Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Dengan Stres KerjaMenjadi Mediasi

Beban kerja yang terlalu tinggi akan mempengaruhi stres kerja pada
karyawan. Itu juga akan mengakibatkan penurunan kepuasan kerja pada
karyawan. Kepuasan kerja merupakan salah satu hal yang sangat penting yang
perlu diperhatikan dalam usaha peningkatan kerja yang optimal dalam suatu
perusahaan/organisasi, dengan kepuasan kerja yang dirasakan, maka seorang
karyawan mampu bekerja secara baik. Menurut Patricia, et al (2016) jika
tuntutan pekerjaan lebih tinggi daripada kemampuan bekerja, akan
memunculkan stres kerja. Jadi disisi lain stres kerja dapat terjadi akibat dampak
dari beban kerja yang tinggi, hal inilah yang menyebabkan kepuasan kerja
menurun.