Manfaat lingkungan kerja menurut beberapa peneliti adalah:
- Pegawai dapat bekerja secara efektif dan efesien, karena lingkungan
kerja dapat mempengaruhi seseorang dalam melaksanakan tugas yang
dibebankan baik secara langsung maupun tidak langsung. Manfaat
lingkungan kerja adalah menciptakan gairah kerja, sehingga
produktivitas dan prestasi kerja meningkat (Sani, 2019). - Lingkungan kerja menyediakan akses informasi, sumber, dukungan,
dan kesempatan untuk belajar serta berkembang merupakan suatu
pemberdayaan (empowerment) (Pashar & Dwiantoro, 2020). - Semakin baik lingkungan kerja, maka para perawat akan merasa
nyaman dengan tempatnya bekerja dan pada akhirnya berdampak pada
kinerja perawat yang semakin membaik dan memberikan hasil kinerja
yang maksimal (Yulizar, 2019).