Adapun menurut Davis yang dikutip dalam Arini (2017)
mengemukakan,terdapat setidaknya 10 ciri utama yang di jadikan sebagai
indikator dalam mengukur kesuksesan dari pemimpi dalam mempengaruhi
bawahannya:
- Kecerdasan (Intelligence)
Pada umunya penelitian selalu menunjukkan bahwa seorang pemimpin
memepunyai suatu tingkat kecerdasan yang lebih tinggi dibandingkan
dengan pengikutnya,namun tidak jauh beerbeda. - Kedewasaan,sosial dan hubungan yang luas (social maturity and
breadth)
Adapun maksudnya adalah biasanya pemimpin memeiliki emosi yang
stabil dan juga dewasa atau dapat dikatakan matang,juga memeiliki
kegiatan dan juga perhatian yang luas. - Motivasi diri dan dorongan berprestasi
Pada dasarnya pemimpin mempunyai suatu motivasi dan dorongan yang
tinggi,dan juga pada umunya seorang pemimpin melakukan suatu kerja
lebih keras untuk suatu nilai instrinsik. - Sikap hubungan manusiawi
Pada umumnya seorang pemimpin yang sukses adalah pemimpin yang
mengakui harga diri dan juga martabat dari pengikutnya,dan juga
memiliki perhatian yang tinggi terhdap bawahannya. - Mempunyai pengaruh yang kuat
Sudah sewajarnya seorang pemimpin harus memeiliki suatu pengaruh
yang kuat untuk dapat menggerakkan orang lain agar tercapainya suatu
tujuan yang ingin dicapai. - Memeiliki pola hubungan yang baik
Seorang pemimpin yang sukses harus mampu menciptakan pola
hubungan yang baik antar individu,dengan menggunakan pengaruhnya
agar para bawahan dapat bekerja sama,untuk pencapaian suatu tujuan
yang di inginkan bersama. - Memeiliki sifat-sifat tertentu
Seorang pemimpin dituntut untuk dapat memiliki sifat yang khas seperti
halnya kemampuan atau skill tinggi,kemauan yang keras,dan juga
kepribadian yang baik sehingga dapat mempengaruhi bawahannya
untuk dapat bekerja sama. - Memeiliki kedudukan atau jabatan
Pada umunya didalam suatu organisasi pemimpin tentunya memiliki
suatu kedudukan atau jabatan,karena pemimpin tidak bisa dilepaskan
dari kedudukan atau jabatan yang telah di embannya. - Mamapu berinteraksi
Sudah seharusnya seorang pemimpin harus mampu melakuakan suatu
interakasi yang baik,terhadap sesama pemimpin.bawahan atau juga atau
masyarakat di sekitar.dalam situasi dan juga kondisi apapun,baik itu
menyenangkan atau kurang menyenangkan. - Mampu memeperdayakan
Biasanya pemimpin yang sukses selalu memiliki kemampuan
memperdayakan bawahan dan juga masyakat yang di pimpinnya