Posted on by Kresna

Indikator Kepuasan Kerja

  1. Menurut Afandi (2018:82), indikator kepuasan kerja adalah sebagai berikut:
  2. Pekerjaan Apakah isi pekerjaan yang dilakukan oleh orang tersebut memiliki unsur kepuasan? 2.
    Remunerasi Besarnya remunerasi yang diterima atas pelaksanaan pekerjaan sesuai dengan kebutuhan yang
    dianggap wajar.
  3. Promosi Kesempatan seseorang untuk berkembang melalui promosi. Ini ada hubungannya dengan apakah
    ada peluang karir di tempat kerja.
  4. Supervisor Seseorang yang selalu memberi perintah atau petunjuk saat melakukan pekerjaan.