Kepuasan kerja adalah orientasi emosional individu untuk menjalankan peran dan karakteristik pekerjaan mereka serta merupakan kunci dari kesuksesan bisnis. Dimana dimensi pengukurannya meliputi; Kepuasan pada pengembangan potensi diri, Kepuasan pada lingkungan kerja, Kepuasan pada pekerjaan, dan Kepuasan pada pendapatan
