan bukanlah sebuah entitas yang berjalan untuk memenuhi kebutuhannya sendiri, tetapi juga harus mempertimbangkan kepentingan stakeholder lainnya.

Theory Agency (skripsi dan tesis)

Theory agency muncul setelah ada pemisahan tugas dan wewenang antara pemilik perusahaan (principal) dengan pihak pengelola (agent) sehingga mengakibatkan ada kesenjangan diantara mereka yang diakibatkan karena adanya perbedaan kepentingan. Menurut (Yudhanto, 2013) yang dimaksud teori agensi adalah hubungan antara pemilik (principal) dengan pengelola (agen), yang dimaksud principal adalah pihak yang memberikan wewenang untuk memberikan tugas pada pengelola perusahaan dimana tugas itu wajib diselesaikan dalam kurun waktu tertentu sesuai dengan kondisi kebutuhan dari principal, sebaliknya yang dimaksud agen adalah pihak yang menerima tugas atau pekerjaan untuk diselesaikan dalam jangka waktu Lanjutan tertentu sesuai dengan yang diperintahkan oleh principal, hubungan ini dapat lebih dari satu principal untuk memberikan tugas kepada agen yang akan mengerjakan tugas yang diberikan. Perusahaan yang manajemen dan kepemilikannya terpisah tidak akan bisa terlepas dari masalah keagenan yang disebabkan oleh adanya perbedaan kepentingan antara pemilik modal, manajer dan pemangku kepentingan (stakeholder). Pemilik modal yang biasa disebut investor akan mempercayakan seluruh dananya untuk diserahkan ke manajer perusahaan untuk dikelola, namun dilain sisi dengan hanya mengandalkan kepercayaan saja ini dapat menimbulkan adanya niat buruk (moral hazard) dari para manajer untuk menyalahgunakan informasi yang mereka miliki, karena para manajerlah yang memegang informasi sepenuhnya tentang perusahaan (Yuniarti, 2018). Asumsi dasar dari teori agency adalah bahwa semua individu bertindak/bekerja atas kepentingan mereka sendiri, pemegang saham dianggap hanya akan memperhatikan pada hasil keuangan atau investasi mereka di perusahaan, sementara pada agen atau manajer perusahaan diasumsikan menerima keputusan berupa kompensasi financial dan keuntungan lain yang diperoleh dari kegiatan tersebut. Perbedaan kepentingan ini dapat menyebabkan timbulnya asimetris informasi (kesenjangan informal) antara principal dan agent (Simamora dkk, 2014).

Pengaruh Kepemilikan Institusional terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Kepemilikan institusional dapat mengawasi perkembangan investasi sebuah perusahaan. Wulandari (2013) memaparkan bahwa dengan adanya tingkat pengendalian terhadap manajemen yang sangat tinggi maka potensi kecurangan dapat ditekan. Kepemilikan institusional memiliki kemampuan untuk mengendalikan pihak manajemen melalui proses monitoring secara efektif sehingga mengurangi tindakan manajemen melakukan manajeman laba (Paulus, 2012). Rupilu (2011:115) dalam penelitiannya memperoleh hasil bahwa variabel kepemilikan Institusional berpengaruh positif terhadap kualitas laba. Artinya semakin tinggi tingkat kepemilikan saham oleh institusi, maka sebagai mekanisme pengendali dalam penyusunan laporan laba memberikan pengaruh terhadap peningkatan kualitas laba. Hasil tersebut mendukung penelitian Kartina dan Nikmah (2011) yang menyatakan kepemilikan Institusional berpengaruh positif terhadap kualitas laba, hal ini dikarenakan kepemilikan institusional memiliki kemampuan untuk mengendalikan pihak manajemen melalui proses monitoring secara efektif sehingga dapat mengurangi tindak kecurangan yang dilakukan menajemen yang dapat berakibat pada baiknya kualitas laba. Institusi yang memiliki saham dalam jumlah yang besar akan berperan aktif melakukan pengawasan terhadap pihak manajemen dalam penggunaan kebijakan dan menjadi kendala bagi manajer untuk melakukan manajemen laba, sehingga kualitas laba akan meningkat.

Pengaruh Kepemilikan Manajerial Terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Kualitas laba yang dilaporkan dapat dipengaruhi oleh kepemilikan saham manajerial. Tekanan dari pasar modal menyebabkan perusahaan dengan kepemilikan manajerial yang rendah akan memilih metode akuntansi yang meningkatkan laba yang dilaporkan, yang sebenarnya tidak mencerminkan keadaan ekonomi dari perusahaan yang bersangkutan (Boediono, 2005 dalam Paulus 2012). Menurut penelitian Rupilu (2011) bahwa kepemilikan manajerial memiliki pengaruh positif signifikan terhadap kualitas laba. Hasil tersebut mendukung penelitian Maghfirotun (2010) yang menyatakan kepemilikan manajer dalam suatu perusahaan akan berpengaruh terhadap kualitas laba yang dihasilkan. Kepemilikan manajerial akan mensejajarkan kepentingan manajemen dan pemegang saham (outsider ownership), sehingga akan memperoleh manfaat langsung dari keputusan yang diambil serta menanggung kerugian sebagai konsekuensi dari pengambilan keputusan yang salah. Kualitas laba yang dilaporkan dapat dipengaruhi oleh kepemilikan saham manajerial. Tekanan dari pasar modal menyebabkan perusahaan dengan kepemilikan manajerial yang rendah akan memilih metode akuntansi meningkatkan laba yang dilaporkan, yang sebenarnya tidak mencerminkan keadaan ekonomi dari perusahaan yang bersangkutan (Boediono, 2005 dalam Rupilu, 2011;105) Semakin tinggi kepemilikan saham oleh pihak manajemen dapat mengurangi dorongan perilaku mementingkan kepentingan manajer secara individu, sehingga dapat disimpulkan bahwa kepemilikan manajerial memberikan pengaruh positif terhadap kualitas laba

Pengaruh Investment Opportunity Set (IOS) Terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Menurut Novianti (2012:2), kualitas laba dapat dipengaruhi oleh Investment opportunity set (IOS). IOS merupakan kesempatan perusahaan untuk tumbuh. IOS dijadikan sebagai dasar untuk menentukan klasiikasi pertumbuhan perusahaan di masa depan. Perusahaan dengan tingkat IOS tinggi akan memiliki kemampuan menghasilkan laba yang lebih tinggi. IOS merupakan kesempatan perusahaan untuk tumbuh. IOS dijadikan sebagai dasar untuk menentukan klasifikasi pertumbuhan perusahaan di masa depan. Hasil penelitian Paulina Warianto (2013), perusahaan dengan Investment Opportunity yang tinggi kemungkinan lebih mempunyai discretionary accrual (akrual kelolaan) yang tinggi. Hasil ini mengindikasikan bahwa meskipun manajer dari perusahaan yang mempunyai Investment Opportunity yang tinggi cenderung untuk memanipulasi discretionary accrual sehingga kualitas labanya menjadi rendah. Penelitian mengenai IOS terhadap kualitas laba juga dilakukan oleh Muhammad Rizki Fauzi (2015). Hasil penelitannya menyatakan bahwa IOS berpengaruh positif terhadap kualitas laba. Sehingga dapat disimpulkan jika perusahaan memiliki kesempatan yang tinggi untuk bertumbuh dengan adanya kesempatan investasi (investment 38 opportunity set), maka hal ini dapat meningkatkan laba perusahaan sehingga pasar akan memberikan respon yang besar terhadap perusahaan tersebut. 

Kepemilikan Institusional (skripsi dan tesis)

Kepemilikan institusional merupakan kepemilikan saham oleh pemerintah,
institusi keuangan, institusi berbadan hukum, institusi luar negeri, dana perwalian
serta institusi lainnya pada akhir tahun (Shien, et.al. 2006) dalam Sabrina (2010).
Menurut Wening (2007) dalam Sabrina (2010) yang dimaksud dengan
kepemilikan institusional adalah :
“Kepemilikan institusional merupakan salah satu faktor yang dapat
mempengaruhi kinerja perusahaan. Adanya kepemilikan oleh investor
institusional akan mendorong peningkatan pengawasan yang lebih optimal
terhadap kinerja manajemen, karena kepemilikan saham mewakili suatu
sumber kekuasaan yang dapat digunakan untuk mendukung atau
sebaliknya terhadap kinerja manajemen.”
Kepemilikan suatu perusahaan dapat terdiri atas kepemilikan institusional
maupun kepemilikan individual. Atau campuran keduanya dengan proporsi
tertentu. Investor institusional memiliki beberapa kelebihan dibanding dengan
investor individual, diantaranya yaitu:
1. Investor institusional memiliki sumber daya yang lebih daripada investor
individual untuk mendapatkan informasi.
2. Investor institusional memiliki profesionalisme dalam menganalisa
informasi, sehingga dapat menguji tingkat keandalan informasi.
3. Investor institusional, secara umum, memiliki relasi bisnis yang lebih kuat
dengan manajemen.
4. Investor institusional memiliki motivasi yang kuat untuk melakukan
pengawasan lebih ketat atas aktivitas yang terjadi di dalam perusahaan.
5. Investor institusional lebih aktif dalam melakukan jual beli saham sehingga
dapat meningkatkan jumlah informasi secara cepat yang tercermin di tingkat
harga.
Kepemilikan institusional dalam penelitian ini diukur dengan menghitung
persentase jumlah saham yang dimiliki oleh investor institusional terhadap jumlah
seluruh saham yang dimiliki perusahaan.

Kepemilikan Manajerial (skripsi dan tesis)

Menurut Imanta dan Satwiko (2011:68), Kepemilikan Manajerial adalah:
“Kepemilikan saham perusahaan oleh pihak manajer atau dengan kata lain
manajer juga sekaligus sebagai pemegang saham.”
Kepemilikan manajerial merupakan kepemilikan saham oleh manajemen
perusahaan yang diukur dengan persentase jumlah saham yang dimiliki oleh
manajemen (Sujono dan Soebiantoro, 2007) dalam Sabrina (2010). Para
pemegang saham yang mempunyai kedudukan di manajemen perusahaan baik
sebagai kreditur maupun sebagai dewan komisaris dimasukkan dalam
kepemilikan manajerial (managerial ownership). Adanya kepemilikan saham oleh
pihak manajemen akan menimbulkan suatu pengawasan terhadap kebijakankebijakan yang diambil oleh manajemen perusahaan. Kepemilikan manajerial
juga dapat diartikan sebagai persentase saham yang dimiliki oleh manajer dan
direktur perusahaan pada akhir tahun untuk masing-masing periode pengamatan.
Kepemilikan manajerial ini dilandasi oleh dua alasan, yaitu :
1. Pertumbuhan yang meningkat akan memberikan peluang bagi manajer
bawah dan menengah untuk dipromosikan. Selain itu, manajer dapat
membuktikan diri sebagai karyawan yang produktif sehingga dapat
diperoleh penghargaan lebih dari wewenang untuk menentukan
pengeluaran (biaya-biaya).
2. Ukuran perusahaan yang semakin besar memberikan keamanan pekerjaan
atau mengurangi kemungkinan lay-off dan kompensasi yang semakin
besar. Semakin besar proporsi kepemilikan manajemen pada perusahaan,
maka manajemen cenderung berusaha lebih giat untuk kepentingan
pemegang saham yang tidak lain adalah dirinya sendiri.

Komisaris Independen (skripsi dan tesis)

Komisaris Independen menurut Agoes dan I Cenik Ardana (2011:110)
adalah sebagai berikut :
“Komisaris dan direktur independen adalah seseorang yang ditunjuk untuk
mewakili pemegang saham independen (pemegang saham minoritas) dan pihak yang ditunjuk tidak dalam kapasitas mewakili pihak mana pun dan
semata-mata ditunjuk berdasarkan latar belakang pengetahuan,
pengalaman dan keahlian profesional yang dimilikinya untuk sepenuhnya
menjalankan tugas demi kepentingan perusahaan.”
Menurut KNKG (Komite Nasional kebijakan Governance), (2006) dalam
Ratnaningsih dan Hidayati, (2012:45) dewan komisaris diartikan sebagai organ
perusahaan yang bertugas dan bertanggung jawab secara kolektif untuk
melakukan pengawasan dan memberikan nasihat kepada direksi serta memastikan
bahwa perusahaan melaksanakan corporate governance dengan baik. Untuk
dewan komisaris independen itu sendiri merupakan komisaris yang berasal dari
luar perusahaan dan tidak mempunyai hubungan bisnis dengan perusahaan
afiliasinya. Sehingga semakin banyak proporsi dewan komisaris dalam suatu
perusahaan maka semakin baik fungsi pengawasan terhadap manajemen, sehingga
manajemen dapat menunjukkan kinerja perusahaan yang sesungguhnya.
Dewan komisaris menggambarkan puncak dari sistem pengendalian pada
perusahaan, yang berperan untuk melakukan fungsi pengawasan terhadap
operasional perusahaan oleh pihak manajemen. Peran pengawasan oleh dewan
komisaris tersebut diharapkan akan meminimalisir konflik keagenan yang timbul
antara dewan direksi dengan pemegang saham.
Untuk memastikan komisaris independen dapat menjalankan tugasnya
secara independen. Komisaris Independen harus memenuhi kriteria formal
sebagai berikut (Hastuti, 2011) :
a. Komisars Independen tidak memiliki hubungan afiliasi dengan pemegang
saham mayoritas atau pemegang saham pengendali (controlling
shareholders)
b. Komisaris independen tidak memiliki hubungan afiliasi dengan direktur
dan atau komisaris lainnya pada perusahaan yang bersangkutan.
c. Komisaris independen tidak bekerja rangkap sebagai direktur di
perusahaan lainnya yang terafiliasi dengan perusahaan yang bersangkutan.
d. Komisaris independen tidak menduduki jabatan eksekutif pada perusahaan
dan perusahaan lainnya yang terafiliasi dalam jangka waktu tiga tahun
terakhir.
e. Komisaris Independen harus mengerti perundang-undangan di bidang
pasar modal.
f. Komisaris independen diusulkan dan dipilih oleh pemegang saham
minoritas bukan pemegang saham pengendali (controlling shareholders)
dalam Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS).
g. Bebas dari segala kepentingan dan kegiatan bisnis atau hubungan yang
lain yang dapat diinterpretasikan akan menghalangi atau mengurangi
kemampuan komisaris independen untuk bertindak demi kepentingan
perusahaan.

Mekanisme Corporate Governance (skripsi dan tesis)

Mekanisme corporate governance merupakan suatu aturan main, prosedur dan hubungan yang jelas antara pihak yang mengambil keputusan dengan pihak yang melakukan control, pengawasan terhadap keputusan tersebut. Mekanisme corporate governance diarahkan untuk menjamin dan mengawasi berjalannya sistem governance dalam sebuah organisasi (Walsh dan Schward, 1990 dalam Ibrahim, 2015). Menurut Barnhart dan Rosenstein (1998) dalam Simarmata (2014), mekanisme corporate governance dibagi menjadi dua kelompok, yaitu: 1. “Internal mechanism (mekanisme internal), seperti struktur dewan direksi/komisaris, kepemilikan manajerial, dan kompensasi eksekutif. 2. External mechanism (mekanisme eksternal), seperti pasar untuk kontrol perusahaan, kepemilikan institusional dan tingkat pendanaan dengan hutang.” Menurut Deby Natalia (2013), bahwa: “Mekanisme good corporate governance pada dasarnya mencakup beberapa hal yakni kepemilikan manajerial, kepemilikan institusional, ukuran dewan direksi serta komisaris independen.”

Manfaat Good Corporate Governance (skripsi dan tesis)

Penerapan good corporate governance di perusahaan memiliki peran yang
besar dan manfaat yang bisa membawa perubahan positif bagi perusahaan baik di
kalangan investor, pemerintah maupun masyarkat umum. Dengan melaksanakan
Corporate Governance menurut Amin Widjaja Tunggal (2012:39) ada beberapa
manfaat yang akan diperoleh, antara lain :
1. Meminimalkan agency cost, selama ini pemegang saham harus
menanggung biaya yang timbul akibat dari penelegasian wewenang
kepada manajemen. Biaya-biaya ini bisa berupa kerugian karena
manajemen menggunakan sumber daya perusahaan untuk kepentingan
pribadi maupun berupa biaya pengawasan yang harus dikeluarkan
perusahaan untuk mencegah terjadinya hal tersebut.
2. Meminimalkan cost of capital, perusahaan yang baik dan sehat akan
menciptakan suatu referensi positif bagi para kreditur. Kondisi ini sangat
berperan dalam meminimalkan biaya modal yang harus ditanggung bila
perusahaan akan mengajukan pinjaman, selain itu dapat memperkuat
kinerja keuangan juga akan membuat produk perusahaan akan menjadi
lebih kompetitif.
3. Meningkatkan nilai saham perusahaan, suatu perusahaan yang dikelola
secara baik dan dalam kondisi sehat akan menarik minat investor untuk
menanamkan modalnya.
4. Mengangkat nilai perusahaan, citra perusahaan merupakan faktor penting
yang sangat erat kaitannya dengan kinerja dan keberadaan perusahaan
tersebut dimata masyarakat dan khususnya para investor. Citra suatu
perusahaan kadang kala akan menelan biaya yang sangat besar
dibandingkan dengan keuntungan perusahaan itu sendiri, guna
memperbaiki citra tersebut.
Manfaat dari penerapan good corporate governance tentunya sangat
berpengaruh bagi perusahaan, dimana manfaat GCG ini bukan hanya untuk saat
ini tetapi juga dalam jangka panjang dapat menjadi pendukung dari tumbuh
kembangnya perusahaan dalam era persaingan global saat ini. Selain bermanfaat
meningkatkan citra perusahaan di mata para investor, hal ini tentunya menjadi
nilai tambah perusahaan dalam meningkatkan kinerja perusahaan untuk
menghadapi persaingan usaha dalam dunia bisnis yang semakin kompetitif.

Prinsip-prinsip Good Corporate Governance (skripsi dan tesis)

Secara umum ada empat prinsip utama good corporate governance yaitu:
fairness, transparency, accountability, dan responsibility (Sutedi, 2011).
1. Transparency (Keterbukaan Informasi)
Mewajibkan adanya suatu infomasi yang terbuka, tepat waktu, serta jelas
dan dapat diperbandingkan, yang menyangkut keadaan keuangan,
pengelolaan perusahaan, dan kepemilikan perusahaan.
2. Accountability (Dapat Dipertanggungjawabkan)
Menjelaskan peran dan tanggungjawab, serta mendukung usaha untuk
menjamin penyeimbangan kepentingan manajemen dan pemegang saham,
sebagaimana yang diawasi oleh dewan komisaris.
3. Fairness (Kewajaran)
Menjamin perlindunan hak para pemegang saham dan menjamin
terlaksananya komitmen dengan para investor.
4. Responsibility (Pertanggungjawaban)
Memastikan dipatuhinya peraturan-peraturan serta ketentuan yang berlaku
sebagai cermin dipatuhinya nilai-nilai sosial.

Pengertian Good Corporate Governance (skripsi dan tesis)

Good Corporate Governance (GCG) merupakan sebagai tata cara kelola perusahaan yang sehat yang sudah diperkenalkan oleh pemerintah Indonesia dan International Monetary Fund (IMF). Konsep ini diharapkan dapat melindungi pemegang saham (stockholders) dan kreditor agar dapat memperoleh kembali investasinya. Indonesia mulai menerapkan prinsip GCG sejak menandatangani letter of intent (LOI) dengan IMF, yang salah satu bagian pentingnya adalah pencantuman jadwal perbaikan pengelolaan perusahaan-perusahaan di Indonesia. Sejalan dengan hal tersebut, Komite Nasional Kebijakan Corporate Governance (KNKCG) berpendapat bahwa perusahaan-perusahaan di Indonesia mempunyai tanggung jawab yang menerapkan standar GCG yang telah diterapkan standar internasional (Sutedi, 2011:3). Banyak para ahli memaparkan apa itu definisi dari Good Corporate Governance, salah satunya adalah sebagai berikut : Pengertian Good Corporate Governance menurut Amin Widjaja Tunggal (2012:24) : “Corporate Governance adalah sistem yang mengatur, mengelola dan mengawasi proses pengendalian usaha untuk menaikkan nilai saham, sekaligus sebagai bentuk perhatian kepada stakeholders, karyawan dan masyarakat sekitar” Menurut Forum for Corporate Governance in Indonesian/FCGI (2001) yang dimsksud dengan corporate governance adalah : “Seperangkat peraturan yang menetapkan hubungan antara pemangku kepentingan pengurus, pihak kreditur, pemerintah, karyawan serta para pemegang kepentingan internal dan eksternal lainnya sehubungan dengan hak-hak dan kewajiban mereka, atau dengan kata lain sistem yang mengarahkan dan mengendalikan perusahaan” Sukrisno Agoes (2011:101) mendefinisikan tata kelola perusahaan yang baik (GCG) adalah : “Sebagai suatu sistem yang mengatur hubungan peran Dewan Komisaris, peran Direksi, pemegang saham, dan pemangku kepentingan lainnya. Tata kelola perusahaan yang baik juga disebut sebagai suatu proses yang transparan atas penentuan tujuan perusahaan, pencapaiannya, dan penilaian kinerjanya” Dari beberapa definisi teori yang diberikan diatas dapat dijelaskan bahwa good corporate governance adalah suatu sistem yang mengatur, mengelola, dan mengawasi pengendalian usaha untuk keberhasilan usaha perusahaan sebagai bentuk perhatian kepada stakeholder serta mengatur hubungan dan tanggung jawab antara karyawan, kreditur serta para pemegang kepentingan intern dan ekstern lainnya yang berkaitan dengan hak-hak dan kewajiban masing-masing pihak dalam mengendalikan perusahaan demi tercapainya tujuan perusahaan yang ingin dicapai oleh para pihak-pihak yang berkepentingan dan memperhatikan kepentingan para stakeholders sesuai dengan aturan dan undang-undang.

Pengukuran Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Schipper dan Vincent (dalam Andriani, 2011) mengelompokkan konstruk
kualitas laba dan pengukurannya berdasarkan cara menentukan kualitas laba, yaitu
berdasarkan: sifat runtun-waktu dari laba, karakteristik kualitatif dalam kerangka
konseptual, hubungan laba-kas-akrual, dan keputusan implementasi. Empat
kelompok penentuan kualitas laba ini dapat diikhtisarkan sebagai berikut:
1. Pertama, berdasarkan sifat runtun-waktu laba, kualitas laba meliputi:
persistensi, prediktabilitas (kemampuan prediksi), dan variabilitas. Atas
dasar persistensi, laba yang berkualitas adalah laba yang persistensi yaitu
laba yang berkelanjutan, lebih bersifat permanen dan tidak bersifat
transitori. Persistensi sebagai kualitas laba ini ditentukan berdasarkan
prespektif kemanfaatannya dalam pengambilan keputusan khususnya
dalam penilaian ekuitas. Kemampuan prediksi menunjukkan kapasitas
laba dalam memprediksi butir informasi tertentu, misalnya laba di masa
datang. Dalam hal ini, laba yang berkualitas tinggi adalah laba yang
mempunyai kemampuan tinggi dalam memprediksi laba di masa datang.
Berdasarkan konstruk variabilitas, laba berkualitas tinggi adalah laba yang
mempunyai variabilitas relatif rendah atau laba smooth.
2. Kualitas laba didasarkan pada hubungan laba-kas-akrual yang dapat diukur
dengan berbagai ukuran, yaitu: rasio kas operasi dengan laba, perubahan
akrual total, estimasi abnormal/discretionary accruals (akrual
abnormal/kebijakan), dan estimasi hubungan akrual-kas. Dengan
menggunakan ukuran rasio kas operasi dengan laba, kualitas laba
ditunjukkan oleh kedekatan laba dengan aliran kas operasi. Laba yang
semakin dekat dengan aliran kas operasi mengindikasi laba yang semakin
berkualitas. Dengan menggunakan ukuran perubahan akrual total, laba
berkualitas adalah laba yang mempunyai perubahan akrual total kecil.
Pengukuran ini mengasumsikan bahwa perubahan total akrual disebabkan
oleh perubahan discretionary accruals. Estimasi discretionary accruals
dapat diukur secara langsung untuk memnentukan kualitas laba. Semakin
kecil discretionary accruals semakin tinggi kualitas laba dan sebaliknya.
Selanjutnya, keeratan hubungan antara akrual dan aliran kas juga dapat
digunakan untuk mengukur kualitas laba. Semakin erat hubungan antara
akrual dan aliran kas, semakin tinggi kualitas laba.
3. Kualitas laba dapat didasarkan pada Konsep Kualitatif Kerangka
Konseptual. Laba yang berkualitas adalah laba yang bermanfaat dalam
pengambilan keputusan yaitu yang memliki karakteristik relevansi,
reliabilitas, dan komparabilitas/konsistensi. Pengukuran masing-masing
kriteria kualitas tersebut secara terpisah sulit atau tidak dapat dilakukan.
Oleh sebab itu, dalam penelitian empiris koefisien regresi harga dan return
saham pada laba (dan ukuran-ukuran terkait yang lain misalnya aliran kas)
diinterprestasi sebagai ukuran kualitas laba berdasarkan karakteristik
relevansi dan reliabilitas.
4. Kualitas laba berdasarkan keputusan implementasi meliputi dua
pendekatan. Dalam pendekatan pertama, kualitas laba berhubungan
negative dengan banyaknya pertimbangan, estimasi, dan prediksi yang
diperlukan oleh penyusun laporan keuangan. Semakin banyak estimasi
yang diperlukan oleh penyusunan laporan keuangan dalam
mengimplementasi standar pelaporan, semakin rendah kualitas laba, dan
sebaliknya. Dalam pendekatan kedua, kualitas laba berhubungan negatif
dengan besarnya keuntungan yang diambil oleh manajemen dalam
menggunakan pertimbangan agar menyimpang dari tujuan standar
(manajemen laba). Manajemen laba yang semakin besar mengindikasi
kualitas laba yang semakin rendah dan sebaliknya.

