Kepemilikan Manajerial

Kepemilikan manajerial adalah persentase kepemilikan saham yang
dimiliki dewan direksi dan komisaris (Hersugondo,2018). Kepemilikan
saham manajerial merupakan pihak manajemen yang berperan serta dalam
pengambilan keputusan yang dilakukan oleh perusahaan baik komisaris atau
direktur dan seorang manajer. Peran tersebut tidak hanya pengambilan
keputusan tetapi diberikan kesempatan juga untuk ikut memiliki saham pada
perusahaan (Suastini et al., 2016). Presentase kepemilikan saham oleh
manajemen harus dicantumkan dalam catatan laporan keuangan. Informasi
kepemilikan saham penting bagi pengguna laporan keuangan karena dengan
adanya kepemilikan manajerial dipercaya dapat meminimalisirkan
terjadinya konflik keagenan. (Royani et al., 2020).
Untuk meningkatkan kualitas keterbukaan informasi oleh pemegang
saham tertentu ditetapkan Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor
11/POJK.04/2017 mengenai laporan kepemilikan atau setiap perubahan
kepemilikan saham perusahaan terbuka. Dijelaskan dalamhal penyampaian
laporan menyatakan anggota Direksi atau Komisaris wajib melaporkan
kepada Otoritas Jasa Keuangan atas kepemilikan dan setiap perubahan
kepemilikannya atas saham perusahaan terbuka baik langsung maupun tidak
langsung dan perusahaan terbuka wajib memiliki kebijakan mengenai
kewajiban anggota direksi dan komisaris untuk menyampaikan informasi
kepada perusahaan terbuka mengenai kepemilikan dan setiap perubahan
kepemilikannya atas saham perusahaan terbuka.
Berdasarkan teori agensi, dengan adanya kepemilikan manajerial
dalam perusahaan akan dapat meredakan konflik keagenan (Fadillah,
2017). Dalam teori agensi dijelaskan bahwa hubungan keagenan didasarkan
pada hubungan keagenan antara pemegang saham dan manajemen dimana
ada kemungkinan terjadinya asimetri informasi akibat dari benturan
kepentingan. Manajer yang sekaligus juga bertindak sebagai pemegang
saham perusahaan akan mempunyai motivasi yang tinggi demi
meningkatkan nilai perusahaan termasuk dalam pengungkapan informasi
(Abdillah,2015).
Kepemilikan manajemen terhadap saham perusahaan dapat
menyelaraskan potensi perbedaan kepentingan antara pemegang saham luar
dengan manajemen sehingga permasalahan keagenan diasumsikan akan
hilang apabila seorang manajer adalah juga sekaligus sebagai pemilik
(Purba dan Effendi, 2019). Abdillah (2015) Semakin besar kepemilikan
saham yang dimiliki manajemen maka akan menjadikan manajemen
berusaha lebih giat meningkatkan kesejahteraan mereka karena mereka
bagian dari pemegang saham sehingga dengan begitu perilaku opportunistic
manajer akan menurun yang berdampak pada menurunnya juga biaya agensi
yang dilakukan para pemegang saham (shareholders).