Menurut Afandi (2018) dimensi dan indikator-indikator motivasi kerja adalah:1.Dimensi ketentraman adalah senang, nyaman, dan bersemangat karena kebutuhan terpenuhi.
Indikator :a.Balas jasab.Kondisi kerjac.Fasilitas kerja2.Dimensi dorongan untuk dapat bekerja dengan sebaik mungkin :Indikator :a.Prestasi kerjab.Pengakuan dari atasc.Pekerjaan itu sendir