Human capital merupakan lifeblood dalam intellectual capital.
Dimana Human capital merupakan sumber innovation dan
pengembangan, juga merupakan komponen yang sulit diukur. Menurut
Baron (2011) sumber daya manusia mengacu pada keahlian atau
pengetahuan karyawan, pengetahuan dan pengalaman yang dibagikan
dengan organisasi mereka untuk menambah nilai.
Human capital menunjukkan kemampuan perusahaan
menghasilkan jalan keluar terbaik berdasarkan pengetahuan yang
dimiliki anggota perusahaan tersebut. Human Capital akan meningkat
jika perusahaan mampu memanfatkan kompetensi pengetahuan sumber
daya manusianya
