Stakeholder Theory (skripsi dan tesis)

Teori stakeholder merupakan suatu gagasan bahwa perusahaan bukanlah entitas yang hanya beroperasi untuk kepentingan perusahaan itu sendiri namun harus mampu memberikan manfaat bagi para stakeholder. Dengan demikian, kelangsungan hidup suatu perusahaan sangat dipengaruhi oleh dukungan yang diberikan oleh stakeholder perusahaan tersebut (Ghozali & Chariri, 2007:409). Tujuan utama dari teori stakeholder adalah untuk membantu manajemen perusahaan dalam meningkatkan penciptaan nilai sebagai dampak dari aktivitasaktivitas yang dilakukan dan meminimalkan kerugian yang mungkin muncul bagi stakeholder. Definisi stakeholder menurut Freeman, et. al. (2010:26) adalah setiap kelompok atau individu yang dapat mempengaruhi atau dipengaruhi oleh pencapaian tujuan suatu organisasi. Stakeholder pada dasarnya dapat mengendalikan atau memiliki kemampuan untuk mempengaruhi pemakaian sumber-sumber ekonomi yang digunakan perusahaan. Mereka juga memiliki hak untuk memperoleh informasi mengenai aktivitas perusahaan yang memengaruhi mereka. Stakeholder dapat dibagi menjadi dua macam berdasarkan karakteristiknya yaitu stakeholder primer dan stakeholder sekunder (Clarkson, 1995:106). Stakeholder primer adalah seseorang atau kelompok yang tanpanya perusahaan tidak dapat bertahan untuk kelangsungan usaha, meliputi: shareholder dan investor, karyawan, konsumen dan pemasok, bersama dengan yang didefinisikan sebagai kelompok stakeholder publik, yaitu: pemerintah dan komunitas (organisasi lingkungan). Kelompok stakeholder sekunder didefinisikan sebagai mereka yang mempengaruhi, atau dipengaruhi perusahaan, namun mereka tidak berhubungan dengan transaksi dengan perusahaan, misalnya media massa dan masyarakat luas. Dari kedua jenis stakeholder diatas, stakeholder primer memiliki pengaruh yang paling besar bagi kelangsungan perusahaan karena mempunyai kekuasaan yang cukup tinggi terhadap ketersediaan sumber daya perusahaan. Teori stakeholder umumnya berkaitan dengan cara yang digunakan perusahaan untuk menjaga hubungan yang baik dengan para stakeholders dimana hal tersebut tergantung pada strategi yang diadopsi perusahaan. Salah satu strategi untuk menjaga hubungan dengan para stakeholders perusahaan adalah dengan melaksanakan maupun mengungkapkan CSR. Para pemangku kepentingan (stakeholders) memiliki pengaruh yang cukup kuat untuk menekan manajemen entitas bisnis untuk mengungkapkan tanggung jawab sosial perusahaan (Wijaya, 2014;26). Pelaksanaan aktivitas sosial dan pengungkapkan CSR diharapkan keinginan dari stakeholder dapat terakomodasi, sehingga akan menghasilkan hubungan yang harmonis antara perusahaan dengan para stakeholder. Pada dasarnya pengungkapan tanggung jawab sosial perusahaan bertujuan untuk memperlihatkan kepada masyarakat aktivitas sosial yang dilakukan oleh perusahaan dan pengaruhnya terhadap masyarakat.