Fungsi Manajemen Sumber Daya Manusia

Perusahaan dikatakan baik salah satunya harus memiliki fungsi-fungsi
manajemen, karena sangat penting bagi perusahaan dengan menerapkan fungsi
manajemen dengan baik maka tujuan bisnis yang diinginkan perusahaan akan
tercapai. Fungsi-fungsi manajemen diantaranya berikut:
a. Perencanaan (Planning)
Proses yang melibatkan dimana tujuan atau sasaran yang ingin dicapai oleh
perusahaan dengan menyusun strategi yang tepat dan mengkoordinasikan
seluruh kegiatan secara keseluruhan.
b. Pengorganisasian (Organizing)
Proses mengatur tugas, wewenang dan tanggung jawab setiap sumber daya
yang dimiliki perusahaan yang didesain dalam sebuah struktur organisasi
yang sesuai dan dapat memastikan bahwa semua pihak bekerja secara
efektif dan efisien serta mempunyai tujuan yang sama dengan perusahaan.
c. Pengarahan (Actuating)
Proses implementasi program yang sudah direncanakan dan dijalankan oleh
semua pihak perusahaan, dan semua pihak dapat melaksanakan tugas dan
tanggung jawabnya dengan penuh kesadaran dan produktivitas yang tinggi.
d. Pengendalian (Controlling)
Proses memastikan bahwa seluruh kegiatan yang telah dijalankan sesuai
dengan yang sudah direncanakan. Fungsi ini merupakan bagian yang tidak
terpisahkan dari fungsi manajemen. Selain fungsi perencanaan (planning),
pengorganisasian (organizing), pengarahan (actuating) yang dimana saling
berkaitan satu sama lain dalam suatu organisasi. dengan menjalankan semua
fungsi manajemen diharapkan perusahaan dapat mencapai tujuan yang telah
ditetapkan.