Karakteristik Laba Yang Berkualitas (skripsi dan tesis)

Menurut Chandrarin (2003) dalam Fauzi (2015), laba yang berkualitas
mempunyai sedikit atau tidak mengandung gangguan persepsian di dalamnya.
Selain itu, laba dikatakan berkualitas jika laba dapat mencerminkan kinerja
keuangan perusahaan yang sesungguhnya.
Menurut Dechow dan Schrand (2004) dalam Warianto (2013:4), laba yang
berkualitas merupakan laba yang memiliki 3 karakteristik berikut ini :
1. Mampu mencerminkan kinerja operasi perusahaan saat ini dengan akurat
2. Mampu memberikan indikator yang baik mengenai kinerja perusahaan di
masa depan, dan
3. Dapat menjadi ukuran yang baik untuk menilai kinerja perusahaan

Pengertian Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Menurut Schipper dan Vincent (2003) dalam Novianti (2012:3) bahwa yang dimaksud dengan kualitas laba adalah : “Kualitas laba adalah jumlah yang dapat dikonsumsi dalam satu periode dengan menjaga kemampuan perusahaan pada awal dan akhir periode tetap sama. Bagi investor, laporan laba dianggap mempunyai informasi untuk menganalisis saham yang diterbitkan oleh emiten.” Sedangkan menurut Wulansari (2013), Laba yang berkualitas adalah laba yang dapat mencerminkan kelanjutan laba (sustainable earnings) dimasa depan, yang ditentukan oleh komponen akrual dan kas dan dapat mencerminkan kinerja keuangan perusahaan yang sesungguhnya. Kualitas laba merupakan informasi penting yang dapat digunakan oleh publik dan dapat digunakan oleh investor untuk menilai perusahaan. Laba yang berkualitas dapat mencerminkan kinerja keuangan perusahaan sehingga tingginya kualitas laba yang dimiliki oleh perusahaan dapat membuat keputusan yang diambil oleh investor adalah tepat.

Laba (skripsi dan tesis)

Setiap perusahaan menginginkan laba atau sering disebut juga dengan keutungan atau (profit). Laba diperlukan perusahaan untuk dapat terus bertahan dalam perekonomian dan melangsungkan kehidupan perusahaan tersebut. Menurut Sofyan Syarif Harahap (2011:309) pengertian laba adalah: “Laba akuntansi adalah perbedaan antara revenue yang direalisasikan yang timbul dari transaksi pada periode tertentu dihadapkan dengan biaya-biaya yang dikeluarkan pada periode tersebut.” Menurut Dwi Martani (2012:113) bahwa pengertian laba adalah: “Laba merupakan pendapatan yang diperoleh apabila jumlah finansial (uang) dari aset neto pada akhir periode (di luar dari distribusi dan kontribusi pemilik perusahaan) melebihi aset neto pada awal periode”. Selanjutnya menurut Mahmud M. Hanafi (2010:32) bahwa laba adalah sebagai berikut: “Laba merupakan ukuran keseluruhan prestasi perusahaan yang diukur dengan menghitung selisih antara pendapatan dan biaya”. Dari beberapa pendapat mengenai laba maka dapat disimpulkan bahwa laba adalah suatu laporan utama yang berisikan tentang ringkasan kinerja perusahaan, ringkasan hasil bersih aktivitas operasi usaha yang dapat mencerminkan prestasi suatu perusahaan dan dapati digunakan dalam berbagai konteks. Informasi laba dapat digunakan sebagai ukuran untuk menilai keberhasilan suatu perusahaan. Pengukuran terhadap nilai laba akan memberikan informasi yang bermanfaat, apabila nilai laba tersebut menggambarkan sebab-sebab timbulnya laba dan laba yang disajikan dalam laporan keuangan merupakan laba yang sebenarnya diperoleh oleh perusahaan. Laba perusahaan yang memiliki kualitas menunjukkan kondisi kinerja yang baik pada perusahaan tersebut. Dengan kata lain, laba dapat menggambarkan keberhasilan operasi perusahaan dalam mencapai tujuannya.

Likuiditas (skripsi dan tesis)

Menurut Pagalung (2006) rasio likuiditas adalah rasio keuangan yang mengukur kemampuan suatu perusahaan untuk memenuhi kewajiban jangka 24 pendek dengan aktiva lancarnya. Menurut Raharjo (2009), likuiditas adalah kemampuan perusahaan untuk memenuhi kewajiban keuangan yang harus segera dipenuhi dalam jangka pendek atau satu tahun terhitung sejak tanggal neraca dibuat. Menurut Wulansari (2013), untuk menjaga kestabilan perusahaan, penting bagi perusahaan untuk menjaga likuiditasnya secara fundamental. Perusahaan yang likuid dapat diidentifikasikan sebagai kondisi ketika perusahaan mampu memenuhi semua kewajiban jangka pendeknya yang jatuh tempo. Untuk menjamin semua kewajiban jangka pendek tersebut, perusahaan harus menjaminkan aset-asetnya yang likuid. Likuiditas merupakan indikator yang baik apakah perusahaan memiliki masalah dalam arus kas atau tidak. Tingkat likuiditas yang optimal berpengaruh pada nilai perusahaan sehingga harga sahamnya cenderung lebih stabil. Karena likuiditas mempengaruhi nilai perusahaan, maka sangat penting bagi perusahaan untuk menjaga likuiditasnya. Aset yang likuid adalah aset yang dapat dikonversi menjadi kas dengan cepat tanpa harus mengurangi harga aset tersebut terlalu banyak (Wulansari, 2013). Likuiditas mempunyai pengaruh terhadap kualitas laba karena jika suatu perusahaan memiliki kemampuan dalam membayar hutang jangka pendeknya berarti perusahaan memiliki kinerja keuangan yang baik dalam pemenuhan hutang lancar sehingga perusahaan tidak perlu melakukan praktek manipulasi laba.

Pertumbuhan Laba (skripsi dan tesis)

Pertumbuhan laba adalah suatu kenaikan laba atau penurunan laba
pertahun yang dinyatakan dalam prosentase (Irawati, 2013). Pertumbuhan
laba adalah variabel yang menjelaskan prospek pertumbuhan perusahaan pada masa mendatang. Perusahaan yang memiliki kesempatan untuk tumbuh yang lebih besar mempunyai koefisien respon laba yang tinggi. Pertumbuhan laba
dimungkinkan ada pengaruh dengan kualitas laba perusahaan karena jika
perusahaan yang memiliki kesempatan bertumbuh terhadap labanya berarti
kinerja keuangan perusahaan tersebut baik dan dimungkinkan juga memiliki
kesempatan bertumbuh terhadap kualitas labanya. Menurut Pagalung (2006)
pertumbuhan laba adalah variabel yang menunjukkan prospek pertumbuhan
perusahaan pada masa yang akan datang. Perusahaan yang memiliki
kesempatan untuk tumbuh yang lebih besar mempunyai koefisien laba yang
tinggi, kondisi ini menunjukkan semakin besar kesempatan perusahaan
mendapatkan laba atau menambah laba pada masa yang akan datang. Dengan
demikian semakin pesat pertumbuhan perusahaan maka laba yang dihasilkan
perusahaan akan semakin berkualitas.
Menurut Angkoso (2006) menyebutkan bahwa pertumbuhan laba
dipengaruhi oleh beberapa faktor antara lain:
a. Besarnya perusahaan. Semakin besar suatu perusahaan, maka ketepatan
pertumbuhan laba yang diharapkan semakin tinggi.
b. Umur perusahaan. Perusahaan yang baru berdiri kurang memiliki
pengalaman dalam meningkatkan laba, sehingga ketepatannya masih
rendah.
c. Tingkat leverage. Bila perusahaan memiliki tingkat hutang yang tinggi,
maka manajer cenderung memanipulasi laba sehingga dapat mengurangi
ketepatan pertumbuhan laba.
d. Tingkat penjualan. Tingkat penjualan di masa lalu yang tinggi, membuat
semakin tinggi pula tingkat penjualan di masa yang akan datang, sehingga
pertumbuhan laba semakin tinggi.
e. Perubahan laba masa lalu. Semakin besar perubahan laba masa lalu,
semakin tidak pasti laba yang diperoleh di masa mendatang.

investment Opportunity Set (skripsi dan tesis)

Menurut Wulansari (2013) investasi adalah komitmen atas sejumlah
dana atau sumber daya lainnya yang dilakukan pada saat ini, dengan tujuan
memperoleh sejumlah keuntungan dimasa datang. Investment opportunity set
merupakan nilai sekarang dan pilihan perusahaan untuk membuat investasi
dimasa mendatang. Menurut Wulansari (2013), investasi dimasa mendatang
tidak semata-mata hanya ditunjukkan dengan adanya proyek-proyek yang
didukung oleh kegiatan riset dan pengembangan saja, tetapi juga dengan
kemampuan perusahaan dalam mengeksploitasi kesempatan mengambil
keuntungan dibandingkan dengan perusahaan lain yang setara dalam suatu
kelompok industrinya.
Investment Opportunity Set (IOS) adalah tersedianya alternatif
investasi di masa datang bagi perusahaan (Adriani, 2011). Menurut Adriani
(2011), pilihan pertumbuhan memiliki pengertian yang fleksibel. Perusahaan
yang tumbuh tidak selalu perusahaan kecil yang sedang aktif melakukan
penelitian dan pengembangan. Perusahaan kecil sering menghadapi
keterbatasan pilihan dalam menentukan proyek baru atau merestrukturisasi
asset. Perusahaan besar cenderung mendominasi posisi pasar dalam
industrinya, sehingga seringkali perusahaan besar lebih memiliki keunggulan
kompetitif dalam mengeksplorasi kesempatan investasi

Ukuran Perusahaan (skripsi dan tesis)

Menurut Irawati (2012), ukuran perusahaan adalah suatu ukuran
perusahaan yang dapat diklasifikasikan besar kecilnya perusahaan menurut
log size. Ukuran perusahaan berhubungan dengan kualitas laba karena
semakin besar perusahaan maka semakin tinggi pula kelangsungan usaha
suatu perusahaan dalam meningkatkan kinerja keuangan sehingga perusahaan
tidak perlu melakukan praktek manipulasi laba.
Menurut Diantimala (2008), ukuran perusahaan adalah suatu skala
dimana dapat diklasifikasikan besar kecilnya perusahaaan menurut berbagai
cara antara lain dengan total aktiva, penjualan bersih, dan kapitalisasi pasar
perusahaan (market capitalization). Jadi semakin besar ukuran suatu
perusahaan maka semakin besar pula modal yang ditanamnya pada berbagai
jenis usaha, lebih mudah dalam memasuki pasar modal, memperoleh penilaian
kredit yang tinggi dan sebagainya, yang kesemuanya ini akan mempengaruhi
keberadaan total aktivanya.
Pada dasarnya ukuran perusahaan hanya terbagi dalam tiga kategori
(Diantimala, 2008), yaitu:
a. Perusahaan besar (large firm) adalah Perusahaan yang memiliki
kapitalisasi pasar di atas 5 triliun.
b. Perusahaan menengah (medium firm) Perusahaan dengan nilai kapitalisasi
pasarnya antara 1 triliun sampai 5 triliun.
c. Perusahaan kecil (small firm) adalah Perusahaan yang memiliki
kapitalisasi pasar yang kurang dari 1 triliun.
Perusahaan yang memiliki total aktiva besar menunjukkan bahwa
perusahaan tersebut telah mencapai tahap kedewasaan dimana dalam tahap ini
arus kas perusahaan sudah positif dan dianggap memiliki prospek yang baik
dalam jangka waktu yang relatif lama, selain itu juga mencerminkan bahwa
perusahaan relatif lebih stabil dan lebih mampu menghasilkan laba dibanding
perusahaan dengan total asset yang kecil (Ibrahim, 2008).

Leverage (skripsi dan tesis)

Leverage digunakan untuk menjelaskan kemampuan perusahaan dalam
menggunakan aset dan sumber dana untuk memperbesar hasil pengembalian
kepada pemiliknya. Perusahaan dengan leverage yang tinggi mengindikasikan
bahwa perusahaan menggunakan lebih banyak utang dalam struktur
modalnya. Wulansari (2013) menjelaskan bahwa:
1. Penggunaan utang akan memberikan perlindungan pajak, sebagai
akibatnya penggunaan utang yang lebih besar akan mengurangi pajak dan
menyebabkan makin banyak laba operasi perusahaan yang akan diterima
investor.
2. Dalam dunia nyata perusahaan memiliki rasio utang yang meminta utang
kurang dari 100% dengan alasan untuk mengurangi dampak potensi
kebangkrutan yang buruk.
3. Terdapat batas tingkat penggunaan utang dimana struktur modal optimal
terjadi ketika manfaat perlindungan pajak marjinal sebanding dengan
biaya-biaya yang berhubungan dengan kebangkrutan manajerial.
Sehingga dapat disimpulkan bahwa peningkatan utang akan
meningkatkan nilai perusahaan yang tercermin pada harga pasar sahamnya
sampai pada batas tertentu. Namun setelah batas tersebut tercapai maka
penambahan utang akan menurunkan nilai perusahaan karena manfaat dari
penggunaan utang lebih kecil dari biaya yang harus ditanggung perusahaan.
Tetapi tingkat debt ratio yang terlalu kecil juga tidak baik, sebab akan
menyebabkan tingkat kembalian yang semakin kecil.
Perusahaan dengan tingkat leverage yang tinggi berarti memiliki utang
yang lebih besar dibandingkan modal. Menurut Wulansari (2013) kerugian
yang ditimbulkan dari penggunaan leverage, yaitu:
1. Semakin tinggi debt ratio, semakin berisiko perusahaan, karena semakin
tinggi biaya tetapnya yaitu berupa pembayaran bunga.
2. Jika sewaktu-waktu perusahaan kesulitan keuangan dan operating income
tidak cukup untuk menutup beban bunga, maka akan menyebabkan
kebangkrutan.
Leverage dibagi menjadi dua yaitu leverage operasi (operating
leverage) dan leverage keuangan (financial leverage). Leverage operasi
adalah suatu indikator perubahan laba bersih yang diakibatkan oleh besarnya
volume penjualan sedangkan leverage keuangan merupakan penggunaan
utang untuk meningkatkan laba. Semakin besar rasio leverage, berarti
semakin tinggi nilai utang perusahaan. Dengan demikian, perusahaan yang
mempunyai rasio leverage yang tinggi, berarti proporsi hutangnya lebih tinggi
dibandingkan dengan proporsi aktivanya akan cenderung melakukan
manipulasi dalam bentuk manajemen laba.

Teori Keagenan (skripsi dan tesis)

Menurut agency theory, adanya pemisahan antara kepemilikan dan pengelolaan perusahaan dapat menimbulkan konflik. Terjadinya konflik yang disebut agency conflict disebabkan pihak-pihak yang terkait yaitu prinsipal (yang memberi kontrak atau pemegang saham) dan agen (yang menerima kontrak dan mengelola dana prinsipal) mempunyai kepentingan yang saling bertentangan. Jika agen dan prinsipal berupaya memaksimalkan utilitasnya masing-masing, serta memiliki keinginan dan motivasi yang berbeda, maka ada alasan untuk percaya bahwa agen (manajemen) tidak selalu bertindak sesuai keinginan prinsipal (Rachmawati dan Hanung, 2007). Pemikiran bahwa pihak manajemen dapat melakukan tindakan yang hanya memberikan keuntungan bagi dirinya sendiri didasarkan pada suatu asumsi yang menyatakan setiap orang mempunyai perilaku yang mementingkan diri sendiri atau self interested behaviour. Keinginan, motivasi dan utilitas yang tidak sama antara manajemen dan pemegang saham menimbulkan kemungkinan manajemen bertindak merugikan pemegang saham, antara lain berperilaku tidak etis dan cenderung melakukan kecurangan akuntansi. Konflik keagenan dapat mengakibatkan adanya sifat manajemen melaporkan laba secara oportunis untuk memaksimumkan kepentingan pribadinya. Jika hal ini terjadi akan mengakibatkan rendahnya kualitas laba. Salah satu ukuran kinerja perusahaan yang sering digunakan sebagai dasar pengambilan keputusan adalah laba yang dihasilkan perusahaan. Laba yang diukur atas dasar akrual dianggap sebagai ukuran yang lebih baik atas kinerja perusahaan dibandingkan arus kas operasi karena akrual mengurangi masalah waktu dan mismatching yang terdapat dalam penggunaan arus kas dalam jangka pendek (Rachmawati dan Hanung, 2007). Dalam prosesnya dasar akrual memungkinkan adanya perilaku manajer dalam melakukan rekayasa laba atau earnings management guna menaikkan atau menurunkan angka akrual dalam laporan laba rugi. Standar Akuntansi Keuangan (SAK) memberikan kelonggaran (fleksibility principles) dalam memilih metode akuntansi yang digunakan dalam penyusunan laporan keuangan. Kelonggaran dalam metode ini dapat dimanfaatkan untuk menghasilkan nilai laba yang berbeda-beda di setiap perusahaan. Perusahaan yang memilih metode penyusutan garis lurus akan berbeda hasil laba yang dilaporkan dengan perusahaan yang menggunakan metode angka tahun atau saldo menurun. Praktik seperti ini dapat memberikan dampak terhadap kualitas laba yang dilaporkan (Rachmawati dan Hanung, 2007).

Faktor-faktor yang Mempengaruhi Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Konsep kualitas laba berhubungan dengan teori keagenan (agency theory). Teori keagenan menjelaskan mengenai dua pihak yang memiliki kepentingan yang berbeda, yaitu prinsipal dan agen. Prinsipal adalah pihak yang memberi kontrak atau pemegang saham, sedangkan agen adalah pihak yang menerima kontrak dan mengelola dana prinsipal. Kedua pihak ini memiliki kepentingan yang berbeda, prinsipal cenderung menginginkan perusahaannya terus berjalan (going concern) dan mendapatkan return yang sebesar-besarnya dan secepatnya atas investasi yang telah dilakukan sehingga menuntut agen untuk selalu mendapatkan laba yang tinggi, sedangkan agen cenderung untuk berusaha mempertahankan jabatannya dan mendapatkan kompensasi yang tinggi atas kinerjanya, sehingga agen akan berupaya semaksimal mungkin untuk mendapatkan laba yang tinggi meski sering kali menggunakan tindakan yang tidak etis dengan melakukan manajemen laba (earnings management). Manajemen laba yang dilakukan agen dapat menyebabkan turunnya kualitas laba dan nilai perusahaan. Adapun faktor-faktor yang mempengaruhi kualitas laba diantaranya adalah mekanisme corporate governance (komite audit, komisaris independen, kepemilikan institusional dan kepemilikan manajerial), persistensi laba, alokasi pajak antar periode, struktur modal, leverage, ukuran perusahaan, investment opportunity set, pertumbuhan laba dan likuiditas. Dari beberapa variabel tersebut, peneliti mengambil variabel leverage, ukuran perusahaan, investment opportunity set, pertumbuhan laba dan likuiditas sebagai penelitian, untuk melihat seberapa besar pengaruh variabel tersebut terhadap kualitas laba. Berikut adalah penjelasan lebih lanjut mengenai teori dan variabel yang berhubungan dengan kualitas laba.

Kategori Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Wulansari (2013) mengklasifikasikan proksi dari kualitas laba ke
dalam tiga kategori utama yaitu:
1. Kualitas laba tergantung pada informasi yang relevan dalam membuat
keputusan. Dengan demikian, pendefinisian kualitas laba di atas hanya
dalam konteks model keputusan tertentu. Kategori pertama meliputi
persistensi laba (earnings persistence), ukuran besarnya akrual
(magnitude of accruals), nilai sisa model akrual (residual models
accrual), perataan laba (earnings smoothness), dan ketepatan pengakuan
rugi (timely loss recognition).
2. Kualitas dari angka laba yang dilaporkan dilihat dari apakah informasi
tersebut menggambarkan kinerja keuangan suatu perusahaan. Kategori
kedua meliputi earnings response coefficient (ERC).
3. Kualitas laba secara bersama-sama ditentukan oleh relevansi dari kinerja
keuangan yang mendasari. Dan kategori ketiga meliputi: Accounting and
Auditing Enforcement Releases (AAERs), pernyataan kembali
(restatements), dan ketidakefisienan prosedur internal kontrol
berdasarkan Sarbanes Oxley Act (internal control procedure deficiencies
reported under the Sarbanes Oxley Act).
Kualitas laba dalam penelitian ini dilihat dari respon investor terhadap
laba. Koefisien respon laba adalah ukuran besaran abnormal return suatu
sekuritas sebagai respon terhadap komponen laba kejutan (unexpected
earnings) yang dilaporkan oleh perusahaan yang mengeluarkan sekuritas
tersebut (Romasari, 2013). Earnings response coefficient (ERC) dapat diukur
melalui beberapa tahap perhitungan. Tahap pertama menghitung cumulative
abnormal return (CAR) dan tahap kedua menghitung unexpected earnings
(UE).

Karakteristik Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Menurut Warianto dan Rusiti (2013), laba yang berkualitas merupakan
laba yang memiliki 3 karakteristik berikut ini :
1. Mampu mencerminkan kinerja operasi perusahaan saat ini dengan akurat,
2. Mampu memberikan indikator yang baik mengenai kinerja perusahaan di
masa depan,
3. Dapat menjadi ukuran yang baik untuk menilai kinerja perusahaan

Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Menurut Ujiyantho dan Bambang (2007), laporan keuangan merupakan salah satu sumber informasi yang digunakan untuk menilai posisi keuangan dan kinerja perusahaan. Laporan keuangan memberikan gambaran mengenai keadaan keuangan suatu perusahaan. Laporan keuangan ini juga menjadi alat bagi perusahaan dalam menyampaikan informasi keuangan mengenai pertanggungjawaban pihak manajemen terhadap pengelolaan sumber daya pemilik. Pengguna laporan keuangan menggunakan informasi laba untuk membuat berbagai keputusan penting. Laba sebagai bagian dari laporan keuangan yang tidak menyajikan fakta yang sebenarnya tentang kondisi ekonomis perusahaan sehingga laba yang diharapkan dapat memberikan informasi untuk mendukung pengambilan keputusan menjadi diragukan kualitasnya. Laba yang tidak menunjukkan informasi yang sebenarnya tentang kinerja manajemen dapat menyesatkan pihak pengguna laporan. Jika laba seperti ini digunakan oleh investor untuk membentuk nilai pasar perusahaan, maka laba tidak dapat menjelaskan nilai perusahaan yang sebenarnya (Rachmawati dan Hanung, 2007). Menurut Wulansari (2013), kualitas laba merupakan kualitas informasi laba yang tersedia untuk publik yang mampu menunjukkan sejauh mana laba dapat mempengaruhi pengambilan keputusan dan dapat digunakan investor untuk menilai perusahaan. Laba yang berkualitas adalah laba yang mencerminkan kinerja keuangan perusahaan yang sebenarnya (Irawati, 2012). Menurut Wulansari (2013) untuk menjadi informasi yang berguna, laba sebagai bagian dari laporan keuangan harus berkualitas. Laba yang berkualitas adalah laba yang dapat mencerminkan kelanjutan laba (sustainable earnings) dimasa depan, yang ditentukan oleh komponen akrual dan kas, serta dapat mencerminkan kinerja keuangan perusahaan yang sesungguhnya (Wulansari, 2013).

Pengaruh Ukuran Perusahaan Terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Ukuran perusahaan berhubungan dengan kualitas laba karena semakin besar perusahaan maka semakin tinggi pula kelangsungan usaha suatu perusahaan dalam meningkatkan kinerja keuangan perusahaan sehingga perusahaan tidak perlu melakukan praktik manipulasi laba (Yoga, 2014). Investor lebih menyukai perusahaan berskala besar, karena perusahaan skala besar dianggap mampu meningkatkan kinerja keuangan perusahaan. Jadi, ukuran perusahaan dinilai memiliki pengaruh terhadap kualitas laba karena perusahaan yang besar dinilai memiliki kinerja keuangan yang baik. Perusahaan dengan kinerja keuangan yang baik tidak perlu memanipulasi laba yang disajikan dalam laporan keuangan (Shanie, 2014). Berkurangnya praktik manipulasi laba akan menjadikan laba yang disajikan dalam laporan keuangan berkualitas. Penelitian yang dilakukan oleh Kadek dan Ida (2014) telah membuktikan bahwa ukuran perusahaan berpengaruh terhadap kualitas laba. Perusahaan besar memiliki tingkat pengembalian dan informasi yang lebih besar. Perusahaan besar dianggap memiliki dan mengungkapkan informasi kepada investor lebih banyak dibandingkan dengan perusahaan kecil. Berdasarkan teori sinyal, ukuran perusahaan memberikan sinyal positif bagi investor mengenai pengungkapan informasi dalam laporan keuangan. Perusahaan berskala besar cenderung mengungkapkan lebih banyak informasi. Sehingga investor lebih tertarik untuk menginvestasikan dananya. Perusahaan yang besar lebih mampu menghasilkan laba dibandingkan perusahaan kecil sehingga jika ukuran perusahaan besar maka maka perusahaan akan menghasilkan laba yang berkelanjutan. Laba yang berkelanjutan menandakan bahwa laba dari perusahaan berkualitas.

