Kemampuan Kepemimpinan Transformasional

a. Kualitas Sebagai Agen Perubahan.
Pemimpin yang transformasional memiliki kreativitas, inovatif dan fleksibel dalam
berorganisasi. Kepribadian dan kesan professional membuatnya memungkinkan
memimpin orang-orang dilingkungannya. Selain itu juga menginsprirasi pengikut
untuk mementingkan kepentingan organisasi dibandingkan dengan kepentingan
pribadi.
b. Keberanian dan Optimisme.
Pemimpin yang transformasional siap dan mampu menunjukkan sikap yang
tepat untuk mengambil resiko dan menghadapi batasan-batasan dalam
organisasi.Kecakapan dan kemampuan intelektualnya membuat mereka mampu
menghadapi kenyataan yang sebenarnya, meskipun situasinya komplek, tidak
menentu dan hal tersebut tidak menyenangkan.
c. Keterbukaan dan Kepercayaan Pada Pengikut.
Pada saat menjalin hubungan dengan pengikut, pemimpin yang transformasional
menunjukkan sikap terbuka dan siap memberikan kepercayaan ketika dibutuhkan
(dapat berupa pemberian wewenang).
d. Memimpin Berdasarkan Nilai.
Pemimpin yang transformasional memformulasikan nilai-nilai dasar yang ingin
dicapai, menekankan nilai-nilai penting dan menunjukkan perilaku yang sesuai
dengan nilai tersebut
e. Proses Pembelajaran Secara Terus menerus.
Pemimpin transformasional akan menjelaskan pelajaran apa yang dapat diambil
dari pengalamannya, untuk menghadapi masa depan. Hal tersebut juga
menunjukkan upaya seorang pemimpin dalam mengembangkan para pengikut untuk
dapat menjadi pemimpin masa datang, serta memperhatikan kebutuhan para
pengikut dalam bekerja.
f. Visioner.
Pemimpin transformasional merupakan visioner yang baik.mereka mampu
menyatakan visi dengan jelas dan menarik, serta menjelaskan bagaimana visi
tersebut dapat tercapai sehingga dapat membuat pengikut lebih menyadari
pentingnya hasil tugas dalam mewujudkan tujuan organisasi.
Berdasarkan pemaparan beberapa hal tentang kemampuan yang dimiliki oleh
seorang pemimpin transformasional maka dapat disimpulkan bahwa kepemimpinan
transformasional biasanya memiliki kualitas sebagai agen perubahan, memiliki
keberanian dan optimis, keterbukaan dan kepercayaan pada pengikut, memimpin
berdasarkan nilai, melakukan proses pembelajaran berkelanjutan serta memiliki visi
dalam menjalankan kewajibannya sebagai seorang pemimpin. Dan seorang pemimpin
memiliki beberapa ciri-ciri yang membedakan dengan model kepemimpinan lainnya