Menurut (Abdurrahman Saleh Abdullah, 2007)
Menjelaskan pendidikan sebagai suatu proses yang dibangun oleh
masyarakat untuk memimpin generasi baru menuju kemajuan
tertentu menurut kapasitas yang berguna untuk mencapai tingkat
kemajuan tertinggi. Kualitas dan kemampuan pegawai untuk
meningkatkan kinerja dipengaruhi oleh tingkat pendidikan.
Pendidikan memberikan pengetahuan tidak hanya secara langsung
berkaitan dengan pelaksanaan tugas, tetapi juga menjadi dasar
pengembangan diri dan kemampuan untuk menggunakan segala
fasilitas yang tersedia kelancaran pelaksanaan tugas.