Pengaruh Leverage Terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Leverage digunakan untuk menjelaskan kemampuan perusahaan dalam menggunakan aset dan sumber dana untuk memperbesar hasil pengembalian. (Subramanyam dan John 2010: 265) financial leverage merupakan penggunaan utang untuk meningkatkan laba. Leverage adalah rasio yang mengukur seberapa besar perusahaan dibiayai dengan hutang. Untuk menarik minat investor manajemen perusahaan sering mengambil tindakan untuk meningkatkan laba yang disajikan di laporan keuangan. Tindakan manajemen memanipulasi laba seperti ini akan menyebabkan pengguna laporan keuangan mengalami kesalahan dalam pengambilan keputusan. Hal ini menyebabkan kualitas laba yang disajikan perusahaan rendah, karena tidak disajikan sesuai dengan kenyataan yang sesungguhnya. Berdasarkan teori sinyal, rasio hutang akan memberikan sinyal kepada investor mengenai informasi seberapa besar aset perusahaan didanai oleh hutang. Penggunaan hutang pada perusahaan untuk mengukur kualitas laba karena dengan adanya informasi mengenai besarnya hutang yang tinggi menyebabkan kualitas laba menurun. Perusahaan dengan tingkat leverage yang tinggi cenderung melakukan praktik manipulasi laba agar informasi laba yang disajikan menarik minat investor untuk menginvesatsikan dananya. Perusahaan dengan tingkat leverage yang tinggi menyebabkan investor kurang percaya dengan informasi laba yang dipublikasikan oleh perusahaan. Hal ini disebabkan karena investor beranggapan bahwa perusahaan lebih mengutamakan pembayaran hutang kepada debtholders daripada pembayaran dividen. Penelitian tentang pengaruh leverage terhadap kualitas laba dilakukan oleh Yeni (2013), namun hasil penelitian menunjukkan bahwa leverage berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap kualitas laba.

Pengaruh Likuiditas Terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Likuiditas menurut Keown et al (2008) adalah suatu usaha bisnis yang didefinisikan sebagai kemampuan perusahaan untuk memenuhi semua kewajiban jangka pendek yang sudah jatuh tempo. Perusahaan dengan likuiditas yang tinggi memiliki risiko yang relatif kecil sehingga kreditur yakin dalam memberikan pinjaman kepada perusahaan dan investor akan tertarik untuk menginvestasikan dananya kepada perusahaan tersebut. Likuiditas berpengaruh terhadap kualitas laba karena jika suatu perusahaan memiliki kemampuan dalam membayar hutang jangka pendeknya berarti perusahaan memiliki kinerja keuangan yang baik dalam pemenuhan hutang lancar sehingga perusahaan tidak perlu melakukan praktik manipulasi laba untuk menarik minat investor (Yoga & Trisno, 2014). Shanie dkk (2014) likuiditas berhubungan dengan kepercayaan kreditor kepada perusahaan, artinya semakin tinggi likuiditas maka semakin tinggi pula kepercayaan kreditor kepada perusahaan. Idealnya, perbandingan antara aset lancar dan hutang lancar adalah 2:1, artinya dengan ketersediaan aset lancar tersebut perusahaan mampu melunasi hutang lancarnya dan masih memiliki aset lancar untuk keberlanjutan usahanya. Dengan demikian pada saat dipublikasikan perusahaan memberikan sinyal positif kepada investor dan kreditor terkait informasi laba. Likuiditas merupakan salah satu tinjauan terhadap kinerja keuangan perusahaan. Dengan kondisi seperti ini sangat dimanfaatkan oleh manajemen untuk memberikan sinyal atas kondisi perusahaan kepada investor. Berdasarkan teori sinyal, likuiditas menjadi informasi penting bagi investor dan kreditur sebelum mengambil keputusan berdasarkan informasi laba yang disajikan. Karena semakin baik kinerja keuangan perusahaan maka semakin kecil kemungkinan perusahaan melakukan praktik manajemen laba. Berkurangnya praktik manajemen laba akan menghasilkan laba yang lebih berkualitas. Penelitian yang dilakukan oleh Shanie dkk (2014) membuktikan bahwa likuiditas berpengaruh terhadap kualitas laba..

Pengaruh Komite Audit Terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Komite audit adalah suatu komite yang dibentuk oleh dewan direksi dan beranggotakan minimal tiga orang. Jumlah anggota komite audit minimal tiga orang ini dimaksudkan agar dalam pengawasan proses pelaporan keuangan peran komite audit bisa berjalan efektif. Keberadaan komite audit diharapkan dapat meminimalisir kesalahan pelaporan keuangan. Komite audit mempunyai kemampuan untuk mengaitkan berbagai pihak yang ikut serta dalam proses pelaporan keuangan. Dengan demikian akan semakin kecil kesalahan pelaporan. Hal ini merupakan sinyal yang menandakan bahwa kualitas laba perusahaan baik. Siallagan dan Machfoedz (2006) mendapat hasil penelitian bahwa komite audit memiliki pengaruh terhadap kualitas laba. Dengan adanya komite audit diharapkan dapat mengurangi kesalahan dalam penyajian laporan keuangan, sehingga laba perusahaan berkualitas. Berdasarkan teori sinyal, efektifitas kinerja komite audit meningkat ketika ukuran komite audit juga meningkat. Dengan jumlah anggota komite audit yang lebih banyak, ketika perusahaan menghadapi masalah maka komite audit akan dengan mudah menanganinya. Dengan demikian, perusahaan akan memberikan sinyal bahwa kinerja komite audit akan meningkatkan kualitas laba yang dilaporkan. Informasi laba yang berkualitas merupakan sinyal yang digunakan investor untuk menilai perusahaan sebelum mengambil keputusan investasi. Kinerja komite audit akan mempengaruhi penilaian investor terhadap kualitas laba perusahaan. Agung (2007) keberadaan komite audit adalah sinyal kualitas laba yang lebih baik.

Pengaruh Konservatisme Akuntansi Terhadap Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Banyak peneliti memandang konservatisme akuntansi sebagai tanda dari kualitas laba yang lebih baik. Konservatisme akuntansi mengurangi kemungkinan laba dinyatakan terlalu tinggi yang menyebabkan laba dilaporkan tidak sesuai dengan kenyataan. Laba yang dilaporkan tidak berdasarkan kenyataan dapat menyesatkan investor dalam mengambil keputusan. Prinsip konservatisme pada dasarnya lebih berpihak kepada investor karena prinsip konservatisme melindungi investor dari kesalahan pengambilan keputusan. Konservatisme merupakan penentu kualitas laba (Subramanyam dan John, 2010: 92). Konservatisme akuntansi dapat melindungi investor dari kekeliruan menilai informasi laba yang tinggi namun tidak disajikan sesuai dengan keadaan yang sebenarnya (Putu dan Dewa 2014). Teori sinyal menjelaskan tentang pemberian sinyal yang dilakukan oleh manajer. Berdasarkan teori sinyal, konservatisme akuntansi memberikan sinyal positif kepada investor mengenai informasi laba yang berkualitas. Hal ini menunjukkan bahwa perusahaan yang menerapkan konservatisme akuntansi mendapatkan respon positif dari investor berdasarkan informasi laba yang disajikan. Manajer memberitahukan informasi di dalam laporan keuangan bahwa mereka memakai kebijakan konservatisme sehingga laba yang dihasilkan lebih berkualitas karena prinsip tersebut mencegah perusahaan dalam membesarkan laba (Elen, 2013). Putu dan Dewa (2014) terdapat pengaruh positif konservatisme akuntansi pada kualitas laba. Prinsip-prinsip konservatisme yang berpihak pada investor cenderung bersifat melindungi investor dari kesalahan berinvestasi akibat kesalahan dalam menganalisis laba perusahaan. Konservatisme akuntansi dapat melindungi investor dalam menilai informasi laba yang tinggi namun tidak disajikan sesuai dengan kenyataan. Penelitian yang dilakukan oleh Putu dan Dewa (2014) membuktikan bahwa konservatisme akuntansi berpengaruh positif terhadap kualitas laba.

Ukuran Perusahaan (skripsi dan tesis)

Ukuran perusahaan menunjukkan seberapa besar aset yang dimiliki oleh perusahaan. Perusahaan berskala besar memiliki sumberdaya untuk menghasilkan informasi yang lebih banyak. Pada umumnya perusahaan berskala besar memiliki kinerja keuangan yang lebih baik dibandingkan dengan perusahaan kecil. Hal ini karena perusahaan besar lebih mengungkapkan banyak informasi keuangan untuk memberikan informasi kepada para pengguna laporan keuangan. Semakin besar ukuran perusahaan maka semakin tinggi pula kepercayaan investor terhadap perusahaan tersebut. Perusahaan berkapasitas besar lebih banyak mengungkapkan informasi dibandingkan dengan perusahaan berskala kecil. Semakin besar ukuran perusahaan maka semakin besar pula modal yang ditanam pada perusahaan tersebut sehingga perusahaan akan lebih mudah dalam memasuki pasar modal. Perusahaan yang besar dianggap mempunyai risiko yang lebih kecil dibandingkan dengan perusahaan yang kecil (Jogiyanto, 2003). Semakin besar ukuran perusahaan maka semakin tinggi pula kelangsungan usaha perusahaan tersebut sehingga kinerja perusahaan baik. Kinerja perusahaan yang baik akan berdampak pada kualitas laba yang dihasilkan oleh perusahaan. Ukuran perusahaan dapat dihitung dengan menggunakan Ln total asset. Total aset yang digunakan sebagai indikator untuk menghitung ukuran perusahaan karena nilai yang relatif lebih stabil dibandingkan dengan nilai total penjualan dan kapitalisasi pasar. Nilai kapitalisasi cenderung lebih fluktuatif karena dalam perhitungan terdapat komponen harga saham yang beredar. Ukuran perusahaan dapat dinyatakan dalam total aktiva, penjualan dan kapitalisasi pasar. Ketiga hal tersebut dinyatakan dapat mewakili ukuran perusahaan karena semakin besar total aktiva maka semakin banyak modal yang ditanam, semakin besar penjualan maka semakin besar perputaran uang perusahaan, sedangkan semakin besar kapitalisasi pasar maka semakin besar pula perusahaan tersebut dikenal oleh masyarakat sehingga ukuran perusahaan juga akan semakin besar. Dalam penelitian ini ukuran perusahaan diukur dengan menggunakan Ln to total aset. Total aset digunakan sebagai indikator untuk menghitung ukuran perusahaan karena memiliki nilai yang relatif lebih stabil dibandingkan dengan total penjualan dan kapitalisasi pasar

Leverage (skripsi dan tesis)

Leverage berguna untuk memberikan informasi kepada investor tentang bagaimana perusahaan mendanai aktivanya. Leverage digunakan untuk menjelaskan kemampuan perusahaan dalam menggunakan aset dan sumber dana untuk meningkatkan hasil pengembalian pada pemiliknya (Yeni, 2013). Leverage menunjukkan tingkat ketergantungan perusahaan terhadap hutang dalam membiayai kegiatan operasional perusahaan. Selain itu, leverage juga mencerminkan tingkat risiko keuangan dan laba yang akan diperoleh perusahaan. Konsep leverage penting untuk menunjukkan kepada para pengguna laporan keuangan dalam melihat keseimbangan antara risiko dan tingkat keuntungan yang diperoleh. Dermawan (2007: 147) leverage adalah penggunaan aktiva dan sumber dana oleh perusahaan yang memiliki biaya tetap (beban tetap) berarti sumber dana yang berasal dari pinjaman karena memiliki bunga sebagai beban tetap dengan maksud agar meningkatkan keuntungan pemegang saham. Perusahaan dengan tingkat leverage yang tinggi menunjukkan bahwa pembiayaan aset perusahaan berasal dari hutang. Perusahaan dengan tingkat leverage yang rendah menujukkan bahwa tingkat pembiayaan asset perusahaan berasal dari modal sendiri. Perusahaan dengan tingkat leverage yang besar cenderung melakukan praktik manajemen laba yang menyajikan laba tidak berdasarkan kenyataan. Hal ini mengakibatkan informasi laba yang disajikan kurang berkualitas. Leverage keuangan berdampak pada laba per lembar saham untuk merespon perubahan EBIT. Financial leverage adalah penggunaan sumber dana yang memiliki beban tetap dengan harapan akan memperoleh tambahan keuntungan yang lebih besar daripada beban tetapnya sehingga akan meningkatkan keuntungan yang tersedia bagi pemegang saham (Dermawan, 2007: 154). Leverage keuangan berdampak pada laba per lembar saham untuk merespon perubahan laba perusahaan. Perusahaan dengan rasio hutang yang tinggi akan menghadapi risiko rugi yang tinggi pula, tetapi peluang untuk tingkat pengembalian yang diharapkan jauh lebih tinggi daripada perusahaan dengan rasio hutang yang rendah. Leverage keuangan (financial leverage) merupakan penggunaan utang untuk meningkatkan laba (Subramanyam dan John, 2010: 265). Penggunaan hutang akan memberikan perlindungan pajak sebagai akibatnya penggunaan hutang yang lebih besar akan mengurangi pajak dan menyebabkan makin banyak laba operasi perusahaan yang diterima investor. Tingkat debt ratio yang kecil juga tidak baik, karena akan menyebabkan tingkat pengembalian yang semakin kecil pula. Leverage merupakan rasio yang dapat digunakan untuk menyediakan informasi mengenai jumlah modal yang berasal dari pinjaman yang digunakan untuk mengelola perusahaan. Rasio ini merupakan informasi yang dibutuhkan oleh kreditur atau pemberi pinjaman karena dengan mengetahui rasio leverage maka kreditur dapat mengetahui seberapa tinggi risiko hutang yang akan diberikan kepada perusahaan. Semakin kecil rasio leverage, maka semakin kurang kemampuan perusahaan untuk memenuhi kewajiban yang jatuh tempo. Hal ini akan mengakibatkan manajemen perusahaan melakukan praktik manajemen laba sehingga kualitas laba yang dihasilkan rendah.

Likuiditas (skripsi dan tesis)

Analisis rasio likuiditas menunjukkan kemampuan perusahaan untuk memenuhi kewajiban keuangan jangka pendek tepat pada waktunya. Likuiditas perusahaan ditunjukkan oleh besar kecilnya aktiva lancar. Aktiva lancar yaitu aktiva yang mudah untuk diubah menjadi kas yang meliputi kas, surat berharga, piutang, persediaan. Subramanyam dan John (2010: 241) Likuiditas (liquidity) mengacu pada kemampuan perusahaan untuk memenuhi kewajiban jangka pendeknya. Ketidakmampuan perusahaan memenuhi kewajiban jangka pendek atau kewajiban lancarnya dapat membahayakan aset pribadi yang dimiliki oleh perusahaan. Likuiditas sangat penting dalam analisis suatu perusahaan termasuk untuk menilai kualitas laba yang dihasilkan oleh perusahaan. Jadi likuiditas adalah kemampuan perusahaan untuk melunasi hutang menggunakan aktiva lancar yang dimiliki perusahaan. Apabila perusahaan mampu memenuhi kewajiban jangka pendek maka perusahan tersebut likuid. Kurangnya likuiditas menghalangi perusahaan untuk mendapatkan keuntungan. Likuiditas merupakan indikator yang baik apakah perusahaan memiliki masalah dalam arus kas atau tidak (Yeni, 2013). Aset yang likuid adalah aset yang dapat dikonversi menjadi kas dengan cepat tanpa harus mengurangi harga aset tersebut. Likuiditas secara umum diukur menggunakan rasio lancar. Semakin tinggi jumlah aktiva lancar maka semakin besar pula keyakinan bahwa kewajiban lancar dapat dibayar. Rasio lancar merupakan ukuran tingkat keamanan terhadap ketidakpastian terhadap arus kas. Likuiditas mencerminkan kemampuan perusahaan memenuhi kewajiban jangka pendeknya yang artinya perusahaan memiliki kinerja keuangan yang baik dalam memenuhi hutang lancarnya sehingga perusahaan tidak perlu melakukan praktik manipulasi laba. Berkurangnya praktik manipulasi laba ini dapat meningkatkan kualitas laba yang dihasilkan oleh suatu perusahaan. Rasio lancar dihitung dengan membagi aktiva lancar dengan hutang lancar. Rasio lancar menunjukkan besarnya kas yang dimiliki perusahaan ditambah aset-aset yang bisa berubah menjadi kas dalam waktu satu tahun terhadap besarnya utang yang jatuh tempo dalam jangka waktu dekat (tidak lebih dari satu tahun). Rasio lancar banyak dipilih untuk mengukur likuiditas karena data yang dihitung dan mudah diperoleh. Selain itu rasio lancar mempunyai kemampuan untuk memprediksi kinerja masa depan secara lebih baik. Semakin tinggi current ratio berarti semakin besar kemampuan perusahaan untuk memenuhi kewajiban keuangan jangka pendeknya

Komite Audit (skripsi dan tesis)

Komite audit merupakan suatu komite yang bekerja secara profesional dan independen dan dibentuk oleh dewan komisaris. Tugas komite audit adalah membantu dan memperkuat fungsi dewan komisaris dalam menjalankan fungsi pengawasan proses pelaporan keuangan. Arief (2008: 33) perihal komite audit disebutkan bahwa: 1. Komite audit sekurang-kurangnya terdiri atas tiga orang termasuk ketua komite audit. 2. Anggota komite audit yang berasal dari komisaris independen maksimum hanya satu orang dan menjabat sebagai komite audit. 3. Anggota komite audit lainnya berasal dari pihak eksternal yang independen. Pihak eskternal adalah pihak di luar perusahaan tercatat yang bukan merupakan komisaris, direksi maupun karyawan dari perusahaan. Peran komite audit sangat dibutuhkan karena keberadaan komite audit diharapkan dapat meningkatkan kualitas laba melalui pengawasan terhadap proses pelaporan keuangan (Fendy dan Rovila, 2011). Keberadaan komite audit ini diharapkan dapat mengurangi kesalahan dalam penyusunan laporan keuangan. Kinerja komite audit akan mempengaruhi penilaian investor terhadap kualitas laba suatu perusahaan. Tujuan utama komite audit adalah untuk meningkatkan kualitas informasi akuntansi suatu perusahaan. Oleh karena itu perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia wajib membentuk komite audit agar laporan keuangan yang disajikan berkualitas. Komite audit bertugas untuk melakukan pengawasan independen atas proses pelaporan keuangan perusahaan. Dalam hal pelaporan keuangan, peranan dan tanggung jawab komite audit adalah memonitor dan mengawasi audit laporan keuangan dan memastikan agar standar dan kebijakan keuangan yang berlaku terpenuhi. Fungsi komite audit dalam perusahaan adalah sebagai badan pengawasan terhadap manajemen agar para pemegang saham atau investor terhindar dari tindakan manajemen yang dapat merugikan pengguna laporan keuangan. Dengan adanya komite audit diharapkan dapat mencegah perilaku menyimpang oleh manajemen. Apabila penyimpangan yang dilakukan oleh manajemen dapat diminimalisir maka perusahaan memiliki kualitas laba yang baik. Untuk mengukur komite audit dilihat dari jumlah anggota komite audit di dalam perusahaan

Konservatisme Akuntansi (skripsi dan tesis)

Perusahaan kadang kala mengalami situasi yang tidak pasti. Konservatisme adalah prinsip dalam pelaporan keuangan yang dimaksudkan untuk mengakui dan mengukur aktiva dan laba dengan penuh kehatia-hatian yang disebabkan oleh aktivitas ekonomi dan bisnis yang penuh dengan ketidakpastian. Konservatisme merupakan prinsip yang erat hubungannya dengan laporan keuangan dan informasi laba yang terkandung di dalamnya. Dalam prinsip konservatisme akuntansi suatu perusahaan menerapkan prinsip kehati-hatian terhadap suatu keadaan yang tidak pasti untuk menghindari optimisme yang berlebihan dari pihak manajemen. Konservatisme akuntansi adalah tindakan tidak mengakui laba sebelum benar-benar terjadi dan harus mengakui kerugian yang sangat mungkin terjadi. Konservatisme merupakan pandangan pesimis yang berarti memperlambat pengakuan laba. Laba yang disajikan secara konservatif mencerminkan laba yang diperoleh sesungguhnya. Artinya laba yang disajikan tidak dibesar-besarkan sehingga hasil pengakuan dan pengukuran laba yang didasar kehati-hatian tersebut menyebabkan laba yang dihasilkan berkualitas. Inti dari konservatisme akuntansi adalah menunda pengakuan laba yang belum terealisasi tetapi mengakui kerugian yang telah menjadi ekspektasi. Konservatisme merupakan salah satu kriteria konseptual prinsip akuntansi. Konservatisme adalah sikap atau aliran dalam menghadapi ketidakpastian untuk mengambil tindakan atau keputusan atas dasar munculan yang terjelek dari ketidakpastian tersebut (Suwardjono, 2013: 245). Manajemen perusahaan memiliki kebebasan dalam memilih prinsip akuntansi yang berlaku apakah kebebasan yang bersifat agresif atau konservatif. Prinsip konservatisme telah lama diterapkan dalam komponen laporan keuangan. Konservatisme akuntansi adalah kehati-hatian dalam mengakui dan mengukur aktiva dan laba serta segera mengakui kerugian yang mungkin terjadi. Konservatisme terkait dengan melaporkan pandangan yang paling tidak optimis saat menghadapi ketidakpastian pengukuran. Konservatisme yang menyajikan aset dan laba terlalu rendah akan mengurangi tingkat keandalan dan relevansi informasi akuntansi. Konservatisme akuntansi menyatakan bahwa apabila ada beberapa alternatif akuntansi maka alternatif yang seharusnya dipilih adalah alternatif yang paling kecil kemungkinannya untuk melaporkan aset atau pendapatan lebih besar dari yang seharusnya (overstate) (Mamduh dan Abdul, 2014: 41). Konservatisme timbul karena adanya kecenderungan oleh pihak manajemen untuk menaikkan nilai aset dan pendapatan suatu perusahaan. Konservatisme saat ini lebih dikaitkan dengan kehatihatian. Konservatisme merupakan reaksi yang berhati-hati atas ketidakpastian yang ada, sedemikian rupa agar ketidakpastian tersebut dan risiko yang berkaitan dengan situasi bisnis bisa dipertimbangkan dengan cukup memadai. Pelaporan yang didasari kehati-hatian akan memberi manfaat yang terbaik untuk semua pengguna laporan keuangan. Prinsip konservatisme pada dasarnya adalah mengakui kerugian secepatnya, tetapi mengakui keuntungan ketika hal itu benar-benar terjadi. Konservatisme akuntansi mengurangi kemungkinan laba dinyatakan terlalu tinggi. Konservatisme akuntansi mempengaruhi kualitas laba menjadi lebih baik. Implikasi penerapan prinsip konservatisme akuntansi ini adalah mengakui biaya atau rugi yang kemungkinan terjadi, tetapi kemungkinan perusahaan memperoleh pendapatan atau laba diakui ketika perusahaan tersebut benar-benar mengalami hal tersebut.

Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Sebelum investor menanamkan modalnya di suatu perusahaan, seorang investor akan melihat dan mempelajari laporan keuangan yang telah disusun dan dipublikasikan oleh perusahaan. Hal pertama yang dilihat adalah laba pada satu periode tertentu. Laba yang disajikan di dalam laporan keuangan merupakan hal pertama yang dilihat oleh seorang investor. Bagi investor laba merupakan salah satu indikator yang dapat digunakan untuk menilai kinerja operasional perusahaan. Pelaporan laba perusahaan bertujuan untuk memberikan informasi yang berguna bagi pihak-pihak yang berkepentingan. Laba akuntansi yang berkualitas adalah laba yang dapat mencerminkan kinerja keuangan perusahaan yang sesungguhnya. Kualitas laba merupakan informasi penting yang tersedia bagi pengguna laporan keuangan dan dapat digunakan untuk menilai suatu perusahaan. Pihak yang berkepentingan dengan kualitas laba adalah investor untuk kepentingan keputusan investasinya dan kreditur untuk kepentingan contracting. Kualitas laba adalah salah satu informasi penting yang digunakan oleh investor untuk menilai perusahaan dan pengambilan keputusan investasi. Kualitas laba merupakan informasi yang dapat mempengaruhi investor dalam pengambilan keputusan investasi. Rendahnya kualitas laba dapat membuat para investor mengalami kesalahan dalam pengambilan keputusan. Chandarin (2003) dalam Fendi dan Rovila (2011) laba akuntansi yang berkualitas adalah laba akuntansi yang mempunyai sedikit atau tidak mengandung gangguan persepsian di dalamnya dan dapat mencerminkan kinerja keuangan perusahaan yang sesungguhnya. Laba yang berkualitas adalah laba yang dapat mencerminkan kelanjutan laba (sustainable earning) dimasa depan, yang ditentukan oleh komponen akrual dan kas serta dapat mencerminkan kinerja keuangan perusahaan yang sesungguhnya (Yeni, 2013). Dalam penelitian ini proksi yang digunakan untuk mengukur kualitas laba adalah rasio quality of income yang digunakan pula dalam penelitian oleh Fendy dan Rovila (2011). Karena kualitas laba yang didasarkan pada ukuran rasio kas operasi dengan laba mengindikasikan bahwa laba tersebut semakin berkualitas. Kualitas laba adalah penilaian sejauh mana laba sebuah perusahaan dapat diperoleh berulang-ulang. Kualitas pelaporan yang tinggi menunjukkan tingginya kualitas informasi keuangan (Surifah, 2010). Kualitas laba merupakan indikator penting dari kualitas informasi keuangan yang menjadi pusat perhatian oleh para pemegang saham untuk dasar pengambilan keputusan. Jika laba perusahaan yang disajikan secara perataan laba maka kualitas laba yang dihasilkan rendah. Hal ini karena laba yang disajikan tidak mencerminkan kinerja keuangan yang sesungguhnya. Fendy dan Rovila (2011) salah satu ciri yang menentukan kualitas laba adalah hubungan antara laba akuntansi dengan arus kas operasi maka semakin tinggi pula hubungan antara laba akuntansi dengan arus kas maka semakin tinggi pula kualitas laba. Hal ini disebabkan karena semakin banyak transaksi pendapatan dan biaya yang merupakan transaksi kas bukan akrual, sehingga pengakuan pendapatan dan biaya semakin obyektif dalam laporan laba rugi komprehensif. Kualitas laba ditunjukkan oleh kedekatan laba dengan arus kas operasi. Laba yang semakin dekat dengan arus kas operasi menunjukkan laba semakin berkualitas. Dengan menggunakan ukuran rasio kas operasi dengan laba, kualitas laba ditunjukkan oleh kedekatan laba dengan aliran kas operasi yang menandakan bahwa laba semakin berkualitas. Penentu kualitas laba mencakup lingkungan usaha perusahaan dan prinsip akuntansi yang dipilih dan diaplikasi oleh perusahaan (Subramanyam dan John, 2010: 144). Laba yang disajikan dalam laporan keuangan digunakan oleh manajemen untuk menarik minat investor dan kreditur. Hal ini menyebabkan manajemen seringkali merekayasa laba dalam laporan keuangan. Tindakan manajemen memanipulasi laba yang dilaporkan di dalam laporan keuangan mengakibatkan kualitas laba yang dihasilkan rendah karena tindakan tersebut akan menyesatkan investor dalam pengambilan keputusan. Pada penelitian ini kualitas laba diukur menggunakan rasio quality of income yang digunakan pula dalam penelitian yang dilakukan oleh Fendy dan Rovila pada tahun 2011.

