Pengertian Karir

Karir merupakan keseluruhan jabatan atau posisi yang mungkin diduduki
seseorang dalam organisasi dalam kehidupan kerjanya, dan tujuan karir
merupakan jabatan tertinggi yang akan diduduki seseorang dalam suatu
organisasi. Berikut beberapa pengertian karir ;
Menurut Mathis & Jackson (2006 : 342) mengemukakan bahwa karir adalah
rangkaian posisi yang berkaitan dengan kerja yang ditempati seseorang sepanjang
hidupnya.
Sedangkan menurut Cascio (2014 : 379) karir dapat dilihat dari perspektif yang
berbeda :
From one perspective, a career is a sequence of positions occupied by a
person during the course of a lifetime. This is objective career. From
another perspective, a career consists of a sense of where a person is going
in his or her work life.
Merujuk pada perspektif dari Cascio ini, karir ialah tahapan posisi dalam
pekerjaan yang dialami seumur hidupnya. Sedangkan disisi lain karir ialah apa
yang dirasakan seseorang dalam menjalani kehidupan pekerjaannya. Selain itu,
menurut Handoko (2000 : 121) karir adalah seluruh pekerjaan atau jabatan yang
ditangani atau dipegang selama kehidupan kerja seseorang. Suatu karir terdiri dari
urutan pengalaman atau suatu rangkaian kerja yang dipegang selama kehidupan
seseorang yang memberikan kesinambungan dan ketentraman sehingga
menciptakan sikap dan perilaku. Dari beberapa definisi diatas maka dapat
dikatakan karier terdiri atas urutan pengalaman atau suatu rangkaian kerja yang
dipegang selama kehidupan seseorang yang memberikan kesinambungan dan
ketentraman sehingga menciptakan sikap dan perilaku tertentu.