Teori X dan Y McGregor

Mc. Gregor Menentukan dua asumsi gaya kepemimpinan yang disebut Teori X dan
Teori Y. Teori X melihat manusia sebagai suatu mesin yang memerlukan pengendalian
dari luar; menganggap orang sebagai alat produksi; dimotivasi oleh kekuatan akan
hukuman atau kebutuhan dan rasa aman. Sedangkan Teori Y memandang Manusia
sebagai organisme biologis yang tumbuh berkembang dan melakukan pengendalian
terhadpa diri sendiri; pemimpin bertugas mengatur dan mengelola sehingga baik
organisasi maupun pegawai dapat memenuhi kebutuhannya; bekerja bersama-sama
pegawai untuk mencapai sebuah tujuan organsasi; dan mendorong pegawai berperan
serta dalam proses pengambilan keputusan.