Teori Sinyal (skripsi dan tesis)

Sinyal (signal) adalah suatu tindakan yang diambil oleh manajemen suatu perusahaan memberikan petunjuk kepada investor tentang bagaimana manajemen menilai prospek perusahaan tersebut (Brigham & Houston, 2011: 186). Signaling Theory mengemukakan tentang bagaimana seharusnya sebuah perusahaan memberikan signal kepada pengguna laporan keuangan. Manajemen menyajikan informasi keuangan yang dikhususkan pada laporan laba rugi dengan tujuan dapat memberikan sinyal kemakmuran pada para pemegang saham. Keputusan investor dipengaruhi oleh kualitas informasi yang diungkapkan perusahaan dalam laporan keuangan. Dengan adanya sinyal mengenai informasi kondisi perusahaan akan memberikan respon pada reaksi pasar yang beragam. Teori sinyal dapat membantu pihak manajemen (agent), pemilik (principal), dan pihak eksternal perusahaan untuk mengurangi asimetri informasi dengan menghasilkan laba sebagai informasi laporan keuangan. Teori sinyal mengemukakan tentang bagaimana seharusnya perusahaan memberikan sinyal pada pengguna laporan keuangan. Keputusan investor dipengaruhi oleh kualitas informasi yang diungkapkan perusahaan dalam laporan keuangan. Hal ini memberikan motivasi bagi perusahaan untuk mengungkapkan informasi melalui laporan keuangan. Dengan demikian signaling theory menekankan bahwa perusahaan cenderung menyajikan informasi yang lebih lengkap untuk menarik investor agar menginvestasikan dana ke perusahaan tersebut. Teori sinyal menunjukkan pentingnya suatu informasi yang dikeluarkan perusahaan untuk keputusan investasi oleh para investor. Informasi yang diungkapkan dalam laporan keuangan menjadi bahan pertimbangan bagi investor sebelum mengambil keputusan investasi. Teori sinyal menjadi landasan teori dalam penelitian ini karena menggambarkan pentingnya informasi bagi pengguna laporan keuangan. Keputusan investasi dipengaruhi oleh kualitas informasi yang diungkapkan dalam laporan keuangan. Informasi yang berkualitas akan mengurangi asimetri informasi yang disebabkan oleh manajemen mengetahui informasi lebih banyak dibandingkan investor.

Hubungan Leverage dan Growth Terhadap Kinerja perusahaan (skripsi dan tesis)

Leverage merupakan pengukuran untuk menilai seberapa perusaahan menggunakan aktiva yang dimiliki dari hutang perusahaan. Perusahaan yang memiliki kemampuan untuk mengelola asset yang dimiliki dari hutang, maka dari kemampuan mengelola asset tersebut, perusahaan dapat memperoleh laba dan menunjukkan kinerja dari perusahaan. Leverage dapat mempengaruhi kinerja perusahaan (Mahmud dkk, 2009:7). Hutang perusahaan yang besar mencerminkan laba yang berkualitas karena perusahaan dengan utang yang banyak dimaksudkan untuk mendanai kegiatan operasi perusahaan sehingga mampu menghasilkan laba yang optimal dan sebenarnya bukan laba yang dimanipulasi dengan manajemen laba. Leverage berpengaruh positif signifikan terhadap kualitas laba (Jang dkk, 2007:7). Akan tetapi terdapat pihak eksternal yang lebih menyukai nilai leverage yang kecil dikarenakan pihak eksternal berpikir perusahaan akan mengalami kesulitan keuangan dengan tingkat hutang yang besar. Kemampuan perusahaan dalam menghasilkan laba dari pengelolaan hutang untuk pembiayaan asset dapat menunjukkan kinerja perusahaan kepada investor yang ingin menginvestasikan dananya. Di sisi lain bila dilihat dari pihak internal lebih menyukai tingkat hutang yang besar karena dari hutang yang tinggi dapat menurunkan pajak perusahaan, sehingga earings after tax (EAT) menunjukkan nilai yang tinggi dan investor lebih tertarik tanpa memperhatikan tingkat hutang, dari investasi tersebut akan menaikkan kinerja perusahaan. Rumus leverage yaitu nilai dari total utang dibagi dengan total aktiva dari suatu perusahaan pada periode tertentu (Dhaliwal et al, 1991 dalam Jang dkk, 2007:3). Pertumbuhan penjualan (growth) sebagai ukuran untuk mengukur seberapa perusahaan mengalami pertumbuhan dalam penjualannya, dilihat dari penjualan tahun pengukuran dan penjualan tahun sebelumnya. Jika perusahaan dapat meningkatkan penjualan dan mengalami pertumbuhan yang baik, maka mengindikasikan bahwa perusahaan memiliki kinerja yang baik pula. Pihak internal dan pihak eksternal juga lebih menyukai pertumbuhan penjualan perusahaan. Pertumbuhan memiliki hubungan yang positif dengan kinerja karena kinerja perusahaan yang tinngi karena pertumbuhan perusahaan yang cepat (Mahmud dkk, 2009:8). Pertumbuhan penjualan (sales growth) merupakan perubahan pendapatan penjualan yang diukur berdasarkan perbandingan antara net sales periode sekarang (net sales t) minus periode sebelumnya (net sales t-1) terhadap net sales periode sebelumnya (net sales t-1) (Astiwi, 2009:67).

Hubungan Prediktabilitas Laba Terhadap Kinerja Perusahaan (skripsi dan tesis)

Informasi laba merupakan informasi yang sering digunakan oleh pengguna laporan keuangan. Unsur yang sering sering digunakan oleh investor untuk mengukur kinerja perusahaan adalah laba, laba digunakan investor untuk pengambilan keputusan investasi dan memprediksi pengembalian investasinya di masa mendatang. Informasi laba yang dilaporkan perusahaan memiliki kemampuan untuk memprediksi laba di masa mendatang, akan lebih diperhatikan investor dan dapat digunakan investor dalam pengambilan keputusan investasi (Margaretta, 2006:4). Laba yang digunakan untuk mengambil keputusan seharusnya memiliki kualitas laba dari laba yang dilaporkan saat ini agar berguna bagi hasil keputusan di masa mendatang. Laba yang berkualitas tinggi apabila laba tersebut dapat digunakan untuk membuat keputusan oleh pengguna laporan keuangan dalam memprediksi harga dan return saham di masa mendatang (Bernard dan Stober, 1998 dalam Siallagan dan Machfoedz, 2006:7). Jika laba yang dilaporkan berkualitas dan tidak ada unsur manajemen laba, maka investor akan menanamkan modalnya ke perusahaan karena investor lebih percaya untuk berinvestasi pada perusahaan yang tidak ada unsur manajemen laba. Perusahaan yang tidak menerapkan praktik manajemen laba, akan memudahkan investor dalam memprediksi laba atau return dari modal yang ditanamkan karena informasi laba yang dijadikan dasar keputusan investasi merupakan informasi laba yang berkualitas. Informasi laba yang berkualitas akan mempengaruhi kinerja perusahaan karena lebih banyak investor yang menyukai laba yang dilaporkan memiliki kualitas laba dalam keputusan investasinya. Investor lebih tertarik dengan laba yang berkualitas yang bisa memprediksi return dari investasi yang dilakukan, sehingga respon terhadap laba yang berkualitas akan meningkatkan kinerja perusahaan pada masa mendatang karena banyak investor yang memperhatikan dan percaya terhadap kualitas laba yang dilaporkan perusahaan maka lebih banyak investor yang akan berinvestasi pada perusahaan tersebut. Hal tersebut dapat membantu perusahaan mendapatkan tambahan modal sehingga perusahaan dapat meningkatkan kinerja operasionalnya, dari kinerja internal yang meningkat maka kinerja perusahaan dilihat dari sisi pihak eksternal juga akan baik. Nilai kualitas laba perusahaan yang rendah mengakibatkan menurunnya kinerja perusahaan (Huang dkk, 2009 dalam Mahmud dkk, 2009:6). Kualitas laba dan kinerja perusahaan memiliki hubungan yang positif di masa yang akan datang (Chan et al, 2006 dalam Mahmud dkk, 2009:6)

Kinerja Perusahaan (skripsi dan tesis)

Kinerja perusahaan adalah sesuatu yang dihasilkan oleh suatu perusahaan
dari hasil kerja dalam periode tertentu dengan mengacu pada tujuan yang sudah
ditetapkan. Untuk mengetahui kinerja yang telah dicapai maka perlu dilakukan
penilaian kinerja.
Kinerja perusahaan pada umumnya dilihat dari laporan keuangan
perusahaan. Laporan keuangan sering dijadikan dasar untuk penilaian kinerja
perusahaan, salah satu jenis laporan keuangan yang mengukur keberhasilan operasi
perusahaan untuk suatu periode tertentu adalah laporan laba rugi.
Informasi mengenai kinerja perusahaan dibutuhkan oleh users untuk
melakukan evaluasi terhadap kemampuan perusahaan dalam mengelola dana dari
investor. Dalam penelitian ini pengukuran kinerja dibedakan menjadi dua
pengukuran, yaitu pengukuran kinerja operasional perusahaan dan pengukuran
kinerja pasar. Pengukuran kinerja internal perusahaan menggunakan ROA sedangkan
pengukuran kinerja eksternal perusahaan menggunakan Tobin’s Q (Nia, 2011:7).
Ukuran untuk menilai kinerja pasar menggunakan Tobin’s Q dan untuk menilai
kinerja operasional perusahaan menggunakan ROA (Klapper dan Love, 2002 dalam
Bambang dan Elen, 2010:2).
1. Pengukuran kinerja pasar :
Pengukuran kinerja pasar dalam penelitian ini menggunakan Tobins Q karena
untuk melihat kinerja perusahaan pada pasar sahamnya sehingga investor bisa
melihat kinerja perusahaan dan melihat pertumbuhan investasi. Investor dapat
melihat peluang investasi dengan nilai Tobins Q dari perusahaan (Lang et al,
1989 dalam Bambang dan Elen, 2010:2). Saham perusahaan dikatakan
mengalami pertumbuhan apabila perusahaan memiliki nilai Tobins Q yang
tinggi (Conqvist dan Nilsson, 2003 dalam Mahmud dkk, 2009:10). Penelitian
ini menggunakan Tobins Q untuk mengetahui kemampuan perusahaan
Pengukuran Tobins Q dari MVE diperoleh dari harga saham penutupan (closing
price) dikalikan jumlah saham yang diperdagangkan (traded shares) kemudian
hasil MVE ditambah DEBT, dibagi dengan total aktiva.
2. Pengukuran kinerja operasional perusahaan :
ROA digunakan untuk mengukur kinerja perusahaan dari laba bersih dibagi
total asset. ROA menunjukkan bahwa perusahaan memiliki kemampuan
mengelola asset yang dimiliki untuk memperoleh laba bersih. Asset yang
dimiliki perusahaan dikelola dengan baik untuk menghasilkan laba bersih bagi
perusahaan dan dari laba tersebut perusahaan dapat mengembalikan investasi
dari aset tersebut, dengan begitu perusahaan menunjukkan kinerja
operasionalnya dan memiliki kemampuan untuk pengembalian kepada
pemegang saham. Perusahaan yang dapat menghasilkan laba dari aset yang
dimilikinya diukur dengan rasio keuangan yaitu return on assets (ROA) untuk
melihat efektivitas perusahaan (Astiwi, 2009:38). Kemampuan perusahaan
dalam menghasilkan keuntungan dari aset yang dimilikinya dapat diukur
menggunakan ROA (Mamduh dan Abdul, 2007:84).

Kualitas Laba (skripsi dan tesis)

Laba merupakan informasi yang dibutuhkan oleh pengguna laporan keuangan baik internal maupun eksternal perusahaan untuk melihat kinerja perusahaan. Laba dapat menjadi indikator untuk mengukur kinerja operasional perusahaan dan juga dapat mengukur keberhasilan atau kegagalan bisnis dalam mencapai tujuan yang sudah ditetapkan perusahaan. Informasi laba berguna bagi pengambilan keputusan di masa mendatang seperti untuk keputusan investasi maupun keputusan pemberian pinjaman. Pengguna laporan keuangan seperti kreditor dan investor menilai kinerja perusahaan untuk memprediksi ernings power di masa mendatang dengan dasar melihat laba yang dilaporkan (Siallagan dan Machfoedz, 2006:2). Pengguna laporan keuangan membutuhkan kualitas laba atau kualitas pelaporan keuangan perusahaan untuk membuat kontrak dan keputusan berinvestasi (Bandi, 2007:9). Laba yang berkualitas adalah laba yang sesungguhnya tanpa adanya manajemen laba di dalam informasi laba, laba seperti itu yang dapat dijadikan dasar untuk membuat keputusan kedepannya. Adanya praktik manajemen laba yang dilakukan pihak manajemen akan mengakibatkan kualitas laba dari pelaporan keuangan menjadi rendah (Siallagan dan Machfoedz, 2006:7). Laba merupakan bagian dari laporan keuangan perusahaan, apabila laba tidak dapat menunjukkan keadaan yang sebenarnya dan menyebabkan salah pengertian tentang laba maka akan mempengaruhi kualitas (Widanarni dan Aida, 2006:3). Kualitas laba yang rendah mengakibatkan daya prediksi laba juga rendah. Kualitas laba menggunakan beberapa cara pengukuran, seperti dengan prediktabilitas. Kualitas laba dapat dibedakan menjadi dua kelompok yaitu kualitas laba berdasarkan akuntansi seperti kualitas akrual, persistensi, prediktabilitas dan smoothness, kemudian kualitas laba berdasarkan pasar seperti relevansi, konservatisma dan timeliness (Francis et al, 2004 dalam Francisca, 2009:3). Prediktabilitas laba didefinisikan sebagai kemampuan laba untuk memprediksi dirinya sendiri (Lipe, 1990 dalam Margani dan Meinarni, 2009). Prediktabilitas laba dapat mengurangi variabilitas dari perkiraan laba maka prediktabilitas merupakan salah satu bagian dari laba (Ralf dan Alfred, 2011:20). Prediktabilitas laba digunakan untuk mengukur laba bersih dan arus kas dimasa depan. Informasi laba yang berkualitas seharusnya memiliki kemampuan dari informasi laba untuk melakukan prediksi kedepan maupun ketepatan waktu agar laba memiliki kualitas yang relevan. Ukuran prediktabilitas laba yang pada umumnya digunakan yaitu akar dari varian residual dari persamaan persistensi. Prediktabilitas laba akuntansi dapat diukur dengan menggunakan variansi goncangan laba akuntansi (variance of earnings shock) dari laba akuntansi selama periode waktu tertentu (Lipe, 1990 dalam Margaretta, 2006:7). Prediktabilitas diukur dari akar varian error persamaan regresi presistensi. Dimana semakin besar nilai prediktabilitas laba maka semakin kecil kualitas laba, sebaliknya semakin kecil nilai prediktabilitas laba maka laba semakin berkualitas karena nilai prediktabilitas laba diperoleh dari error persamaan regresi, maka semakin kecil nilai error maka nilai prediktabilitas laba semakin baik

Teori Agensi (skripsi dan tesis)

Teori agensi terdapat pemisahan antara kepemilikan dan pengelolaan perusaahaan. Teori agensi adalah teori yang menjelaskan tentang keterkaitan antara pemilik perusahaan atau pemegang saham (principal) dan manajemen perusahaan atau yang mengelola perusahaan (agent) (Bandi, 2007:4). Pemisahan kepemilikan dan pengelolaan perusahaan seperti yang dijelaskan teori entitas yaitu perusahaan merupakan suatu entitas yang terpisah, manajemen terpisah dengan pemilik perusahaan. Manajemen mempunyai tugas untuk mengelola perusahaan dan dari tugas tersebut manajemen akan mendapatkan kompensasi. Adanya pemisahan antara kepemilikan dan pengelolaan perusahaan akan menimbulkan konflik kepentingan yang saling bertentangan, pemilik menginginkan mendapat pengembalian yang besar atas investasinya dan manajemen ingin mendapat bonus atas kinerjanya. Apabila pihak agen dan prinsipal sama-sama berusaha untuk mengutamakan kepentingan masing-masing, keinginan dan motivasi yang dimiliki juga berbeda, maka dimungkinkan pihak agen tidak bertindak sesuai keinginan dari prinsipal (Jensen dan Meckling, 1976 dalam Andri dan Hanung, 2007:2). Motivasi keagenan yang berbeda dapat menimbulkan kecurangan dari manajemen perusahaan karena manajemen yang lebih mengetahui tentang keadaan perusahaan dari pada pemilik perusahaan. Agen atau manajemen perusahaan yang mempunyai kepentingan untuk dirinya sendiri akan menyusun laporan laba yang sesuai dengan kepentingan agen dari pada untuk kepentingan prinsipal (Fendi dan Rovila, 2011:2). Kecurangan atau asimetri akuntansi yang dilakukan manajemen akan mengurangi kualitas laba karena laba yang dilaporkan tidak bebas dari praktik manajemen laba. Pemisahaan antara agen dan prinsipal pada teori agensi yang dapat menimbulkan konflik akan mempengaruhi kualitas laba dalam pelaporan laba perusahaan (Fendi dan Rovila, 2011:2). Konflik yang terjadi seperti teori agensi mengakibatkan kualitas laba menjadi rendah (Andri dan Hanung, 2007:2).

Pengertian Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Pertumbuhan ekonomi dapat didefinisikan sebagai perkembangan dalam kegiatan perekonomian yang menyebabkan barang dan jasa yang diproduksikan dalam masyarakat bertambah dari satu periode ke periode lainnya. Kemampuan yang meningkat ini disebabkan karena faktor-faktor produksi akan selalu mengalami pertambahan dalam jumlah dan kualitasnya. Investasi akan menambah jumlah barang modal, teknologi yang digunakan berkembang. Di samping itu tenaga kerja bertambah sebagai akibat perkembangan penduduk dan pengalaman kerja dan pendidikan menambah keterampilan mereka.Menurut penulis, pertumbuhan ekonomi adalah proses kenaikan output barang dan jasa yang diproduksikan yang berkembang atau bertambah dari waktu ke waktu.

Produk Domestik Regional Bruto (PDRB) (skripsi dan tesis)

Produk Domestik Regional Bruto (PDRB) adalah besarnya nilai tambah
yang dihasilkan oleh seluruh unit kegiatan ekonomi wilayah/kawasan strategis di
Jawa Tengah dalam kurun waktu tertentu (biasanya satu tahun), selama tahun
2012-2017. PDRB harga konstan digunakan karena tidak berpengaruh terhadap
inflasi.

Dispersi Pendapatan (skripsi dan tesis)

Dispersi pendapatan merupakan penyebaran pendapatan antar kawasan
strategis di Jawa Tengah yang dilihat melalui koefisien variasi. Dalam
menghitung koefisien variasi menggunakan data PDRB per kapita kawasan
strategis di Jawa Tengah berdasarkan harga konstan

Konsep Dasar Dispersi Pendapatan (skripsi dan tesis)

Dispersi Pendapatan merupakan penyebaran pendapatan antar kawasan
strategis di Jawa Tengah, untuk melihat apakah penyebaran tersebut merata atau
terjadi kesenjangan. Semakin kecilnya tingkat kesenjangan per kapita ditunjukkan
oleh semakin kecilnya nilai koefisien variasi sepanjang waktu, sehingga nilai
koefisien variasi yang semakin kecil menunjukkan adanya konvergensi sigma.
Konvergensi sigma menggambarkan semakin berkurangnya kesenjangan
pendapatan per kapita (Kuncoro, 2011:287).

Konvergensi (skripsi dan tesis)

Secara umum konvergensi yang dimaksudkan dalam penelitian ini
dipahami sebagai pengurangan kesenjangan pendapatan antar kawasan strategis
sehingga dapat dipahami pula sebagai proses ketertinggalan daerah
berpenghasilan rendah terhadap daerah penghasilan tinggi. Kesenjangan
pendapatan dapat dikurangi dengan menggunakan proses konvergensi yang
dihitung berdasarkan pendapatan riil per kapita.
Konvergensi merupakan konsep turunan dari model pertumbuhan
pendapatan (output) neoklasik. Secara statistik yang dimaksud dengan
konvergensi adalah proses penurunan dispersi dari sekelompok data menuju satu
nilai tertentu dari waktu ke waktu. Dalam teori neoklasik, pertumbuhan
pendapatan per kapita mempunyai hubungan yang negatif dengan tingkat
pendapatan per kapita awal. Dalam hal ini apabila dalam suatu negara atau daerah
secara ekonomi mempunyai kesamaan utilitas dan fungsi produksi, maka negara
atau daerah miskin dapat secara relatif memiliki tingkat pertumbuhan ekonomi
lebih cepat dibandingkan negara atau daerah yang lebih kaya, atau dalam
pengertian sederhana disebut konvergensi. Dengan pertumbuhan ekonomi yang
tinggi, maka perekonomian daerah miskin tersebut akan menyamai daerah kaya.
Barro & Sala-i-Martin (1992; 1995) serta Mankiw (1992) mengartikan
konvergensi sebagai adanya tendensi daerah-daerah miskin mengejar
ketertinggalan dari daerah kaya karena pertumbuhan ekonomi mereka yang sangat
mengagumkan. Inilah yang dikenal hipotesis catching up. Konvergensi

merupakan proses pertumbuhan ekonomi di daerah-daerah yang relatif tertinggal
hingga mampu mengurangi gap (jurang) pendapatan, produktivitas, upah dan
berbagai indikator ekonomi lainnya dengan daerah yang relatif maju (Kuncoro,
2011:278).
Menurut Kuncoro (2011:278), Konvergensi mempunyai dua hipotesis
berbeda yang saling terkait. Pertama, dikemukakan oleh Barro & Sala-i-Martin
(1992) dengan menggunakan model pertumbuhan neoklasik. Salah satu aspek
penting dalam model ini telah ditelaah dan dianalisis secara serius sebagai sebuah
hipotesis empiris konvergensi. Pada perekonomian tertutup tingkat pertumbuhan
per kapita cenderung berhubungan terbalik dengan tingkat output atau pendapatan
per kapita awal dimana pertumbuhan pendapatan per kapita daerah atau negara
miskin cenderung tumbuh lebih cepat dibandingkan daerah atau negara kaya.
Hipotesis yang kedua adalah adanya hipotesis untuk mengejar ketertinggalan atau
catch up. Menurut Abromovitz (1986), negara – negara dengan produktivitas
rendah memiliki potensi besar untuk mencapai laju pertumbuhan tinggi. Meskipun
begitu potensi pertumbuhan akan melemah bila tingkat pertumbuhan produktivitas
tersebut mendekati tingkat produktivitas negara-negara yang menjadi patokannya.
Hal ini mengindikasikan terjadi proses mengejar ketertinggalan.
Konsep konvergensi terbagi menjadi dua yaitu konvergensi beta dan
konvergensi sigma. Konvergensi beta menggambarkan perekonomian suatu
negara atau wilayah yang lebih miskin tumbuh lebih cepat dibandingkan dengan
negara atau wilayah yang lebih kaya, dan untuk mengetahui pengaruh dari faktor-
faktor yang diperkirakan menentukan tingkat konvergensi. Konvergensi Beta

ibagi menjadi 2 yaitu konvergensi absolut (absolute convergence) dan
konvergensi kondisional (conditional convergence). Konvergensi absolut
merupakan hubungan negatif antara PDRB per kapita dengan tingkat
pertumbuhan pendapatan per kapita. Konvergensi kondisional dilakukan dengan
mengikutsertakan sejumlah variabel penjelas dalam pengujian selain variabel
dependen awal periode.
Konvergensi sigma mengukur tingkat dispersi dari pendapatan. Jika
dispersi pendapatan mengalami penurunan, maka dapat dikatakan bahwa
ketimpangan antar daerah cenderung mengecil atau telah terjadi konvergensi
pendapatan. Untuk menentukan apakah konvergensi sigma terjadi maka
dapatdihitung dengan penyebaran PDRB per kapita yang diukur menggunakan
koefisien variasi atau standar deviasi. Konvergensi sigma terjadi apabila nilai
koefisien variasi pada tahun tertentu lebih kecil dari nilai koefisien tahun
sebelumnya, maka dapat dikatakan telah terjadi konvergensi sigma.
 

