Bass, B. M., & Riggio, R. E. (2019)menyebutkan indikator-indikator kepemimpinan adalah
- Inspirasi dan Visi
Pemimpin perubahan memiliki visi yang jelas dan kompeten menginspirasi pengikut dengan tujuan
yang menantang. Mereka mampu mengkomunikasikan visi tersebut dengan cara yang memotivasi dan
menggerakkan hati dan pikiran pengikut. - Pengaruh Individual
Pemimpin transformasional mampu menginspirasi pengikut secara individual. Mereka memberikan
perhatian individual, mendengarkan dengan empati, dan membantu pengikut merasa dihargai dan
diperhatikan. - Stimulasi Intelektual
Pemimpin perubahan mendorong pengikutnya untuk berpikir kritis, menantang status quo, dan
mengembangkan ide-ide baru. Mereka menciptakan lingkungan yang mendukung eksplorasi intelektual,
inovasi, dan kreativitas. - Perhatian Terhadap Pengembangan Individu
Pemimpin transformasional peduli terhadap pertumbuhan dan perkembangan individu di bawah
kepemimpinannya. Mereka memberikan dukungan, pelatihan, dan peluang untuk pengembangan
keterampilan dan peningkatan karier. - Pemberdayaan
Pemimpin transformasional memberikan otonomi dan wewenang kepada pengikut untuk membuat
keputusan dan bertanggung jawab atas tugas dan proyek mereka. Mereka memberikan rasa kepercayaan
dan memungkinkan pengikut untuk merasa memiliki terhadap pekerjaan mereka.