Beberapa ahli menjelaskan mengenai pengertian work-family conflict, yaitu:
- Menurut Greenhaus dan Beutell (1985) work-family conflict adalah bentuk
konflik peran antar dimana tekanan peran dari domain pekerjaan dan keluarga
saling bertentangan dalam beberapa hal. - Menurut Frone, Rusell & Cooper (1992) work-family conflict adalah bentuk
konflik peran dimana tuntutan peran dari pekerjaan dan keluarga secara
mutual tidak dapat disejajarkan dalam beberapa hal. - Menurut Netemeyer, Boles & McMurrian. (1996) work-family conflict adalah
bentuk konflik antar peran dimana terdapat tuntutan umum pada waktu yang
dihabiskan dan ketegangan yang diciptakan oleh pekerjaan mengganggu
untuk melakukan tanggung jawab yang berhubungan dengan keluarga.