Produk Domestik Regional Bruto (PDRB) (skripsi dan tesis)

Menurut Badan Pusat Statistik (BPS Provinsi Jawa Tengah, 2017) Produk
Domestik Regional Bruto (PDRB) adalah jumlah nilai tambah barang dan jasa
yang dihasilkan dari seluruh kegiatan perekonomian di suatu daerah.
Penghitungan PDRB menggunakan dua macam harga yaitu harga berlaku dan
harga konstan. PDRB atas harga berlaku merupakan nilai tambah barang dan jasa
yang dihitung menggunakan harga yang berlaku pada tahun bersangkutan,
sementara PDRB atas dasar harga konstan dihitung dengan menggunakan harga
pada tahun tertentu sebagai tahun dasar dan saat ini menggunakan tahun 2010.
Untuk menghitung angka-angka PDRB ada tiga pendekatan yang dapat
digunakan, yaitu :
1. Pendekatan Produksi, yaitu pendekatan dengan cara menghitung jumlah nilai
tambah atas barang dan jasa yang dihasilkan oleh berbagai unit produksi di
wilayah suatu negara dalam jangka waktu tertentu (biasanya satu tahun). Unit-
unit produksi tersebut dalam penyajian ini dikelompokkan menjadi 17
lapangan usaha (sektor) yaitu :
A. Pertanian, Kehutanan dan Perikanan
B. Pertambangan dan Penggalian
C. Industri Pengolahan
D. Pengadaan Listrik dan Gas
E. Pengadaan Air, Pengolahan Sampah, Limbah dan Daur Ulang
F. Konstruksi
G. Perdagangan Besar dan Eceran; Reparasi Mobil dan Sepeda Motor

H. Transportasi dan Pergudangan
I. Penyediaan Akomodasi dan Makan Minum
J. Informasi dan Komunikasi
K. Jasa Keuangan dan Asuransi
L. Real Estate
M, N. Jasa Perusahaan
O. Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib
P. Jasa Pendidikan
Q. Jasa Kesehatan dan Kegiatan Sosial
R, S, T, U. Jasa Lainnya.
2. Pendekatan Pendapatan, yaitu pendekatan dengan cara menghitung jumlah
balas jasa yang diterima oleh faktor-faktor produksi yang ikut serta dalam
proses produksi di suatu Negara dalam jangka waktu tertentu (biasanya satu
tahun). Balas jasa faktor produksi yang dimaksud adalah upah/gaji, sewa tanah,
bunga modal dan keuntungan. Keseluruhannya sebelum dipotong pajak
penghasilan dan pajak langsung lainnya. Dalam definisi ini, PDRB mencakup
juga penyusutan dan pajak tidak langsung neto (pajak tak langsung dikurangi
subsidi).
3. Pendekatan Pengeluaran, yaitu pendekatan dengan menghitung semua
kompone permintaan akhir yang terdiri dari :
A. Pengeluaran konsumsi rumah tangga dan lembaga swasta nirlaba
B. Pengeluaran konsumsi pemerintah
C. Pembentukan modal tetap domestik bruto

D. Perubahan inventori
E. Ekspor neto (ekspor dikurangi impor)
Secara konsep ketiga pendekatan tersebut akan menghasilkan angka yang
sama. Jadi jumlah pengeluaran akan sama dengan jumlah barang dan jasa akhir
yang dihasilkan dan harus sama pula dengan jumlah pendapatan untuk faktor-
faktor produksi. PDRB yang dihasilkan dengan cara ini disebut sebagai PDRB
atas dasar harga pasar, karena di dalamnya sudah dicakup pajak tak langsung neto.
Cara penyajian PDRB adalah sebagai berikut :
1. PDRB Atas Dasar Harga Berlaku, yaitu semua agregat pendapatan dinilai atas
dasar harga yang berlaku pada masing-masing tahunnya, baik pada saat menilai
produksi dan biaya antara maupun pada penilain komponen nilai PDRB.
2. PDRB Atas Dasar Harga Konstan, yaitu semua agregat pendapatan dinilai atas
dasar harga tetap, maka perkembangan agregat pendapatan dari tahun ke tahun
semata-mata karena perkembangan produksi riil bukan karena kenaikan harga
atau inflasi

Kawasan Strategis (skripsi dan tesis)

Pendekatan wilayah yang dilakukan melalui penataan ruang yang
ditetapkan dalam PP No 47 Tahun 1997 tentang rencana tata ruang wilayah
nasional (RTRWN) yang bertujuan untuk mengembangkan pola dan struktur
ruang nasional melalui penetapan kawasan strategis.
Kawasan pengembangan strategis adalah kawasan pengembangan yang
mempunyai sumber daya yang produktif untuk dikembangkan baik di tingkat
regional maupun nasional. Kawasan dalam konsep ini adalah ruang yang
mempunyai entitas geografi yang terintegrasi dan faktor terkait dimana batasan
sistem tersebut tidak ditentukan oleh basis administrasi dan dapat dibagi menjadi
beberapa fungsi daerah itu. Kawasan pengembangan strategis juga melebihi area
pertumbuhan dan perbatasan potensial yang memiliki akselerasi pertumbuhan
yang berbeda sehingga dapat dikembangkan secara efektif (Rian Destiningsih,
2017: 24)

Menurut Perda Provinsi Jawa Tengah (2010) Kawasan Strategis adalah
kawasan yang mempunyai lingkup pengaruh yang berdampak Nasional,
penguasaan dan pengembangan lahan relatif besar, mempunyai prospek ekonomi
yang relatif baik, serta mempunyai daya tarik investasi.
Dalam menentukan lokasi kawasan pengembangan strategis, digunakan
rencana tata ruang wilayah nasional ( RTRWN ) sebagai referensi utama,
termasuk tantangan pengembangan nasional, isu pengembangan dan mekanisme
pasar. Hal tersebut dapat dilihat melalui penjelasan berikut:
1. Rencana tata ruang wilayah nasional ( RTRWN ), ditetapkan dengan peraturan
pemerintah 1997, merupakan acuan utama dalam menentukan Kawasan
Pengembangan Strategis.
2. Dengan memperhatikan tantangan pengembangan nasional, penentuan
kawasan pengembangan strategis turut dimasukkan dalam tren globalisasi,
kerja sama antar kawasan, implementasi otonomi daerah, pengembangan
daerah perbatasan dan berbagai macam kepentingan dalam pengolahan sumber
daya alam dan pembangunan yang berkelanjutan.
3. Memperhatikan perbedaan tingkat pengembangan kawasan baik dalam
pengaturan maupun pengembangan sumber daya tiap daerah.
4. Mekanisme pasar turut menentukan lokasi kawasan pengembangan strategis,
dimana hal ini dapat merupakan instrumen kebijakan dalam mengarahkan
investasi daerah untuk mendukung pengembangan kawasan

Teori Pertumbuhan dan Pembangunan Daerah (skripsi dan tesis)

1. Teori Ekonomi Neo Klasik
Peranan teori ekonomi neo klasik tidak terlalu besar dalam menganalisis
pembangunan daerah karena teori ini tidak memiliki dimensi spasial yang
signifikan. Namun demikian, teori ini memberikan dua konsep pokok dalam
pembangunan ekonomi daerah yaitu keseimbangan (equilibrium) dan
mobilitas faktor produksi. Artinya sistem perekonomian akan mencapai
keseimbangan alamiahnya jika modal bisa mengalir tanpa pembatasan. Oleh
karena itu, modal akan mengalir dari daerah yang berupah tinggi menuju ke
daerah yang berupah rendah.
2. Teori Basis Ekonomi
Teori basis ekonomi menyatakan bahwa faktor penentu utama
pertumbuhan ekonomi suatu daerah adalah berhubungan langsung dengan
permintaan akan barang dan jasa dari luar daerah. Pertumbuhan industri–
industri yang menggunakan sumber daya lokal, termasuk tenaga kerja dan
bahan baku untuk di ekspor, akan menghasilkan kekayaan daerah dan
menciptakan lapangan kerja. Strategi pembangunan daerah yang muncul

didasarkan pada teori ini adalah penekanan terhadap arti penting bantuan
kepada dunia usaha yang mempunyai pasar secara nasional maupun
internasional. Implementasi kebijakanya mencakup pengurangan
hambatan/batasan terhadap perusahaan–perusahaan yang berorientasi ekspor
yang ada dan akan didirikan di daerah tersebut.
Kelemahan model ini adalah bahwa model ini didasarkan pada
permintaan eksternal bukan internal. Pada akhirnya akan menyebabkan
ketergantungan yang sangat tinggi terhadap kekuatan–kekuatan pasar secara
nasional maupun global. Tetapi, model ini sangat berguna untuk menentukan
keseimbangan antara jenis–jenis industri dan sektor yang dibutuhkan
masyarakat untuk mengembangkan stabilitas ekonomi.
3. Teori Lokasi
Para ekonomi regional sering mengatakan bahwa ada 3 faktor yang
mempengaruhi pertumbuhan daerah yaitu: lokasi, lokasi, dan lokasi.
Pernyataan tersebut sangat masuk akal jika dikaitkan dengan pengembangan
kawasan industri. Perusahaan cenderung untuk meminimumkan biayanya
dengan cara memilih lokasi yang memaksimumkan peluangnya untuk
mendekati pasar. Model pengembangan industri kuno menyatakan bahwa
lokasi yang terbaik adalah biaya yang termurah antara bahan baku dengan
pasar.
Tentu saja banyak variabel lainya yang mempengaruhi kualitas atau
suitabilitas suatu lokasi misalnya upah tenaga kerja, biaya energi,

ketersediaan pemasok, komunikasi, fasilitas-fasilitas pendidikan dan latihan.
Keterbatasan dari teori ini pada saat sekarang adalah bahwa teknologi dan
komunikasi modern telah mengubah signifikansi suatu lokasi tertentu untuk
kegiatan produksi dan distribusi barang.
4. Teori Tempat Sentral
Teori tempat sentral menganggap bahwa ada hirarki tempat-tempat.
Setiap tempat sentral didukung oleh sejumlah tempat yang lebih kecil yang
menyediakan sumber daya (industri dan bahan baku). Tempat sentral tersebut
merupakan suatu pemukiman yang menyediakan jasa–jasa bagi penduduk
daerah yang mendukungnya.
Teori tempat sentral ini bisa diterapkan pada pembangunan ekonomi
daerah, baik di daerah perkotaan maupun di pedesaan. Misalnya, perlunya
melakukan pembedaan fungsi antara daerah–daerah yang bertetangga.
Beberapa daerah bisa menjadi wilayah penyedia jasa sedangkan lainya hanya
sebagai daerah pemukiman. Seorang ahli pembangunan ekonomi daerah
dapat membantu masyarakat untuk mengembangkan peranan fungsional
mereka dalam sistem ekonomi daerah.
5. Teori Kausasi Kumulatif
Kondisi daerah–daerah sekitar kota yang semakin buruk menunjukkan
konsep dasar dari tesis kausasi kumulatif ini. Kekuatan–kekuatan pasar
cenderung memperparah kesenjangan antara daerah–daerah tersebut (maju
versus terbelakang). Daerah yang maju mengalami akumulasi keunggulan

kompetitif dibanding daerah–daerah lainnya. Hal ini disebut Mydral (1957)
sebagai back wash effects.
6. Model Daya Tarik
Teori daya tarik industri adalah model pembangunan ekonomi yang
paling banyak digunakan oleh masyarakat. Teori ekonomi yang mendasarinya
adalah bahwa suatu masyarakat dapat memperbaiki posisi pasarnya terhadap
industrialis melalui pemberian subsidi dan insentif

Definisi Pembangunan Ekonomi Daerah (skripsi dan tesis)

Pembangunan ekonomi daerah adalah suatu proses di mana pemerintah
daerah dan masyarakatnya mengelola setiap sumberdaya yang ada dan
membentuk suatu pola kemitraan antara pemerintah daerah dengan sektor swasta
untuk menciptakan suatu lapangan kerja baru dan merangsang perkembangan
kegiatan ekonomi (pertumbuhan ekonomi) dalam wilayah tersebut (Arsyad, 2010:
374).
Pembangunan ekonomi daerah adalah suatu proses, yaitu suatu proses
yang mencakup pembentukan institusi–institusi baru, pembangunan industri–
industri alternatif, perbaikan kapasitas kerja yang ada untuk menghasilkan produk,
dan jasa yang lebih baik, identifikasi pasar–pasar baru, alih ilmu pengetahuan, dan
pengembangan perusahaan–perusahaan baru.
Setiap upaya pembangunan ekonomi daerah mempunyai tujuan utama
untuk meningkatkan jumlah dan jenis peluang kerja untuk masyarakat daerah.
Dalam upaya untuk mencapai tujuan tersebut, pemerintah daerah dan

masyarakatnya harus secara bersama–sama mengambil inisiatif pembangunan
daerah. Oleh karena itu, pemerintah daerah (beserta partisipasi masyarakatnya dan
dengan menggunakan setiap sumberdaya yang ada) harus mampu menaksir
potensi setiap sumberdaya yang diperlukan untuk merancang dan membangun
perekonomian daerah

Pembangunan Ekonomi dan Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Pembangunan ekonomi mempunyai arti yang sangat luas, bukan hanya
sekedar bagaimana meningkatkan Gross National Product (GNP) per tahun saja.
Pada hakikatnya, pembangunan haruslah mencerminkan perubahan sistem sosial
secara total sesuai dengan berbagai kebutuhan dasar, serta upaya menumbuhkan
aspirasi individu dan kelompok sosial dalam sistem itu. Pembangunan ekonomi
bisa diartikan sebagai kegiatan yang dilakukan suatu negara untuk
mengembangkan kegiatan ekonomi dan kualitas hidup masyarakat. Dengan
adanya batasan diatas, maka pembangunan ekonomi pada umumnya didefinisikan
sebagai proses yang menyebabkan kenaikan pendapatan riil per kapita penduduk
suatu negara dalam jangka panjang yang disertai oleh perbaikan sistem
kelembagaan.
Pembangunan ekonomi juga harus dipandang sebagai suatu proses
kenaikan dalam pendapatan per kapita yang disertai adanya perubahan struktur
ekonomi dan memperhatikan apakah kenaikan tersebut lebih besar atau lebih kecil
dari pertumbuhan penduduk. Karena kenaikan pendapatan per kapita tersebut
mencerminkan tambahan pendapatan dan adanya perbaikan dalam kesejahteraan
ekonomi masyarakat. Laju pembangunan ekonomi suatu negara ditunjukkan oleh
tingkat pertambahan Gross Domestic Product (GDP) atau Gross National Product  

GNP). Sedangkan pertumbuhan ekonomi diartikan sebagai kenaikan PDB/PNB
tanpa memandang apakah kenaikan itu lebih besar atau lebih kecil dari
pertumbuhan penduduk serta tidak memperhatikan perubahan struktur ekonomi
(Arsyad, 2010: 11-12).
Menurut Todaro (2011: 18-27) pembangunan dipandang sebagai proses
multidimensi yang melibatkan berbagai perubahan mendasar dalam struktur
sosial, sikap masyarakat, dan lembaga nasional, serta percepatan pertumbuhan,
pengurangan ketimpangan, dan penanggulangan kemiskinan. Pembangunan
ekonomi memiliki tiga tujuan, yaitu sebagai berikut:
1. Peningkatan ketersediaan dan perluasan distribusi barang-barang kebutuhan
hidup yang pokok seperti makanan, tempat tinggal, kesehatan, dan
perlindungan.
2. Peningkatan standar hidup yang bukan hanya berupa peningkatan pendapatan
tetapi juga ketersediaan lapangan kerja yang lebih banyak, pendidikan yang
lebih baik, serta perhatian lebih besar terhadap nilai-nilai budaya dan
kemanusiaan. Semua itu bukan hanya untuk memenuhi kebutuhan materi
semata, tetapi juga meningkatkan kesadaran akan harga diri, baik individu
maupun bangsa.
3. Perluasan pilihan ekonomi dan sosial yang tersedia bagi individu dan bangsa
secara keseluruhan dengan cara membebaskan mereka dari sikap budak dan
ketergantungan, tidak hanya hubungannya dengan orang lain atau negara lain,
tetapi juga sumber kebodohan dan penderitaan manusia

Tujuan pembangunan ekonomi yang harus dicapai adalah pertumbuhan
ekonomi. Pertumbuhan ekonomi yang dimaksud adalah pertumbuhan yang
mampu memberikan kesejahteraan bagi seluruh penduduk di suatu negara atau
daerah. Pertumbuhan ekonomi merupakan hal penting di dalam kehidupan
perekonomian. Laju pertumbuhan ekonomi ditandai dengan laju kenaikan
pendapatan per kapita yang tinggi, untuk mendorong terjadinya pertumbuhan
ekonomi daerah perlu ditentukan prioritas pembangunan daerah

Teori Pertumbuhan Baru (New Growth Theory) (skripsi dan tesis)

Teori ini menganalisis pertumbuhan yang bersifat endogen yang dimana pertumbuhan ekonomi merupakan hasil dari dalam sistem ekonomi. Menurut Romer (1994) dalam Todaro (2004,168), menganggap bahwa teori pertumbuhan ekonomi ini ditentukan oleh sistem produksi, bukan berasal dari luar sistem. Kemajuan teknologi merupakan bagian dari keputusan pelakupelaku ekonomi untuk berinvestasi dalam pengetahuan. Peran modal lebih besar dari sekedar bagian dari pendapatan apabila modal yang tumbuh bukan hanya modal fisik saja tetapi juga menyangkut modal manusia. Dalam teori pertumbuhan endogen, peran investasi dalam modal fisik dan modal manusia turut menentukan pertumbuhan ekonomi jangka panjang (Mankiw,2006). Dalam teori pertumbuhan endogen, peran investasi dalam modal fisik dan modal manusia turut menentukan pertumbuhan ekonomi jangka panjang. Tabungan dan investasi dapat mendorong pertumbuhan ekonomi yang berkesinambungan (Mankiw,2000).

Teori Pertumbuhan Ekonomi Klasik (skripsi dan tesis)

Menurut Adam Smith, pertumbuhan ekonomi dipengaruhi oleh dua faktor,
yaitu pertumbuhan output total dan pertumbuhan penduduk(Lincolin
Arsyad,2004). Teori pertumbuhan klasik bergantung pada faktor-faktor
produksi. unsur pokok dari faktor produksi suatu negara terbagi menjadi tiga
macam, yaitu :
1. Sumber daya alam yang tersedia merupakan wadah yang paling mendasar
dari kegiatan produksi suatu masyarakat dimana jumlah sumber daya alam
yang tersedia mempuntai batas maksimum bagi pertumbuhan suatu
perekonomian.
2. Sumber daya insani (jumlah penduduk) yang merupakan peran pasif dalam
proses pertumbuhan output, maksudnya jumlah penduduk akan
menyesuaikan dengan kebutuhan akan tenaga kerja.
3. Stok modal merupakan unsur produksi yang sangat menentukan tingkat
pertumbuhan output.

Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Petumbuhan ekonomi adalah suatu kegiatan ekonomi yang menyebabkan barang dan jasa yang diproduksi bertambah dan kemakmuran masyarakat meningkat(Sukirno,2004). Suatu negara, jika mampu untuk meningkatkan barang dan jasa akan menghasilkan pertambahan faktor-faktor produksi baik dalam jumlah maupun dalam segi kualitasnya. Dengan penambahan investasi juga akan menambah serta mengembangkan modal dan teknologi yang digunakan. Selain itu, tenaga kerja bertambah akan mempengaruhi perkembangan penduduk seiring dengan meningkatnya pendidikan dan keahlian mereka masing-masing. Menurut Subandi (2011:15) mengartikan pertumbuhan ekonomi sebagai kenaikan GDP/ GNP tanpa memandang kenaikan itu lebih besar atau lebih kecil dari pertumbuhan penduduk, atau apakah akan terjadi pertumbuhan struktur ekonomi terjadi atau tidak. Dalam penggunaan yang lebih umum,istilah pertumbuhan ekonomi biasanya digunakan untuk menyatakan perkembangan ekonomi di negara-negara maju, sedangkan pembangunan ekonomi untuk menyatakan perkembangan di negara berkembang. Pertumbuhan ekonomi daerah diukur dengan pertumbuhan Pendapatan Domestik Regional Bruto (PDRB). Laju pertumbuhan PDRB akan memperlihatkan proses kenaikan output perkapita dalam jangka tertentu. Proses ini berarti mengandung unsur dinamis, perubahan atau perkembangan. Oleh karena itu, pemahaman indikator pertumbuhan ekonomi biasanya akan dilihat dalam kurun waktu tertentu.

Komponen-komponen Indeks Pembangunan Manusia (skripsi dan tesis)

Indeks pembangunan manusia diperkenalkan oleh UNDP (United
Nation Development Programme) pada tahun 1990 dan dipublikasikan secara
berkala dalam laporan tahunan Human Depelopmen Report (HDR). Adapun
indikator yang di pilih untuk mengukur dimensi HDI adalah sebagai berikut :
(UNDP, Human Depelopment Report 1993:105-106) :
a. Lamanya Hidup (Longevity), adalah kehidupan untuk bertahan lebih
lama diukur dengan indikator harapan hidup pada saat lahir (life
expectancy at birth) dan angka kematian bayi per seribu penduduk atau
infant mortality rate.
b. Tingkat Pendidikan (Educational Achievement), diukur dengan dua
indikator, yakni melek penduduk usia 15 tahun ke atas (adult literacy
rate) dan tahun rata-rata bersekolah bagi penduduk 25 ke atas (the mean
years of schooling).
c. Standar Hidup Layak(Access to resource), dapat diukur secara makro
melalui PDB rill perkapita dengan terminologi purchasing power parity
dalam dolar AS dan dapat dilengkapi dengan tingkatan angkatan kerja.

Indeks Pembangunan Manusia (skripsi dan tesis)

Menurut UNDP, Indeks pembangunan manusia (IPM)
adalahpengukuran perbandingan dari angka harapan hidup, harapan lama
sekolah, pendidikan dan standar hidup untuk semua negara seluruh
dunia.UNDP (United Nation Development Programme) mendefenisikan
pembangunan manusia sebagai suatu proses untuk memperluas pilihan-pilihan
bagi penduduk. Dalam konsep tersebut penduduk ditempatkan sebagai tujuan
akhir (the ultimated end) sedangkan upaya pembangunan dipandang sebagai
sarana (principal means) untuk mencapai tujuan itu. Untuk menjamin
tercapainya tujuan pembangunan manusia, empat hal pokok yang perlu
diperhatikan adalah produktivitas, pemerataan, kesinambungan, pemberdayaan
(UNDP, 1995). Secara ringkas empat hal pokok tersebut mengandung prinsipprinsip sebagai berikut:
1. Produktivitas
Penduduk harus dimampukan untuk meningkatkan produktivitas dan
berpartisipasi penuh dalam proses penciptaan pendapatan dan nafkah.
Pembangunan ekonomi, dengan demikian merupakan himpunan bagian
dari model pembangunan manusia.
2. Pemerataan
Penduduk harus memiliki kesempatan atau peluang yang sama untuk
mendapatkan akses terhadap semua sumber daya ekonomi dan sosial.
Semua hambatan yang memperkecil kesempatan untuk memperoleh
akses tersebut harus dihapus, sehingga mereka dapat mengambil manfaat
darikesempatan yang ada dan berpartisipasi dalam kegiatan produktif
yang dapat meningkatkan kualitas hidup.
3. Kesinambungan
Akses terhadap sumber daya ekonomi dan sosial harus dipastikan tidak
hanya untuk generasi-generasi yang akan datang. Semua sumber daya
fisik, manusia, dan lingkungan selalu diperbaharui.
4. Pemberdayaan
Penduduk harus berpartisipasi penuh dalam keputusan dan proses yang
akan menentukan (bentuk/arah) kehidupan mereka, serta untuk
berpartisipasi dan mengambil manfaat dari proses pembangunan.

