Pengertian Manajemen Sumber Daya Manusia

Menurut Afandi (2021:3) manajemen sumber daya manusia adalah ilmu
dan seni mengatur hubungan dan peranan tenaga kerja secara efisien dan efektif
sehingga tercapai tujuan perusahaan, karyawan dan masyarakat. Manajemen
sumber daya manusia adalah penarikan,seleksi,pengembangan,pemeliharaan dan
penggunaan sumber daya manusia untuk mencapai tujuan individu atau
organisasi.
Kasmir (2017:6) manajemen sumber daya manusia adalah proses
pengelolaan manusia, melalui, perencanaan, rekruitmen, seleksi, pelatihan,
pengembangan, pemberian kompensasi, karier, keselamatan dan kesehatan serta
menjaga hubungan industrial sampai pemutusan hubungan kerja guna mencapai
tujuan perusahaan dan peningkatan kesejahteraan stakeholde