Pengaruh Work Life Balance dan Budaya Organisasi terhadap kinerja

Kinerja merupakan performa yang dapat dilihat perkembangannya baik atau
pun buruk bisa diukur dari hasil kerja karyawan. “Kinerja karyawan adalah
prestasi kerja atau output atau hasil kerja baik secara kuantitas maupun
kualitas yang dicapai karyawan dalam jangka waktu tertentu didalam
melaksanakan tugas kerjanya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan
oleh perusahaan kepadanya” (Anggriawan, Hamid, & Mukzam, 2015:52)