Tenaga Kerja (skripsi dan tesis)

Di dalam hukum perburuhan dan ketenagakerjaan terdapat beberapa istilah yang beragam seperti buruh, pekerja, karyawan, pegawai, tenaga kerja, dan lain-lain. Istilah buruh sejak dulu sudah populer dan kini masih sering dipakai sehingga sebutan untuk kelompok tenaga kerja yang sedang memperjuangkan program organisasinya. Istilah pekerja dalam praktek sering dipakai untuk menunjukkan status hubungan kerja. Dalam Pasal 1 Angka 2 Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan adalah setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang dan jasa untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun masyarakat. Pengertian tenaga kerja dalam Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tersebut menyempurnakan pengertian tenaga kerja dalam Undang-Undang No. 14 Tahun 1969 tentang ketentuan pokok Ketenagakerjaan. Setiap kegiatan produksi yang akan dilaksanakan pasti akan memerlukan tenaga kerja. Tenaga kerja bukan saja berarti buruh yang terdapat dalam perekonomian. Arti tenaga kerja meliputi juga keahlian dan keterampilan yang mereka miliki. Dari segi keahlian dan pendidikannya tenaga kerja dibedakan kepada tiga golongan: a. Tenaga kerja kasar, yaitu tenaga kerja yang tidak berpendidikan atau berpendidikan rendah dan tidak mempunyai keahlian dalam suatu bidang pekerjaan. b. Tenaga kerja terampil, yaitu tenaga kerja yang mempunyai keahlian dari pendidikan atau pengalaman kerja. c. Tenaga kerja terdidik, yaitu tenaga kerja yang mempunyai pendidikan yang tinggi dan ahli dalam bidang-bidang tertentu. Menurut Payaman J. Simanjuntak (1995:75) faktor produksi tenaga kerja merupakan faktor produksi yang penting dan perlu diperhitungkan dalam proses produksi, bukan hanya dilihat dari tersedianya tenaga kerja tetapi kualitas dan macam tenaga kerja. Spesialisasi dan pembagian kerja menimbulkan peningkatan produksivitas. Keduanya membawa kearah ekonomi produksi skala besar yang selanjutnya membantu perkembangan industri, pembagian kerja menghasilkan pembagian kemampuan produksi para pekerja, setiap pekerja menjadi lebih efisien daripada sebelumnya. Akhirnya produksi meningkatkan berbagai hal, jika produksi naik, pada akhirnya laju pertumbuhan ekonomi juga akan naik. Menurut BPS penduduk berumur 15 tahun ke atas terbagi sebagai angkatan kerja dan bukan angkatan kerja. angkatan kerja di katakan bekerja bila mereka melakukan pekerjaan dengan maksud memperoleh atau membantu memperoleh pendapatan atau keuntungan dan lamanya bekerja paling sedikit 1 (satu) jam secara kontinu selama seminggu yang lalu. Sedangkan penduduk yang tidak bekerja tetapi sedang mencari pekerjaan disebut menganggur (Budi Santosa, 2001). Jumlah angkatan kerja yang bekerja merupakan gambaran kondisi dari lapangan kerja yang tersedia. Semakin bertambah besar lapangan kerja yang tersedia maka akan menyebabkan semakin meningkatkan total produksi di suatu daerah. Ada beberapa teori penting yang berkaitan dengan masalah ketenagakerjaan diantaranya adalah teori Lewis (1959) yang mengemukakan bahwa kelebihan pekerja merupakan kesempatan dan bukan merupakan suatu masalah. Kelebihan pekerja satu sektor akan memberikan andil terhadap pertumbuhan output dan penyediaan pekerja di sektor lain Kemudian menurut teori Fei-Ranis (1961) yang berkaitan dengan negara berkembang yang memiliki ciri-ciri sebagai berikut: kelebihan buruh; sumber daya alamnya belum dapat diolah; sebagian penduduknya bergerak disektor pertanian; banyak pengangguran; dan tingkat pertumbuhan penduduk yang tinggi. Menurut Fei-Ranis ada tiga tahap dalam kondisi kelebihan buruh. Pertama, dimana pengangguran semu dialihkan ke sektor industri dengan upah intitusional yang sama. Kedua, tahap dimana pekerjaan pertanian menambah output tetapi memproduksi lebih dari upah intitusional yang mereka peroleh dialihkan pula ke sektor industri. Ketiga, dimana tahap ditandai awal pertumbuhan swasembada pada saat buruh pertanian menghasilkan output lebih daripada perolehan upah kontitusional. Sedangkan menurut Mankiw (1992), membedakan tenaga kerja (labour) menjadi dua yaitu tenaga kerja berpendidikan (educated) dan tidak berpendidikan (uneducated). Disini tenaga kerja berpendidikan (educated labour) diindikasikan dengan proporsi angkatan kerja yang memiliki tingkat pendidikan lanjutan (proportion of the labour force with secondary education). Salah satu masalah yang biasa muncul dalam bidang angkatan kerja adalah ketidakseimbangan antara permintaan tenaga kerja (demand for labour) dan penawaran tenaga kerja (supply for labour), pada suatu tingkat upah (Kusumosuwidho, 1981). Ketidakseimbangan tersebut dapat berupa lebih banyaknya penawaran permintaan terhadap tenaga kerja (adanya excess of labour) atau lebih banyaknya permintaan di banding penawaran tenaga kerja (adanya excess demand for labour)

Risiko Investasi (skripsi dan tesis)

Dalam berinvestasi seseorang dihadapkan pada suatu resiko yang
dinamakan risiko investasi, sehingga dalam melakukan investasi seseorang
harus selalu mempertimbangkan tingkat risiko yang dijabarkan oleh Tandelin
(2001:46), risiko merupakan kemungkinan perbedaan antara return actual
dengan return yang diharapkan. Semakin besar perbedaannya, berarti semakin
besar risiko investasi tersebut. Sementara menurut Gitman (2003:214), risiko
pada dasarnya adalah perubahan dari kerugian financial atau bisa di definisikan
sebagai variasi dari pengembalian asset.
Berdasarkan definisi diatas maka dapat disimpulkan bahwa risiko
adalah kemungkinan dari investasi yang dilakukan oleh investor mengalami
kegagalan dalam memenuhi tingkat pengembalian yang investor harapkan.
Adapun jenis-jenis risiko yang mungkin dihadapi oleh para investor dalam
melakukan kegiatan investasi dikemukakan oleh Reilly (2003:15), diantaranya:
a. Bussiness Risk
Kemungkinan kerugian yang di derita perusahaan karena
keuntungan yang diperoleh lebih kecil dari keuntungan yang diharapkan.
Bussines Risk ini berkaitan dengan cakapan usaha perusahaan.
b. Financial Risk
Risiko yang ditimbulkan dari cara perusahaan membiayai
kegiatannya misalnya: penggunaan utang dalam membiayai asset
perusahaan.
c. Liquidity Risk
Adanya ketidakpastian yang timbul pada saat sekuritas berada di
pasar sekunder.
d. Exchange Risk
Risiko ini berkaitan dengan fluktuasi nilai tukar mata uang domestic
dengan nilai mata uang negaranya.
e. Country Risk
Risiko ini berkaitan dengan kestabilan politik serta kondisi
lingkungan perekonomian disuatu Negara. Tandelilin
(2001:50),menyebutkan beberapa sumber risiko yang dapat mempengaruhi
besarnya risiko atas surat investasi, antara lain adalah:
1. Risiko suku bunga
2. Risiko pasar
3. Risiko inflasi
4. Risiko bisnis
5. Risiko financial
6. Risiko likuiditas
7. Risiko nilai tukar mata uang
8. Risiko negara
Adapun risiko yang harus dihadapi dalam setiap keputusan investasi
mengharuskan investor untuk berhati-hati dan melakukan analisa serta
pertimbangan yang matang. Pengetahuan dan pemahaman yang cukup akan
membantu investir dalam mempertimbangkan suatu alternatif investasi.
Karena itu seorqang investor atau pelaku investasi yang akan berinvestasi
dalam sekuritas saham sebaiknya memiliki pemahaman mengenai pasar
modal, bagaimana proses berinvestasi pada sekiuritas serta karakteristik
saham itu sendiri.

Jenis Investasi (skripsi dan tesis)

Investasi berdasaran jenisnya dibagi menjadi dua jenis, dimana investasi pertama adalah investasi pemerintah dan kedua investasi swasta. Investasi pemerintah merupakan investasi yang dilakukan oleh pemerintah pusat maupun pemerintah daerah, investasi ini pada umumnya tidak dimaksudkan untuk memperoleh keuntungan. Sedangkan investasi swasta adalah investasi yang dilakukan oleh sektor swasta nasional yaitu penanaman modal dalam negeri (PMDN) ataupun investasi yang dilakukan oleh swasta yang disebut penanaman modal asing (PMA). investasi yang dilakukan swasta ini bertujuan untuk mencari keuntungan dan memperoleh pendapatan serta didorong oleh adanya pertambahan pendapatan. Menurut Sadono Sukirno (2003:5) investasi secara luas bahwa dalam perhitungan pendapatan nasional, pengertian investasi meliputi: a. Seluruh nilai pembelian para pengusaha atas barang-barang dan modal dalam pembelanjaan untuk mendirikan industri-industri. b. Pengeluaran masyarakat untuk mendirikan rumah tempat tinggal. c. Pertumbuhan dalam nilai stok barang perusahaan berupa bahan mentah, barang yang belum selesai diproses dan barang jadi. Keputusan investasi dapat dilakukan oleh individu atau suatu entitas yang mempunyai kelebihan dana. Menurut Sunariyah (2004:4)investasi dalam arti luas terdiri dari dua bagian utama yaitu : a. Investasi dalam bentuk aktiva rill (real asset) berupa aktiva berwujud seperti emas, perak, intan, barang-barang seni dan real estate. b. Investasi dalam bentuk surat-surat berharga (financial asset) berupa suratsurat berharga yang pada dasarnya merupakan klaim atas aktiva rill yang dikuasai oleh entitas. Pemilihan aktiva financial dalam rangka investasi pada sebuah entitas dapat dilakukan dengan dua cara : Investasi langsung (direct invesment) Investasi langsung dapat diartikan sebagai suatu pemilikan surat-surat berharga secara langsung dalam suatu entitas yang secara resmi telah go public dengan harapan akan mendapatkan keuntungan berupa penghasilan dividen dan capital gains. Investasi tidak langsung (indirect invesment) Investasi tidak langsung (indirect invesment) terjadi bila mana suratsurat berharga yang dimiliki diperdagangkan kembali oleh perusahaan investasi (invesment company) yang berfungsi sebagai perantara.

Investasi (skripsi dan tesis)

Investasi merupakan kegiatan dalam menanamkan modal dana dalam suatu bidang tertentu. Investasi dapat dilakukan melalui berbagai cara, salah satu di antaranya adalah investasi dalam bentuk saham. Pemodal atau investor dapat menanamkan kelebihan dananya dalam bentuk saham di pasar bursa. Tujuan utama investor dalam menanamkan dananya ke bursa efek yaitu untuk mencari pendapatan atau tingkat pengembalian investasi (return) baik berupa pendapatan dividen maupun pendapatan dari selisih harga jual saham terhadap harga belinya (capital gain). Investasi dalam penelitian ini adalah investasi yang berasal dari sektor swasta dimana penjumlahan dari penanaman modal asing (PMA) dan penanaman modal dalam negeri (PMDN) yang menggunakan satuan mata uang Indonesia yaitu rupiah (RP). Penggunaan modal baik PMDN maupun PMA digunakan bagi usaha-usaha yang mendorong pembangunan ekonomi pada umumnya dan dilakukan secara langsung. Yakni melalui pembelian-pembelian obligasi, surat-surat kertas perbendaharaan negara, emisi-emisi lainnya (sahamsaham) yang dikeluarkan oleh perusahaan serta deposito-deposito dan tabungan yang berjangka panjang sekurang-kurangnya satu tahun.Harrod dan Dommar memberikan peranan kunci kepada investasi terhadap peranannya dalam proses pertumbuhan ekonomi khususnya mengenai watak ganda yang dimiliki investasi. Pertama, investasi memiliki peran ganda dimana dapat menciptakan pendapatan, dan kedua, investasi memperbesar kapasitas produksi perekonomian dengan cara meningkatkan stok modal (Jhingan, 2004: 229). Menurut Undang-Undang No.25 Tahun 2007 pasal 1 menyebutkan definisi modal dalam negeri adalah “modal yang dimiliki oleh negara Republik Indonesia, perseorangan warga negara Indonesia, atau badan usaha yang berbentuk badan hukum atau tidak berbadan hukum”. Penanaman Modal Dalam Negeri menurut Undang-Undang No.15 Tahun 2007 adalah “kegiatan untuk menanam modal untuk melakukan usaha di wilayah Negara Republik Indonesia yang dilakukan oleh penanam modal dalam negeri dan menggunakan modal dalam negeri”. Berdasarkan pengertian diatas dapat disimpulkan bahwa penanaman modal dalam negeri yaitu suatu kegiatan penanaman modal yang dilakukan penanam modal dengan menggunakan modal dalam negeri di wilaah negara Indonesia. Sunariyah (2003:4)mengatakan investasi adalah suatu penanaman modal untuk satu atau lebih aktiva yang dimiliki dan biasanya berjangka waktu lama dengan harapan mendapatkan keuntungan di masa-masa yang akan datang. Sedangkan definisi investasi menurut Taswan dan Soliha (2002:168), Investasi dapat dilakukan oleh individu maupun badan usaha (termasuk lembaga perbankan) yang memiliki kelebihan dana. Investasi dapat dilakukan baik di pasar uang maupun pasar modal ataupun ditempatkan sebagai kredit pada masyarakat yang membutuhkan. Dari definisi diatas dapat disimpulkan bahwa investasi merupakan suatu komitmen atas sejumlah dana dan penundaan konsumsi selama periode waktu tertentu untuk mendapat sejumlah keuntungan di masa yang akan datang.

Teori Pertumbuhan Baru (New Growth Theory) (skripsi dan tesis)

Teori ini menyatakan kerangka teoritis untuk menganalisis pertumbuhan yang bersifat endogen, Pertumbuhan ekonomi merupakan hasil dari dalam sistem ekonomi.Teori ini menganggap bahwa pertumbuhan ekonomi lebih ditentukan oleh sistem produksi, bukan berasal dari luar sistem. Kemajuan teknologi merupakan hal yang endogen, pertumbuhan merupakan bagian dari keputusan pelaku-pelaku ekonomi untuk berinvestasi dalam pengetahuan. Peran modal lebih besar dari sekedar bagian pendapatan apabila modal yang tumbuh bukan hanya modal fisik saja tapi menyangkut modal manusia (Romer, 1994). Akumulasi modal merupakan sumber utama pertumbuhan ekonomi.Definisi modal/kapital diperluas dengan memasukkan model ilmu pengetahuan dan modal sumber daya manusia. Perubahan teknologi bukan sesuatu yang berasal dari luar model atau eksogen tapi teknologi merupakan bagian dari proses pertumbuhan ekonomi. Dalam teori pertumbuhan endogen, peran investasi dalam modal fisik dan modal manusia turut menentukan pertumbuhan ekonomi jangka panjang. Tabungan dan investasi dapat mendorong pertumbuhan ekonomi yang berkesinambungan ( Mankiw, 2000).

Teori Pertumbuhan Neo-Klasik (skripsi dan tesis)

Teori ini menyatakan perlunya teknologi dalam rangka mencapai pertumbuhan ekonomi. Unsur ini diyakini akan berpengaruh terhap pertumbuhan ekonomi suatu negara. Menurut kaum neo-klasik, laju pertumbuhan ekonomi ditentukan oleh pertambahan dalam penawaran faktorfaktor produksi dan tingkat kemajuan teknologi. Pendapat ini sepenuhnya berpangkal pada pemikiran aliran klasik yang menyatakan bahwa perekonomian akan tetap mengalami tingkat kesempatan kerja penuh dan kapasitas alat-alat modal akan tetap sepenuhnya digunakan dari masa ke masa. Dalam teori ini, teknologi dianggap sebagai faktor eksogen yang tersedia untuk dimanfatkan oleh semua negara di dunia. Dalam perekonomian yang terbuka, semua faktor produksi dapat berpindah secara leluasa dan teknologi dapat dimanfaatkan oleh setiap negara, maka pertumbuhan ekonomi semua negara di dunia akan konvergen, yang berarti kesenjangan akan berkurang (Kartasasmita, 1997:12).

Teori Pertumbuhan (skripsi dan tesis)

Horrod-Domar Menurutnya setiap upaya untuk tinggal landas mengharuskan adanya mobilisasi tabungan dan luar negeri dengan maksud untuk menciptakan investasi yang cukup, untuk mempercepat pertumbuhan ekonomi. Teori Harrod-Domar mengingatkan kita bahwa sebagai akibat investasi yang dilakukan tersebut pada masa berikutnya kapasitas barang-barang modal dalam perekonomian akan bertambah (Sadono Sukirno, 2000:450). Menurut Harrod-Domar (Sadono Sukirno, 1985:286) pada hakekatnya investasi berusaha untuk menunjukan syarat yang diperlukan agar terjadi pertumbuhan yang mantap atau Steady Growth yang dapat di definisikan sebagai pertumbuhan yang akan selalu menciptakan penggunaan sepenuhnya alat-alat modal yang akan selalu berlaku dalam perekonomian. Inti dari pertumbuhan Harrod-Domar adalah suatu realisasi jangka antara peningkatan investasi (pembentukan kapital) dan pertumbuhan ekonomi. Teori Harrod-Domar memperlihatkan kedua fungsi dari pembentukan modal dalam kegiatan ekonomi. Dalam teorinya pembentukan modal dipandang sebagai pengeluaran yang akan menambah kesanggupan suatu perekonomian untuk menghasilkan barang, maupun sebagai pengeluaran akan menambah permintaan efektif seluruh masyarakat. Artinya apabila pada suatu masa tertentu dilakukan sejumlah pembentukan modal, maka pada masaberikutnya perekonomian tersebut mempunyai kesanggupan yang lebih besar untuk menghasilkan barang-barang, disamping itu Harrod-Domar menganggap pula bahwa pertambahan dalam kesanggupan memproduksi itu tidak secara sendirinya. Dengan demikian walaupun kapasitas memproduksi bertambah, pendapatan nasional baru akan bertambah dan pertumbuhan ekonomi akan tercipta, apabila pengeluaran masyarakat mengalami kenaikan kalau dibandingkan dengan masa sebelumnya. Dalam teori Harrod-Domar menggunakan beberapa pemisalan berikut: a. Pada tahap permulaan perekonomian telah mencapai tingkat kesempatan kerja penuh dan alat-alat modal yang tersedia dalam masyarakat sepenuhnya dipergunakan; b. Perekonomian terdiri dari dua sektor, yaitu sektor rumah tangga dan sektor perusahaan, berarti pemerintahan dan perdagangan luar negeri tidak termasuk; c. Besarnya tabungan masyarakat adalah proporsionil dengan pendapatan nasional, dan keadaan ini berarti bahwa fungsi tabungan dinilai dari titik nol; d. Kecondongan menabung batas besarnya tetap, dan begitu juga perbandingan diantara modal dengan jumlah produksi yang lazim disebut rasio modal produksi (Capital Output ratio) dan perbandingan diantara pertambahan modal dengan jumlah pertambahan produksi yang lazim disebut rasio pertambahan modal produksi (Incremental Capital Out Ratio) Pokok penjelasan dari teori tersebut bahwa penanaman modal yang dilakukan masyarakat dalam waktu tertentu digunakan untuk dua tujuan. Pertama untuk mengganti alat-alat modal yang tidak dapat digunakan lagi. Kedua untuk memperbesar jumlah alat-alat modal yang tersedia dalam masyarakat.

Teori Pertumbuhan Klasik (skripsi dan tesis)

Teori ini muncul di masa revolusi industri (akhir abad ke-18) dan awal
permulaan abad ke-19 dimana sistem liberal mendominasi dalam
perekonomian.
a. Adam Smith
Menurut Smith pertumbuhan bersifat kumulatif, artinya jika ada pasar
yang cukup dan akumulasi kapital, akan ada pembagian kerja dengan
produktivitas tenaga kerja menaik. Kenaikan ini menyebabkan pendapatan
nasional naik untuk kemudian memperbesar jumlah penduduk dan
memperluas pasar. Perkembangan berhenti oleh karena sumber alam
terbatas jumlahnya, disamping berlakunya hukum pertambahan hasil yang
semakin berkurang (The Law Of Diminishing Return).
Adam Smith menolak campur tangan pemerintah dalam
pengelolaan sistem perekonomian. Pengelolaan sistem perekonomian
hendaknya diserahkan sepenuhnya kepada masyarakat (para pelaku
ekonomi) dengan mekanisme pasarnya, dimana masyarakat (konsumen
dan produsen) dapat menentukan harga pasar berdasarkan hukum
permintaan dan penawaran (hukum ekonomi ppasar) (Riyadi dan Deddy
Supriyadi, 2004:51).
b. David Ricardo
Menurut Ricardo masyarakat ekonomi dibagi menjadi tiga golongan yaitu,
golongan kapitalis, golongan buruh, golongan tuan tanah. Sesuai dengan
penggolongan di atas maka pendapatan nasional dibagi menjadi tiga yaitu,
upah, sewa dan keuntungan.
c. Thomas Robert Malthus
Thomas Robert Malthus berpendapat bahwa, kenaikan jumlah
penduduk akan menimbulkan permintaan, dan hal ini merupakan unsur
penting yang perlu diperhatikan. Disamping itu juga, harus diikuti dengan
kemajuan faktor perkembangan lainnya. Untuk mendukung perkembangan
ekonomi dibutuhkan kenaikan kapital untuk investasi, dimana kapital
tersebut didapat dari tabungan. Tetapi investasi ini dihambat oleh
kurangnya permintaan efektif yang disebabkan oleh pertambahan
penduduk yang menekan upah.
Selain itu pendapat yang diterima dan yang di tabungkan karena tidak
dikonsumsi seluruhnya. Oleh karena itu, Malthus merasa pesimis terhadap
pertumbuhan ekonomi.

Teori Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Dalam bukunya The Theory of Economic Development, Schumpeter menyatakan bahwa pertumbuhan ekonomi tidak akan terjadi secara terusmenerus tetapi mengalami keadaan dimana adakalanya berkembang dan pada seketika lain mengalami kemunduran. Konjungtur tersebut disebakan oleh kegiatan para pengusaha (enterpreneur) melakukan inovasi yang seperti ini investasi akan dilakukan, dan penambahan investasi akan meningkatkan kegiatan ekonomi (sadono Sukirno, 2000:449). Berikut ini adalah teori-teori pertumbuhan yang dikemukakan oleh beberapa pakar ekonomi: 1. Teori Pertumbuhan Klasik 2. Teori Pertumbuhan Harrod-Domar 3. Teori Pertumbuhan Neo-Klasik

Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Pertumbuhan ekonomi merupakan target yang ingin dicapai oleh perekonomian dalam jangka waktu panjang, dan semaksimal mungkin konsisten dengan pertumbuhan ekonomi jangka pendek. Pertumbuhan ekonomi dapat menerangkan dan sekaligus dapat mengukur prestasi perkembangan suatu perekonomian. Dalam aktivitas ekonomi secara actual, pertumbuhan ekonomi (economic growth) berarti terjadinya perkembangan ekonomi secara fiscal yang terjadi di suatu negara seperti: (1) pertambahan jumlah dan produksi barang industry; (2) perkembangan infrastruktur; dan (3) pertambahan produksi hasil dari kegiatan-kegiatan ekonomi yang berlangsung dalam satu periode tertentu, misalnya satu tahun (Dumairy,2000:144). Pertumbuhan ekonomi dan pembangunan ekonomi mempunyai arti yang sedikit berbeda, meskipun keduanya sering dianologikan sama. Keduanya menerangkan mengenai perkembangan ekonomi yang berlaku atau secara aktual terjadi.Tetapi sebenarnya penggunaan kedua istilah tersebut dapat dilakukan dalam konteks yang berbeda. Pertumbuhan digunakan sebagai suatu ungkapan yang umum yang menggambarkan tingkat perkembangan suatu negara atau daerah, yang diukur melalui pertumbuhan (% pertumbuhan output agregat, seperti: PDB) dari pendapatan nasional riil. Nilai tersebut dapat dikonstankan berdasarkan tahun dasar tertentu, terutama untuk melihat adanya faktor kenaikan harga-harga atau inflasi (Sadono Sukirno, 1995:415). Dari sejumlah literatur ekonomi, penggunaan istilah pertumbuhan ekonomi dan pembangunan ekonomi sering dilakukan secara bersamaan.Istilah pertumbuhan ekonomi digunakan untuk menyatakan perkembangan ekonomi di negara-negara maju sedangkan pembangunan ekonomi digunakan untuk menyatakan perkembangan ekonomi di negara berkembang.Berikut adalah beberapa definisi mengenai pertumbuhan ekonomi menurut pendapat para ahli. Pertumbuhan ekonomi berarti perkembangan kegiatan dalam perekonomian yang menyebabkan barang dan jasa yang diproduksi oleh masyarakat bertambah, sehingga kemakmuran masyarakat meningkat (Sadono Sukirno, 199:79). Pertumbuhan ekonomi adalah menelah faktor-faktor tertentu dari pertumbuhan output jangka menengah dan jangka panjang, faktor-faktor penentu pertumbuhan adalah tenaga kerja penuh, teknologi tinggi, akumulasi modal yang cepat, dan tabungan sebagai investasi yang tergantung pada besarnya pendapatan masyarakat (Rudiger Dornbusch dan Stanley Fischer, 1996:603). Pertumbuhan ekonomi menurut Simon Kuznet (M.L. Jhingan, 1993:72) adalah kemampuan suatu negara untuk menyediakan semakin banyaknya jenis barang-barang ekonomi kepada penduduknya, kemampuan ini tumbuh sesuai dengan kemajuan ekonomi, penyesuaian kelembagaan dan ideologis yang diperlukan. Definisi di atas memiliki tiga komponen pengertian: Pertama, pertumbuhan ekonomi suatu bangsa terlihat dari meningkatnya secara terus menerus persediaan barang. Kedua, teknologi maju merupakan faktor utama dalam pertumbuhan ekonomi yang menentukan derajat pertumbuhan dalam penyediaan aneka macam barang kepada penduduk.Ketiga, penggunaan teknologi secara luas dan efisien memerlukan adanya penyesuaian di bidang kelembagaan dan ideologi sehingga inovasi yang dihasilkan oleh ilmu pengetahuan umat manusia dapat dimanfaatkan secara tepat. Sementara itu, menurut beberapa ahli ekonomi, pengertian pertumbuhan ekonomi adalah kenaikan dalam nilai PDB tanpa memandang apakah kenaikan itu lebih besar atau lebih kecil dari tingkat pertumbuhan penduduk.Dalam penggunaan yang lebih umum, istilah pertumbuhan ekonomi biasanya digunakan untuk menyatakan kegiatan di negara maju (Sadono Sukirno, 2000:14). Pertumbuhan ekonomi yang tinggi dan prosesnya yang berkelanjutan merupakan kondisi utama bagi kelangsungan pembangunan ekonomi.Karena penduduk bertambah terus menerus dan berarti kebutuhan ekonomi juga bertambah terus, maka dibutuhkan penambahan pendapatan setiap tahun. Hal ini hanya bisa didapat lewat peningkatan output agregat (barang dan jasa) atau Produk Domestik Bruto (PDB) setiap tahun (Tulus Tambunan, 2001:2). Pengertian PDB adalah suatu indeks harga yang mengukur tingkat harga dari sejumlah barang yang dihasilkan di dalam sebuah perekonomian yang dibeli oleh rumah tangga, perusahaan, pemerintah, dan luar negeri (Muana Nanga, 2005:28). PDB juga merupakan nilai barang dan jasa yang diproduksi dalam negara dengan menggunakan faktor-faktor produksi yang dimiliki oleh penduduk negara tersebut dan penduduk/perusahaan negara lain (Sadono Sukirno, 2000:35). Pengertian PDB menurut Badan Pusat Statistik, yaitu penjumlahan nilai tambah bruto (gross value added) dari seluruh sektor perekonomian dalam suatu daerah/wilayah dalam periode tertentu, biasanya satu tahun. Yang dimaksud dengan nilai tambah adalah selisih nilai produksi (output) dengan biaya antara (intermediate input). Nilai tambah yang dihasilkan akan sama dengan balas jasa faktor produksi yang ikut serta dalam proses produksi. PDB dapat dihitung dengan dua cara, yaitu atas harga dasar yang berlaku menggambarkan nilai tambah barang dan jasa yang dihitung menggunakan harga pada tahun yang bersangkutan, sedangkan PDB atas harga konstan menggambarkan nilai tambah barang dan jasa tersebut berdasarkan harga pada suatu tahun tertentu (tahun dasar) (BPS,2001). Lebih lanjut pertumbuhan ekonomi merupakan perubahan tingkat kegiatan ekonomi yang berlaku dari tahun ke tahun.Oleh sebab itu, untuk mengetahui tingkat pertumbuhan ekonomi harus diperbandingkan pendapatan nasional yang merujuk pada PDB dari tahun ke tahun. Dalam membandingkannya, perlu didasari bahwa perubahan nilai pendapatan nasional PDB dipengaruhi oleh faktor perubahan harga

