Dalam mencapai tingkat produktivitas kerja yang tinggi, sumber daya
manusia merupakan peranan penting untuk mencapai tujuan perusahaan yang
telah ditetapkan. Selain itu juga harus didukung oleh faktor-faktor lainnya.
Adapun faktor-faktor lain yang mempengaruhi produktivitas kerja yaitu:
- Pendidikan
- Pelatihan
- Perjanjian kerja
- Sikap dan etika kerja
- Disiplin kerja
- Kepuasan kerja
- Motivasi
- Keterampilan
- Tingkat penghasilan
- Teknologi