Pengertian Motivasi Intrinsik

Motivasi Intrinsik menurut Hasibuan (2007) berasal dari kata latin movere
yang memiliki arti dorongan atau pemberian daya penggerak yang menciptakan
semangat kerja seseorang sehingga mereka mau bekerja sama, bekerja efektif, dan
terintegrasi dengan segala daya upayanya untuk mencapai kepuasan. Adapun dalam
Andriani (2019) secara etimologi motivasi berarti kondisi didalam diri individu
untuk mencapai sesuatu atau mencapai tujuan dalam hidup. Suwatno (2011) juga
menjelaskan bahwa motivasi intrinsik ialah motif–motif yang menjadi aktif atau
berfungsinya tidak perlu dirangsang dari luar, sebab dalam diri manusia telah ada
motivasi dalam menjalankan sesuatu. Menurut Torington & Hall (1991) seseorang
yang memiliki motivasi yang tinggi akan tampak pada perilakunya dan motivasi
dapat menjadi daya dorong bagi seseorang untuk memberikan kontribusi yang besar
terhadap keberhasilan organisasi untuk mencapai tujuan organisasi tersebut.
Berdasarkan penelitian-penelitian tersebut dapat disimpulkan bahwa motivasi
intrinsik adalah bentuk dorongan dari individu terhadap apa yang dihadapinya
berupa pekerjaan ataupun hal lain, yang berasal dari dalam diri individu