Investasi (skripsi dan tesis)

Investasi dapat diartikan sebagai pengeluaran atau perbelanjaan penanam
modal atau perusahaan untuk membeli barang-barang modal dan perlengkapan
produksi untuk menambah kemampuan memproduksi barang dan jasa yang
tersedia dalam perekonomian. Investasi tidak hanya untuk memaksimalkan
output, tetapi untuk menentukan distribusi tenaga kerja dan distribusi
pendapatan, pertumbuhan dan kualitas penduduk serta teknologi (Sukirno,
2005)

Menurut Ensiklopedia Indonesia tersebut berarti bahwa investasi
merupakan penanaman modal yang hanya terkait dengan pengembangan
sektor produksi saja atau hanya terkait dengan proses produksi padahal
investasi dapat digunakan untuk kegiatan yang lainnya seperti pembelian
saham, barang modal, obligasi dan lain sebagainya.
Investasi dapat dibagi menjadi dua macam yaitu investasi asing atau
Penanaman Modal Asing (PMA) dan investasi domestik atau Penanaman
Modal Dalam Negri (PMDN), adapun penjelasannya adalah sebagai berikut:
1. Penanaman Modal Dalam Negri (PMDN)
Menurut Undang–undang nomor 25 tahun 2007 pasal 1 angka 9 tenang
Modal Dalam Negeri, Penanaman Modal Dalam Negri (PMDN)
merupakan penanaman modal yang dilakukan oleh perseorangan atau
warga negara Indonesia, pengusaha yang berasal dari Indonesia, maupuan
badan usaha Indonesia baik yang berbadan hukum maupun tidak berbadan
hukum yang melakukan penanaman modal di wilayah Republik Indonesia.
Macam–macam PMDN yaitu :
a. Penanaman modal dalam negeri langsung yaitu penanaman modal
yang langsung dilakukan oleh pemilik modal dalam negri.
b. Penanaman modal dalam negri tidak langsung yaitu penanaman
modal yang dilakukan dengan cara pembelian obligasi atau surat
berharga yang dikeluarkan secara resmi oleh pemerintah

2. PMA (Penanaman Modal Asing)
Penanaman modal asing merupakan transfer modal baik yang nyata
maupun tidak nyatadari suatu negara ke negara lainnya, tujuannya adalah
untuk dipergunakan di negara tersebut dengan pengawasan dari pemberi
modal (Salim dan Budi Santoso, 2008).
Investasi yang naik secara terus menerus tentunya akan menguntungkan
tenaga kerja di dalam negri, dimana dengan adanya peningkatan investasi
yang masuk maka dapat meningkatakan produksi dari perusahaan yang
berakibat pada peningkatakan penyerapan tenaga kerja (Sukirno, 2000).
Di beberapa negara maju yang sektor industrinya telah berkembang pesat,
investasi perusahaan adalah vollatile yaitu mengalami penurunan dan
peningkatan secara pesat yang merupakan sumber dari fluktuasi kegiatan
perekonomian. Kegiatan perekonomian dan kesempatan kerja tentunya
meningkatkan pendapatan nasional dan taraf hidup masyarakat. Menurut
Sukirno (2000), peranan investasi berkaitan langsung dengan fungsi investasi
yaitu:
1. Investasi merupakan salah satu komponen agregat maka adanya kenaikan
investasi akan menyebabakn kenaikan permintaan agregat yang tentunya
akan berpengaruh terhadap peningkatan kesempatan kerja.
2. Pertambahan modal yang terjadi ketika investasi masuk maka akan
menyebabkan pertambahan produksi di masa yang akan datang sehingga
akan menstimulus prosuksi nasional dan kesempatan kerja

3. Investasi akan diikuti oleh perkembangan teknologi sehingga adanya
kenaikan investasi akan menikkan produktifitas dan pendapatan perkapita
masyarakat.
Investasi merupakan salah satu faktor penting dalam meningkatkan suatu
produksi. Tanpa adanya investasi, proses produksi tidak akan berjalan lancar
yang mengakibatkan penurunan pada output keseluruhan. Kenaikan investasi
akan menambah kapasitas produksi dan meningkatkan output baik daerah
maupun nasional. Menurut Waluyo (dalam Lestyowati, 2009:13) pandangan
utama dari teori akselerasi adalah sebagai berikut:
1. Terdapat hubungan yang proporsional diantara jumlah barang modal yang
tersedia dengan tingkat produksi nasional yang dapat diwujudkannya.
2. Kebutuhan untuk meningkatkan produksi di masa depan memerlukan
investasi yang beberapa kali nilainya dari peningkatan produksi yang perlu
dilakukan.
Menurut Deliarnov (1995:104) pengaruh investasi terhadap pendapatan
nasional (output nasional) adalah positif artinya jika investasi meningkat,
maka output nasional juga akan mengalami peningkatan. Sementara itu
menurut Sukirno (2001:367-368) kegiatan investasi memungkinkan suatu
masyarakat terus menerus meningkatkan kegiatan ekonomi dan kesempatan
kerja, meningkatkan pendapatan nasional dan meningkatkan taraf
kemakmuran rakyat. Peranan ini bersumber dari 3 unsur penting dalam
perekonomian yaitu:

1. Investasi merupakan salah satu komponen dari pengeluaran agregat. Maka
kenaikan investasi akan meningkatkan permintaan agregat dan pendapatan
nasional. Peningkatan seperti ini akan selalu diikuti oleh pertambahan
dalam kesempatan kerja.
2. Pertambahan barang modal sebagai akibat investasi akan menambah
kapasitas memproduksi dimasa depan dan perkembangan ini akan
menstimulir pertambahan produksi nasional dan kesempatan kerja.
3. Investasi selalu diikuti oleh perkembangan teknologi. Perkembangan ini
akan memberi sumbangan penting atas kenaikan produktivitas dan
pendapatan

Tenaga Kerja (skripsi dan tesis)

Tenaga kerja merupakan penduduk yang berada dalam usia kerja. Menurut
UU No. 13 Tahun 2003 Bab 1 pasal 1 ayat 2 disebutkan bahwa tenaga kerja
adalah setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan
barang atau jasa baik untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun untuk
masyarakat. Secara garis besar penduduk suatu negara dibedakan menjadi dua
kelompok yaitu tenaga kerja dan bukan tenaga kerja.
Menurut Sudarsono (2009), tenaga kerja merupakan semua orang yang
bersedia atau sanggup untuk bekerja, meliputi mereka yang bekerja untuk diri
sendiri atau keluarganya yang tidak menerima upah maupun yang menerima
upah, mereka yang bersedia atau mampu untuk bekerja, dalam artian
menganggur dengan terpaksa karena tidak ada kesempatan kerja. Selain itu
menurut Subri (2003) tenaga kerja merupakan penduduk dalam usia kerja
(berusia 15–60 tahun) atau jumlah seluruh penduduk dalam suatu negara yang
dapat memproduksi barang atau jasa jika terdapat permintaan terhadap tenaga
mereka, dan jika mereka mau berpartisipasi dalam aktivitas tersebut

Dari beberapa definisi tersebut dapat diambil kesimpulan bahwa tenaga
kerja dapat dibedakan dari umur atau usia serta tujuan dari tenaga kerja
tersebut. Adapun tenaga kerja dapat dibagi dalam dua kelompok yaitu :
1. Angkatan kerja yaitu tenaga kerja yang berusia 10 tahun yang selama
seminggu yang lalu mempunyai pekerjaan, baik yang bekerja maupun
yang tidak bekerja karena suatu alasan tertentu. Selain itu mereka yang
mempunyai pekerjaan tetap sedang mencari pekerjaan atau mengharapkan
pekerjaan.
2. Bukan angkatan kerja yang merupakan tenagakerja berusia 10 tahun ke
atas yang selama seminggu lalu hanya bersekolah, mengurus rumah
tangga, dan sebagainyadan tidak melakukan kegiatan yang dapat
dikategorikan bekerja.

Pendidikan (skripsi dan tesis)

Menurut UU No. 20 Tahun 2003, pendidikan adalah usaha sadar dan
terencana untuk mewujudkan suasana belajar dan proses pembelajaran agar
peserta didik secara aktif mengembangkan potensi dirinya untuk memiliki
kekuatan spirirtual keagamaan, pengendalian diri, kepribadian, kecerdasan,
akhlak mulia dan keterampilan yang diperlukan dirinya, masyarakat, dan
negara. Dengan kata lain, pendidikan adalah suatu modal utama seseorang

untuk mendapatkan pekerjaan. Seseorang yang memiliki pendidikan tinggi
cenderung memperoleh pendapatan yang lebih tinggi dibandingkan dengan
seseorang yang tidak berpendidikan. Jadi, semakin tinggi pendidikan
seseorang, semakin tinggi pula pendapatan yang diterima.
Dalam teori human capital, modal manusia merupakan salah satu modal
yang dapat disejajarkan dengan modal fisik dan sumber daya alam dalam
menghasilkan output di suatu wilayah. Semakin tinggi tingkat pendidikan
yang dicapai seseorang maka produktivitas orang tersebut akan semakin
tinggi.
Dalam mengukur kualitas sumber daya manusia terdapat beberapa
indikator yang bisa digunakan, salah satunya adalah dengan melihat Indeks
Pendidikan (IP). Indeks Pendidikan merupakan angka rata-rata tahun yang
dihabiskan penduduk produktif untuk menempuh pendidikan formal. Sesuai
standar UNDP, batas minimum untuk IP suatu daerah adalah 15 tahun atau
setara dengan jenjang diploma atau universitas. Peningkatan pendidikan
sekolah akan meningkatkan kualitas suatu daerah, sehingga dengan adanya
peningkatan kualitas suatu daerah mengakibatkan pendapatan suatu daerah
juga meningkat. Maka dari itu, perlu adanya peningkatan sumber daya
manusia di wilayah DIY agar dapat meningkatkan pertumbuhan ekonomi.
Menurut Sukirno (2004) menjelaskan bahwa pendidikan merupakan satu
investasi yang sangat berguna untuk pembangunan ekonomi. Individu yang
memperoleh pendidikan tinggi cenderung memperoleh pendapatanyang lebih

tinggi dibandingkan dengan tidak berpendidikan. Semakin tinggi pendidikan,
semakin tinggi pula pendapatan yang diperoleh.
Peningkatan dalam pendidikan memberi beberapa manfaat dalam
mempercepat pertumbuhan ekonomi yaitu manajemen perusahaan-perusahaan
modern yang dikembangkan semakin efisien, penggunaan teknologi modern
dalam kegiatan ekonomi dapat lebih cepat berkembang, pendidikan yang lebih
tinggi meningkatkan daya pemikiran masyarakat.
Menurut Todaro (dalam Aini, 2008:20) pendidikan memang memiliki
pengaruh yang positif terhadap pertumbuhan ekonomi melalui 6 cara yaitu:
1. Meningkatnya secara umum kualitas angkatan kerja melalui penanaman
pengetahuan kerja dan keterampilan.
2. Meningkatnya mobilitas tenaga kerja dan mempromosikan pembagian
kerja.
3. Memungkinkannya penyerapan infomasi baru secara lebih cepat dan
penerapan proses baru dan input yang kurang dikenal menjadi lebih
efisien.
4. Menghilangkan hambatan-hambatan sosial dan kelembagaan bagi
pertumbuhan ekonomi.
5. Beraninya wirausahawan untuk mempromosikan tanggung jawab
individual, kemampuan organisasional, mengambil resiko yang moderat
dan merencanakan dalam jangka panjang.
6. Meningkatnya kemampuan manajemen menjadi lebih, sehingga alokasi
sumber daya menjadi lebih efisien

Human Capital (Modal Manusia) (skripsi dan tesis)

Human Capital merupakan konsep yang menjelaskan bahwa manusia
dalam organisasi dan bisnis merupakan aset yang penting yang memiliki
sumbangan terhadap pengembangan dan pertumbuhan, seperti aset-aset fisik
misalnya mesin dan modal kerja. Sedangkan Human Capital Investment dapat
diartikan bahwa pengaruh pendidikan formal terhadap tingkat pertumbuhan
ekonomi, yang dimana semakin tinggi tingkat pendidikan yang diperoleh
seseorang maka akan semakin meningkat pula produktifitas kerja orang
tersebut.
Manusia merupakan komponen yang sangat penting di dalam proses
inovasi. Manusia dengan segala kemampuannya bila dikerahkan
keseluruhannya akan menghasilkan kinerja yang luar biasa. Menurut Ancok
(2002), komponen dari modal manusia terdiri dari 6, diantaranya adalah: (1)
Modal intelektual, (2) Modal emosional, (3) Modal sosial, (4) Modal
ketabahan, (5) Modal moral, (6) Modal kesehatan. Keenam komponen
tersebut akan muncul dalam sebuah kinerja yang maksimal, apabila disertai
oleh modal kepemimpinan dan modal struktur organisasi yang memberikan
wahana kerja yang mendukung Teori Human Capital 

berasumsi bahwa seseorang dapat meningkatkan
penghasilannya melalui peningkatan pendidikan, hal tersebut juga bisa di
bilang sumber daya manusia yang berkualitas

Produk Domestik Regional Bruto (PDRB) (skripsi dan tesis)

Indikator yang digunakan untuk mengukur pertumbuhan ekonomi di suatu
daerah/provinsi adalah tingkat pertumbuhan Produk Domestik Regional Bruto
(PDRB). Jumlah nilai tambah (value added) yang dihasilkan oleh seluruh unit
kegiatan ekonomi di suatu daerah pada suatu periode tertentu. Secara
kuantitatif merupakan nilai barang dan jasa yang dihitung atas dasar berlaku
(at current price) dan atas dasar harga konstanta (at constant price). PDRB
atas dasar berlaku digunakan untuk mengukur besaran pembangunan ekonomi
dan perubahan struktur ekonomi, sementara PDRB atas dasar harga konstan
digunakan sebagai tolak ukur pertumbuhan ekonomi riil atau perubahan
volume produksi.
Cara perhitungan PDRB dengan PDB sama yaitu dengan menjumlahkan
semua output agregat (barang dan jasa) akhir, atau semua nilai tambah yang
dihasilkan oleh negara atau daerah dalam periode waktu tertentu (1 tahun).
Untuk menghitung nilai seluruh produksi yang dihasilkan suatu perekonomian

alam suatu tahun tertentu dapat digunakan tiga metode penghitungan. Ketiga
metode tersebut dijelaskan sebagai berikut:
1. Metode Pengeluaran.
Dengan metode ini pendapatan nasional dihitung dengan menjumlah
pengeluaran ke atas barang-barang dan jasa yang diproduksikan dalam
negara tersebut. Menurut cara ini pendapatan nasional adalah jumlah nilai
pengeluaran rumah tangga konsumsi, rumah tangga produksi dan
pengeluaran pemerintah serta pendapatan ekspor dikurangi dengan
pengeluaran untuk barang-barang impor.
2. Metode Produksi.
Dengan metode ini pendapatan nasional dihitung dengan menjumlahkan
nilai produksi barang atau jasa yang diwujudkan oleh berbagai sektor
(lapangan usaha) dalam perekonomian. Dalam menghitung pendapatan
nasional dengan cara produksi yang dijumlahkan hanyalah nilai produksi
tambahan atau value added yang diciptakan.
3. Metode Pendapatan.
Dalam penghitungan ini pendapatan nasional diperoleh dengan cara
menjumlahkan pendapatan yang diterima oleh faktor-faktor produksi yang
digunakan untuk mewujudkan pendapatan nasional (Sukirno,1994).
Setelah melihat pada uraian PDRB di atas dapat diambil kesimpulan
bahwa PDRB merupakan nilai secara keseluruhan dari barang dan jasa yang
dihasilkan oleh masyarakat/ warga dalam suatu wilayah atau daerah dalam
waktu tertentu (satu tahun). PDRB juga merupakan ukuran laju pertumbuhan

suatu daerah. PDRB dalam hal ini juga dapat berarti jumlah nilai tambah yang
timbul dari semua unit produksi di dalam suatu wilayah dalam jangka waktu
tertentu

Teori Pertumbuhan Baru (New Growth Theory) (skripsi dan tesis)

Teori ini menganalisis pertumbuhan yang bersifat endogen yang dimana
pertumbuhan ekonomi merupakan hasil dari dalam sistem ekonomi. Menurut
Romer (1994) dalam Todaro (2004,168), menganggap bahwa teori
pertumbuhan ekonomi ini ditentukan oleh sistem produksi, bukan berasal dari
luar sistem. Kemajuan teknologi merupakan bagian dari keputusan pelaku-
pelaku ekonomi untuk berinvestasi dalam pengetahuan. Peran modal lebih
besar dari sekedar bagian dari pendapatan apabila modal yang tumbuh bukan
hanya modal fisik saja tetapi juga menyangkut modal manusia

Dalam teori pertumbuhan endogen, peran investasi dalam modal fisik dan
modal manusia turut menentukan pertumbuhan ekonomi jangka panjang
(Mankiw,2006). Dalam teori pertumbuhan endogen, peran investasi dalam
modal fisik dan modal manusia turut menentukan pertumbuhan ekonomi
jangka panjang. Tabungan dan investasi dapat mendorong pertumbuhan
ekonomi yang berkesinambungan (Mankiw,2000)

Teori Pertumbuhan Ekonomi Klasik (skripsi dan tesis)

Menurut Adam Smith, pertumbuhan ekonomi dipengaruhi oleh dua faktor,
yaitu pertumbuhan output total dan pertumbuhan penduduk(Lincolin
Arsyad,2004). Teori pertumbuhan klasik bergantung pada faktor-faktor
produksi. unsur pokok dari faktor produksi suatu negara terbagi menjadi tiga
macam, yaitu :
1. Sumber daya alam yang tersedia merupakan wadah yang paling mendasar
dari kegiatan produksi suatu masyarakat dimana jumlah sumber daya alam
yang tersedia mempuntai batas maksimum bagi pertumbuhan suatu
perekonomian.
2. Sumber daya insani (jumlah penduduk) yang merupakan peran pasif dalam
proses pertumbuhan output, maksudnya jumlah penduduk akan
menyesuaikan dengan kebutuhan akan tenaga kerja.
3. Stok modal merupakan unsur produksi yang sangat menentukan tingkat
pertumbuhan output.

Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Petumbuhan ekonomi adalah suatu kegiatan ekonomi yang menyebabkan
barang dan jasa yang diproduksi bertambah dan kemakmuran masyarakat
meningkat(Sukirno,2004). Suatu negara, jika mampu untuk meningkatkan
barang dan jasa akan menghasilkan pertambahan faktor-faktor produksi baik
dalam jumlah maupun dalam segi kualitasnya. Dengan penambahan investasi
juga akan menambah serta mengembangkan modal dan teknologi yang
digunakan. Selain itu, tenaga kerja bertambah akan mempengaruhi
perkembangan penduduk seiring dengan meningkatnya pendidikan dan
keahlian mereka masing-masing.
Menurut Subandi (2011:15) mengartikan pertumbuhan ekonomi sebagai
kenaikan GDP/ GNP tanpa memandang kenaikan itu lebih besar atau lebih
kecil dari pertumbuhan penduduk, atau apakah akan terjadi pertumbuhan
struktur ekonomi terjadi atau tidak. Dalam penggunaan yang lebih
umum,istilah pertumbuhan ekonomi biasanya digunakan untuk menyatakan
perkembangan ekonomi di negara-negara maju, sedangkan pembangunan
ekonomi untuk menyatakan perkembangan di negara berkembang.
Pertumbuhan ekonomi daerah diukur dengan pertumbuhan Pendapatan
Domestik Regional Bruto (PDRB). Laju pertumbuhan PDRB akan
memperlihatkan proses kenaikan output perkapita dalam jangka tertentu.
Proses ini berarti mengandung unsur dinamis, perubahan atau perkembangan.  Oleh karena itu, pemahaman indikator pertumbuhan ekonomi biasanya akan dilihat dalam kurun waktu tertentu

Hubungan Ketimpangan Gender Terhadap Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Hubungan ketimpangan gender dengan pertumbuhan ekonomi telah banya menjadi objek penelitian di berbagai Negara. Laporan World Bank (2005) menyatakan bahwa biaya disparitas gender tinggi, karena disparitas gender tidak hanya mengurangi kesejahteraan perempuan, tetapi juga mengurangi kesejahteraan laki-laki dan anak-anak dan mengahalangi pembangunan ekonomi. Penelitian terdahulu seperti Klasen 1999, Klasen dan Lamanna 2009 menyimpulkan bahwa ketimpangan gender merugikan pertumbuhan ekonomi suatu negara/wilayah. Ketimpangan gender di pendidikan mengakibatkan produktivitas modal manusia (human capital) akan rendah sehingga pertumbuhan ekonomi juga rendah. Hal ini seperti penyimpangan pajak terhadap pendidikan menyebabkan misalokasi sumberdaya pendidikan dan selanjutnya menyebabkan pertumbuhan ekonomi rendah (Dollar dan Gatti 1999). Efek ini memengaruhi pertumbuhan ekonomi secara langsung melalui kualitas modal manusia atau produktivitas tenaga kerja. Ketimpangan gender di pendidikan menyebabkan eksternalitas langsung. Pendidikan perempuan mempunyai efek eksternalitas positif atas kuantitas dan kualitas pendidikan yang lebih baik bagi generasi mendatang. Peningkatan modal manusia akan meningkatkan tingkat pengembalian investasi fisik, selanjutkan akan meningkatkan tingkat investasi dan pertumbuhan ekonomi. Ketimpangan gender di pendidikan juga menyebabkan eksternalitas tidak langsung melalui efek demografi. Ada empat mekanisme dampak demografi terhadap pertumbuhan ekonomi. Pertama, tingkat fertilitas rendah mengurangi angka beban ketergantungan dalam angkatan kerja (dependency ratio) sehingga meningkatkan suplai tabungan. Kedua, sejumlah besar penduduk memasuki angkatan kerja karena pertumbuhan penduduk sebelumnya tinggi, akan mendorong permintaan investasi. Jika peningkatan permintaan didukung peningkatan tabungan domestik atau capital inflow akan mendorong ekspansi investasi dan selanjutnya akan meningkatkan pertumbuhan ekonomi (Bloom dan Williamson 1998). Ketiga, tingkat fertilitas rendah akan meningkatkan kontribusi penduduk usia kerja. Jika pertumbuhan tenaga kerja diserap oleh peningkatan pekerjaan, maka pertumbuhan perkapita akan meningkat walaupun upah dan produktivitas tetap sama. Fenomena ini hanya sementara (merujuk kepada Bloom dan Williamson „demographic gift‟) karena setelah beberapa dekade penduduk usia kerja akan menurun sementara penduduk usia tua akan meningkat, sehingga meningkatkan angka Keempat, Lagerlof (1999) menyimpulkan bahwa ada interaksi antara ketimpangan gender di pendidikan, kelahiran tinggi, investasi modal manusia rendah dengan pertumbuhan ekonomi. Dalam hal ini, dampak kelahiran terhadap pertumbuhan melalui investasi modal manusia generasi mendatang. Pemerataan kesempatan dalam sektor pendidikan dan pekerjaan bagi setiap gender memberikan dampak positif bagi kemampuan bersaing suatu negara/wilayah dalam meningkatkan pertumbuhan ekonomi. Kemudahan akses teknologi juga akan meningkatkan produktivitas perempuan. Disamping itu, efek pengukuran juga berdampak pada ketimpangan gender. Ada banyak jenis pekerjaan perempuan tidak dimasukkan dalam System of National Accounts (SNA). Akibatnya, substitusi dari tenaga kerja rumah tangga (invisible) dengan pasar tenaga kerja (visible) tetap tidak ada peningkatan produktivitas, dampak pengukuran ini berimplikasi kebijakan (terukur atau tidak) dan output ekonomi tidak berubah.

