Profesi berasal dari bahasa latin “Proffesio” yang mempunyai dua
pengertian yaitu janji/ikrar dan pekerjaan. Bila artinya dibuat dalam pengertian
yang lebih luas menjadi kegiatan “apa saja” dan “siapa saja” untuk memperoleh
nafkah yang dilakukan dengan suatu keahlian tertentu. Sedangkan dalam arti
sempit profesi berarti kegiatan yang dijalankan berdasarkan keahlian tertentu dan
sekaligus dituntut daripadanya pelaksanaan norma-norma sosial dengan baik.
Profesi merupakan kelompok lapangan kerja yang khusus melaksanakan kegiatan yang memerlukan ketrampilan dan keahlian tinggi guna memenuhi kebutuhan yang rumit dari manusia, di dalamnya pemakaian dengan cara yang benar akan ketrampilan dan keahlian tinggi, hanya dapat dicapai dengan dimilikinya penguasaan pengetahuan dengan ruang lingkup yang luas, mencakup sifat
manusia, kecenderungan sejarah dan lingkungan hidupnya serta adanya disiplin
etika yang dikembangkan dan diterapkan oleh kelompok anggota yang
menyandang profesi tersebut (Kururu, 2008:1).
Komitmen profesi adalah tingkat loyalitas individu pada profesinya seperti
yang dipersepsikan oleh individu tersebut. Wibowo 1996 dalam Shorea
Dwarawati (2005:33), Mengungkapkan bahwa tidak ada hubungan antara
pengalaman internal auditor dengan komitmen profesionalisme, lama bekerja
hanya mempengaruhi pandangan profesionalisme, hubungan dengan sesama
profesi, keyakinan terhadap peraturan profesi dan pengabdian pada profesi. HalĀ ini disebabkan bahwa semenjak awal tenaga profesiona telah dididik untuk
menjalankan tugas-tugas yang kompleks secara independen dan memecahkan
permasalahan yang timbul dalam pelaksanaan tugas-tugas dengan menggunakan
keahlian dan dedikasi mereka secara professional.
Komitmen professional dapat didefinisikan sebagai: (1) sebuah
Kepercayaan dan penerimaan terhadap tujuan-tujuan dan nilai-nilai profesi, (2)
sebuah kemauan untuk menggunakan usaha yang sungguh-sungguh guna
kepentingan profesi, (3) sebuah kepentingan untuk memelihara keanggotaan
dalam profesi (Aranya,et al, 1981 dalam Karina, SPsi, 2004:5)
