Pengertian Motivasi Kerja

Menurut Veithzal Rivai dalam bukunya “Manajemen Sumber Daya
Manusia Untuk Perusahaan Dari Teori Ke Praktek” mendefinisikan motivasi adalah
kondisi yang berpengaruh membangkitkan, mengarahkan dan memelihara perilaku
yang berhubungan dengan lingkungan kerja. (Rivai, 2011: 839)
Sedangkan menurut Sadili Samsudin dalam buku “Manajemen Sumber
Daya Manusia” bahwa motivasi merupakan kondisi atau energi yang
menggerakkan diri karyawan yang terarah atau tertuju untuk mencapai tujuan
organisasi perusahaan. (Samsudin, 2006: 81