Teori Pertumbuhan (skripsi dan tesis)

Adam Smith Dalam bukunya yang berjudul An Inquiry into the Nature and Causes of the Wealth of Nations (1776) Adam Smith mengemukakan tentang 13 bagaimana proses petumbuhan ekonomi dalam jangka panjang secara sistematis. Proses pertumbuhan ekonomi menurut Smith dapat dibedakan dalam dua aspek utama pertumbuhan ekonomi, yaitu: (1) Pertumbuhan output total; (2) Pertumbuhan penduduk (Arsyad, 1997). 1. Pertumbuhan Output Total Umur pokok dari sistem produksi suatu negara menurut smith ada tiga, yaitu; a. Sumberdaya alam yang tersedia Sumberdaya alam yang tersedia merupakan wadah yang paling mendasar dan kegiatan produksi suatu masyarakat. Jumlah sumberdaya yang tersedia merupakan “batas maksimum” bagi pertumbuhan suatu perekonomian. Pertumbuhan output akan berhenti jika semua sumberdaya alam tersebut telah digunakan secara terus menerus. b. Sumberdaya insani atau jumlah penduduk Sumberdaya insani atau jumlah penduduk mempunyai peranan yang pasif dalam proses pertumbuhan output. Maksudnya, jumlah penduduk akan menyesuaikan diri dengan kebutuhan akan tenaga kerja dari suatu masyarakat. c. Stok barang modal yang ada Stok modal merupakan unsur produksi yang secara aktif menentukan tingkat output. Perannya sangat sentral dalam proses pertumbuhan output. Kumlah dan tingkat pertumbuhan output tergantung pada laju pertumbuhan stok modal. Dalam prosesnya, pertumbuhan ekonomi akan semakin terpacu dengan adanya sistem pembagian kerja antar pelaku ekonomi. Pembagian kerja merupakan titik sentral pembahasan dalam teori Adam Smith, dalam upaya meningkatkan produktivitas tenaga kerja. 2. Pertumbuhan Penduduk Jumlah penduduk yang meningkat jika tingkat upah yang berlaku lebih tinggi daripada tingkat upah subsistem atau tingkat upah yang paspasan untuk hidup. Jumlah penduduk akan menyesuaikan diri dengan kebutuhan akan angkatan kerja yang bekerja dari masyarakat.

Teori Pertumbuhan Rostow (skripsi dan tesis)

Menurut Rostow, perubahan dari keterbelakangan menuju
kemajuan ekonomi dapat dijelaskan dalam suatu seri tahapan yang harus
dilalui oleh semua negara. Rostow membagi proses pembangunan
ekonomi suatu negara menjadi lima tahap, yaitu:
1. Tahap Perekonomian Tradisional
2. Tahap Prakondisi Tinggal Landas
3. Tahap Tinggal Landas
4. Tahap Menuju Kedewasaan
11
5. Tahap Konsumsi Tinggi (Kuncoro, 2006)
– Tahap I. Perekonomian Tradisional
Perekonomian pada masyarakat tradisional cenderung bersifat
subsisten. Pemanfaatan teknologi dalam sistem produksi masih sangat
terbatas. Dalam perekonomian semacam ini sektor pertanian memegang
penting. Kemampuan penguasaan sumberdaya yang ada sangat
dipengaruhi oleh hubungan darah dan keluarga.
– Tahap II. Prakondisi Tinggal Landas
Tahap ini merupakan suatu proses transisi masyarakat dari agraris
menjadi industri. Sektor industri mulai berkembang di samping sektor
pertanian yang masih memegang peran yang penting dalam suatu
perekonomian. Pada tahap ini, perekonimian mulai bergerak dinamis,
industri-industri mulai bermunculan, perkembangan teknologi maju
semakin pesat, dan lembaga keuangan resmi sebagai penggerak dana
masyarakat mulai bermunculan, serta terjadinya investasi besar-besaran
terutama pada industri manufaktur.
– Tahap III. Tinggal Landas
Tinggal landas merupakan tahap yang menentukan dalam
keseluruhan proses pembangunan bagi kehidupan masyarakat. Tahap ini
memiliki waktu yang cukup pendek. Dalam tahap ini pun akan terjadi
suatu revolusi industri yang berhubungan erat dengan revolusi metode
produksi.
– Tahap IV. Tahap Menuju Kedewasaan
Tahap ini ditandai dengan penerapan secara efektif teknologi modern
terhadap sumberdaya yang dimiliki. Tahapan ini merupakan tahapan
jangka panjang secara swadaya. Tahapan ini pun ditandai dengan
muculnya beberapa sektor penting yang baru. Pada saat negara berapa
pada tahap kedewasaan teknologi, terdapat tiga perubahan penting yang
terjadi, yaitu:
1. Tenaga kerja berubah dari yang tidak terdidik menjadi terdidik
2. Perubahan watak pengusaha dari pekerja keras dan kasar menjadi
manager efisien yang halus dan sopan.
3. Masyarakat jenuh terhadap industrialisasi dan menginginkan
perubahan yang jauh lebih baik.
– Tahap V. Konsumsi Masa Tinggi
Pada tahap ini ditandai oleh akan ditandai dengan terjadinya
migrasi besar-besaran daro masyarakat perkotaan ke pinggiran kota, akibat
pembangunan pusat di perkotaan sebagai sentral bagi tempat bekerja. Pada
tahap ini pula terjadi perubahan orientasi dari pendekatan penawaran
(supply side) menjadi ke pendekatan permintaan (demand side) dalam
sistem produksi yang dianut. Sementara itu terjadi pula pergeseran
perilaku ekonomi yang semula lebih banyak menitik beratkan pada sisi
produksi, kini mulai beralih ke sisi konsumsi.

Teori Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Teori ekonomi klasik dikemukakan oleh tokoh-tokoh ekonomi seperti Adam Smith dan David Ricardo. Menurut Smith, pertumbuhan ekonomi secara klasik dipengaruhi oleh dua faktor utama yaitu pertumbuhan output total dan pertumbuhan penduduk. Pertumbuhan ekonomi sangat dipengaruhi oleh produktivitas sektor-sektor dalam menggunakan faktor-faktor produksinya. Produktivitas dapat ditingkatkan melalui berbagai sarana pendidikan, pelatihan, dan manajemen yang lebih baik (Sukirno, 2008).

Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Menurut Sadono Sukirno (1996: 3) pertumbuhan dan pembangunan ekonomi memiliki definisi yang berbeda, yaitu pertumbuhan ekonomi ialah proses kenaikan output perkapita yang terus menerus dalam jangka panjang. Pertumbuhan ekonomi tersebut merupakan salah satu indikator keberhasilan pembangunan. Dengan demikian makin tingginya pertumbuhan ekonomi biasanya makin tinggi pula kesejahteraan masyarakat, meskipun terdapat indikator yang lain yaitu distribusi pendapatan. Sedangkan, pembangunan ekonomi ialah usaha meningkatkan pendapatan perkapita dengan jalan mengolah kekuatan ekonomi potensial menjadi ekonomi riil melalui penanaman, penggunaan teknologi, penambahan pengetahuan, peningkatan keterampilan, penambahan kemampuan berorganisasi dan manajemen. Boediono (1999: 8) menyebutkan pertumbuhan ekonomi adalah proses kenaikan output dalam jangka panjang. Pengertian tersebut mencangkup tiga aspek, yaitu proses, output perkapita, dan jangka panjang. Jadi, dengan maksud bukan “menggurui” pertumbuhan ekonomi merupakan suatu proses, bukan gambaran ekonomi atau hasil pada saat itu. Boediono (1992 1-2) menyebutkan secara lebih lanjut bahwa pertumbuhan ekonomi juga berkaitan dengan kenaikan output perkapita. Dalam pengertian ini teori tersebut harus mencangkup teori pertumbuhan GDP dan teori mengenai pertumbuhan pendudu. Sebab, apabila kedua aspek tersebut dijelaskan, maka perkembangan output perkapita bias dijelaskan. Kemudian aspek yang ketiga adalah pertumbuhan ekonomi dalam perspektif jangka panjang, yaitu apabila semua jangka waktu yang cukup panjang tersebut output perkapita menunjukan kecenderungan yang meningkat.

Tenaga Kerja dan Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Tenaga kerja merupakan faktor yang terpenting dalam proses produksi karena tenaga kerja yang akan menggerakkan semua sumbersumber tersebut untuk menghasilkan barang. Tenaga kerja yang banyak akan terbentuk dari jumlah penduduk yang banyak. Kota Medan adalah daerah yang memiliki jumlah penduduk yang banyak. Penduduk yang bertambah akan memperbesar jumlah tenaga kerja dan penambahan tersebut memungkinkan suatu daerah untuk menambah produksi. Perluasan akan kesempatan kerja selain akan memberikan pendapatan sekaligus akan mengurangi tingkat kemiskinan dan mengurangi kesenjangan atas lapisan masyarakat. Sebaliknya jumlah angkatan kerja yang tinggi bila tidak diikuti dengan perluasan kesempatan kerja, otomatis akan menjadi beban bagi pembangunan. Sehingga yang terjadi yaitu peningkatan angka pengangguran, yang juga akan berpengaruh terhadap pendapatan per kapita suatu masyarakat. Dengan adanya penciptaan kesempatan kerja baru berarti adanya penciptaan pendapatan masyarakat yang akan mendorong induced investment, yang pada akhirnya akan mendorong pertumbuhan ekonomi daerah. Secara tidak langsung jumlah angkatan kerja yang bekerja merupakan gambaran kondisi dari lapangan kerja yang tersedia. Semakin besar lapangan kerja yang tersedia maka akan semakin banyak angkatan kerja yang terserap. Dengan terserapnya angkatan kerja maka total produksi di suatu daerah akan meningkat

Investasi dan Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Menurut Todaro (2000:137-138) “tingkat pertumbuhan ekonomi dan investasi tidak dapat di pisahkan dan saling membutuhkan. Semakin besar investasi maka semakin besar tigkat pertumbuhan yang akan dicapai. Menurut Sukirno (2008:122) “kegiatan investasi memungkinkan suatu masyarakat terus menerus meningkatkan kegiatan ekonomi dan kesempatan kerja, meningkatkan pendapatan nasional dan meningkatkan taraf kemakmuran masyarakat. Peranan ini bersumber dari tiga fungsi penting dari kegiatan investasi, yakni: Pertama investasi merupakan salah satu komponen dari pengeluaran agregat, sehingga kenaikan investasi akan meningkatkan permintaan agregat, pendapatan nasional serta kesempatan kerja. Kedua, pertambahan barang modal sebagai akibat investasi akan menambah kapasitas produksi. Ketiga, investasi selalu diikuti oleh perkembangan teknologi.

Pengertian Tenaga Kerja (skripsi dan tesis)

Menurut Suherman Rosyidi, (2014:56) “Tenaga Kerja adalah manusia (atau Labor) bukanlah semata-mata kekuatan manusia untuk mencangkul, menggergaji, bertukang, dan segala kegiatan fisik lainnya. Hal yang dimaksudkan di sini memang bukanlah sekedar labor atau tenaga kerja saja, tetapi lebih luas lagi yaitu human resources (sumber daya manusia)”. Istilah yang tersebut terakhir itu nyata-nyata lebih luas artinya daripada hanya sekedar labor saja. Didalam istilah human resources atau sumber daya manusia itu tercakuplah tidak saja tenaga fisik atau tenaga jasmani manusia tetapi juga kemampuan mental atau kemampuan nonfisiknya, tidak saja tenaga terdidik tetapi juga tenaga yang tidak terdidik tidak saja tenaga yang terampil tetapi juga tenaga yang tidak terampil. Pendek kata, di dalam istilah atau pengertian human resources itu terkumpullah semua atribut atau kemampuan manusiawi yang dapat disumbangkan untuk memungkinkan dilakukannya proses produksi barang dan jasa. Oleh karna itu, benarlah jika ada orang yang berkata bahwa kualitas atau mutu sumber daya manusia susuatu bangsa itu tergantung pada kualitas atau mutu ketaqwaan, kesehatan, kekuatan fisik, pendidikan, serta kecakapan penduduknya.

Kriteria Investasi (skripsi dan tesis)

Menurut Murbanto Sinaga, (2016:75-76) Kriteria Investasi 4
macam, yaitu:
i. Payback Period
Payback Period adalah waktu yang dibutuhkan agar investasi
yang direncanakan dapat dikembalikan, atau waktu yang
dibutuhkan untuk mencapai titik impas, jika dianggap makin baik.
Kendatipun demikian, kita harus berhati-hati menafsirkan kriteria
payback period ini. Sebab ada investasi yang baru menguntungkan
dalam jangka panjang ( < 5 tahun ).
ii. Benefit / Cost Ratio ( B / C Ratio )
B / C ratio mengukur mana yang lebih besar, biaya yang
dikeluarkan dibanding hasil (Output) yang diperoleh. Biaya yang
dikeluarkan dinotasikan dengan C (Cost). Output Yng dihasilkan
dinotasikan dengan B (benefit). Keputusan menerima atau menolak
proposal investasi dapat dilakukan dengan melihat nilai B/C.
Umumnya, proposal investasi baru diterima jika B/C > 1, Sebab
berarti otput yang dihasilkan lebih besar daripada biaya yang
dikelurkan.
iii. Net Present Value (NPV)
Perhitungan dengan menggunakan nilai nominal dapat
menyesatkan, sebab tidak memperhitungkan nilai waktu dari uang.
Untuk membuat hasil akurat, maka nilai sekarang didiskontokan.
Keuntungan dari menggunakan metode diskonto adalah kita dapat
langsung menghitung selisih nilai sekarang dari biaya total dengan
penerimaan total bersih. Selisih inilah yagn disebut netpesent value.
Suatu proposal investasi akan diterima jika NPV > 0 , sebab nilai
sekarang dari penerimaan total lebih besar daripada nilai sekarng
dari biaya total.
iv. Internal Rate of Return (IRR)
Internal rate of return adalah nilai tingkat pengembalian
investasi, dihitung pada saat NPV sama dengan nol. keputusan
menerima/menolak rencana investasi dilakukan berdasarkan hasil
perbandingan IRR dengan tingkat pengembalian investasi yang
diinginkan (r)

Jenis-jenis Investasi (skripsi dan tesis)

Berdasarkan jenisnya investasi dibagi menjadi dua, yaitu: (di kutip dari jurnal Vela Norlita:28-29) a) Investasi Pemerintah adalah investasi yang dilakukan oleh pemerintah pusat maupun pemerintah daerah. Pada umumnya investasi yang dilakukan oleh pemerintah tidak dimaksudkan untuk memperoleh keuntungan; b) Investasi swasta adalah investasi yang dilakukan oleh sektor swasta nasional yaitu Penanaman Modal Dalam Negeri (PMDN) ataupun investasi yang dilakukan oleh swasta asing atau disebut Penanaman Modal Asing (PMA).

Pengertian Investasi (skripsi dan tesis)

Menurut Murbanto sinaga, (2016:71) “Investasi dapat didefinisikan sebagai tambahan bersih terhadap stok kapital yang ada”. Istilah lain dari investasi adalah pemupukan modal atau akumulasi modal. Dengan demikian, di dalam makro ekonomi pengertian investasi tidak sama dengan modal. Dalam makro ekonomi , investasi memiliki arti yang lebih sempit yaitu jumlah yang dibelanjakan sektor bisnis untuk menambahkan stok modal dalam periode tertentu. Sedangkan modal merupakan stok ketika nilai uang dari gedung-gedung, mesin-mesin, dan inventaris lainnya adalah tetap pada suatu waktu”. Inventasi adalah keputusan menunda konsumsi sumber daya atau bagian penghasilan demi meningkatkan kemampuan, menambah/menciptakan nilai hidup (penghasilan dan kekayaan). Investasi bukan hanya dalam bentuk fisik, melainkan juga non fisik, terutama peningkatan kualitas sumber daya manusia. Menurut Sadono Sukirno (1997:107), “Investasi adalah sebuah bentuk dari kegiatan menanam dan mengeluarkan modal, yang digunakan untuk bisa menambah barang keperluan baik dalm hal produksi. Barang produksi ini nantinya akan digunakan untuk perkembangan usaha dalam bidang Ekonomi”. Menurut Mulyadi (2001:284), “Investasi adalah “sebuah keterkaitan antara dari sumber-sumber yang dalam suatu periode dengan masa yang panjang untuk mendapatkan hasil keuntungan di masa yang selanjutnya”. Menurut Martono dan D. Agus Marjito (2002:138), “Investasi adalah “merupakan penanaman dari modal atau dana yang dilakukan pada suatu perusahaan untuk kemudian dimasukkan menjadi sebuah aset dengan sebuah harapan untuk bisa memperoleh pendapatan yang lebih besar di masa yang akan datang”. Menurut Boediono (2001:76), “Investasi adalah “suatu pengeluaran dari sektor produsen untuk melakukan pembelian sebuah barang dan jasa yang akan digunakan untuk semakin menambah stok dan semakin memperluas area dari pabrik itu sendiri”. Menurut James C. Van Horn (1981:86), “Investasi adalah sebagai sebuah kegiatan yang dilakukan atau dilangsungkan dengan memanfaatkan kas yang ada pada masa saat ini atau sekarang. Hal tersebut ditunjukkan agar bisa memiliki dan memperoleh pendapatan yang lebih besar di masa depan”. Menurut Hendry Simamora (2000:438), “Investasi adalah aktiva yang digunakan pada sebuah company untuk meningkatkan pertumbuhan kekayaan lewat distribusi dari hasil investasi. Contohnya royaliti, bunga, deviden, pendapatan sewa dan berbagai hal lainnya. Hal ini bertujuan untuk mendapatkan manfaat bagi perusahaan melalui hasil hubungan perdagangan yang diperoleh melalui cara berinvestasi”.

Faktor-faktor yang Mempengaruhi Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Menurut Sukirno (2010:213) “Pertumbuhan ekonomi suatu wilayah dipengaruhi oleh faktor ekonomi. Faktor ekonomi yang mempengaruhi pertumbuhan ekonomi meliputi Sumber Daya Alam, Sumber Daya Manusia, Modal, Teknologi dan sebagainya”. a. Sumber Daya Alam Sumber daya alam merupakan faktor utama yang berpengaruh terhadap perkembangan perkonomian. Kekayaan alam suatu negara meliputi luas dan kesuburan tanah, keadaan iklim dan cuaca, jumlah dan jenis hasil hutan serta kandungan mineral. Tersedianya sumber daya alam yang melimpah akan memper mudah usaha dalam mengembangkan perekonomian suatu negara, terutama pada masa awal pertumbuhan ekonomi. Suatu negara yang kekurangan sumber daya alam tidakdapat membangun dengan cepat. b. Sumber Daya Manusia Sumber Daya Manusia merupakan faktor yang sangat berpengaruh terhadap perkembangan perekonomian SDM meliputi kualiatas dan kuantitas dalam pertumbuhan ekonomi sutau Negara. c. Modal Modal merupakan persediaan faktor produksi yang secara fisik dapat diproduksi kembali. Pembentukan modal atau akumulasi merupakan investasi dalam bentuk barang modal yang bertujuan untuk menaikkan stok modal, Output nasional dan pendapatan nasional. Sehingga pembentukan modal menjadi salah satu kunci dalam mencapai pertumbuhan ekonomi. Pembentukan modal dapat meningkatkan output nasional dengan bermacam-macam cara. Investasi di bidang barang modal tidak hanya meningkatkan produksi saja, tetapi juga akan membawa ke arah kemajuan teknologi. d. Kemajuan Teknologi Kemajuan teknologi menjadi faktor yang penting dalam proses pertumbuhan ekonomi. Dengan adanya kemajuan teknologi akan mendorong munculnya penemuan-penemuan baruyang dapat meningkatkan produktivitas pekerja, modal dan faktor produksi yang lain. Menurut Kuznet (2011:26), “terdapat lima pola penting pertumbuhan teknologi di dalam pertumbuhan ekonomi moderen. Kelima pola tersebut meliputi: penemuan ilmiah atau penyempurnaan pengetahuan teknik, investasi, inovasi, penyempurnaan dan penyebarluasan yang biasanya diikuti oleh penyempurnaan. Hal tersebut sejalan dengan yang diungkapkan oleh Schumpeter bahwa inovasi (pembaharuan) sebagai faktor teknologi yang penting dalam pertumbuhan ekonom”

Pengertian Pertumbuhan Ekonomi (skripsi dan tesis)

Menurut Boediono, “pertumbuhan ekonomi adalah proses kenaikan Output perkapita dalam jangka panjang. Tekanannya pada tiga aspek, yaitu proses, Output perkapita dan jangka panjang. Disini kita melihat aspek dinamis dari suatu perekonomian. Jadi, “pertumbuhan ekonomi mengukur prestasi dari perkembangan suatu perekonomian. Dari suatu periode ke periode lainnya kemampuan suatu negara untuk menghasilkan barang dan jasa akan meningkat”. Kemampuan yang meningkat ini disebabkan oleh pertambahan faktorfaktor produksi baik dalam jumlah dan kualitasnya. Investasi akan menambah barang modal dan teknologi yang digunakan juga makin berkembang. Disamping itu tenaga kerja bertambah sebagai akibat perkembangan penduduk seiring dengan meningkatnya pendidikan dan keterampilan mereka. Menurut Sukirno (2011:13-14), di dalam buku (Lincolyn Arsyad). “perbedaan penting dengan pembangunan ekonomi, dalam pembangunan ekonomi tingkat pendapatan per kapita terus menerus meningkat, sedangkan pertumbuhan ekonomi belum tentu diikuti oleh kenaikan pendapatan per kapita”. Pertumbuhan ekonomi diartikan sebagai kenaikan Produk Domestik Bruto/ Pendapatan Nasional Bruto tanpa memandang apakah kenaikan tersebut lebih besar atau kecil dari tingkat pertumbuhan penduduk atau apakah perubahan struktur ekonomi terjadi atau tidaknya. Selain itu pertumbuhan ekonomi juga diartikan sebagai menelaah faktorfaktor tertentu dari pertumbuhan output jangka menengah dan jangka panjang, faktor-faktor penentu pertumbuhan adalah tenaga kerja penuh, teknologi tinggi, akumulasi modal yang cepat, dan tabungan sebagai investasi yang tergantung pada besarnya pendapatan masyarakat.

Tenaga Kerja (skripsi dan tesis)

Pertumbuhan penduduk dan pertumbuhan Angkatan Kerja (AK) secara tradisional dianggap sebagai salah satu faktor positif yang memacu pertumbuhan ekonomi (Todaro, 2000). Penyerapan tenaga kerja atau Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja yang lebih besar berarti akan menambah tingkat produksi, sedangkan pertumbuhan penduduk yang lebih besar berarti ukuran pasar domestiknya lebih besar. Menurut BPS penduduk berumur 10 tahun ke atas terbagi sebagai Angkatan Kerja (AK) dan bukan AK. Angkatan Kerja dikatakan bekerja bila mereka melakukan pekerjaan dengan maksud memperoleh atau membantu memperoleh  pendapatan atau keuntungan dan lamanya bekerja paling sedikit 1 (satu) jam secara kontinu selama seminggu yang lalu. Jumlah angkatan kerja yang bekerja merupakan gambaran kondisi dari lapangan kerja yang tersedia. Semakin bertambah besar lapangan kerja yang tersedia maka akan menyebabkan semakin meningkatkan total produksi di suatu daerah (Rustiono, 2008). Apabila perekonomian mengalami pertumbuhan, maka permintaan dan penyerapan tenaga kerja akan meningkat, artinya bahwa bila laju pertumbuhan ekonomi tinggi maka jumlah pengangguran akan turun dan sebaliknya. (Nugroho, 2009).

Klasifikasi Pengeluaran Pemerintah (skripsi dan tesis)

Menurut Suparmoko (1994), pengeluaran pemerintah dapat dinilai dari berbagai segi sehingga dapat dibedakan menjadi sebagai berikut: a. Pengeluaran itu merupakan investasi yang menambah kekuatan dan ketahanan ekonomi dimasa yang akan datang b.Pengeluaran itu langsung memberikan kesejahteraan dan kegembiraan bagi masyarakat c. Merupakan penghematan pengeluaran yang akan datang d.Menyediakan kesempatan kerja lebih banyak dan penyebaran tenaga beli yang lebih luas