Indikator Gaya Kepemimpinan

Menurut Samsudin, (2015:18), “indikator gaya kepemimpinan adalah
sebagai berikut:
1) Idealized influence (kharisma)
Mengarah pada perilaku kepemimpinan transformasional yang
mana pengikut berusaha bekerja keras melebihi apa yang dibayangkan..
2) Inspirational motivation (motivasi inspiratif)
Dimana pemimpin menggunakan berbagai simbol untuk
memfokuskan usaha atau tindakan dan mengekspresikan tujuan dengan
cara-cara sederhana.
3) Intellectual stimulation (stimulasi intelektual)
Upaya memberikan dukungan kepada pengikut untuk lebih inovatif
dan kreatif dimana pemimpin mendorong pengikut untuk menanyakan
asumsi, memunculkan ide-ide dan metode-metode baru, dan
mengemukakan pendekatan lama dengan cara perspektif baru”