Dimensi Self-Control

Menurut Tangney, Baumeister dan Boone ada lima dimensi Self-
Control yaitu: (Herman, 2018, p. 26).
1 Kedisiplinan diri (Self-discipline)
Menilai tentang kedisiplinan individu dalam melakukan
sesuatu.Disiplin dalam hal ini individu bisa fokus pada tugas.Individu yang
memiliki kedisiplinan diri mampu menahan diri dari hal-hal lain yang
dapat menganggu konsentrasinya.
2 Tindakan atau aksi yang tidak implusif (Deliberate/Non-
implusive).
Menilai tentang kecenderungan individu untuk melakukan tindakan
yang tidak impulsif (memberikan respon kepada stimulus dengan
pemikiran yang matang).Individu dengan kecenderungan deliberate
mempunyai pertimbangan yang baik, bersifat hati-hati dan tidak tergesah-
gesah dalam pengambilan keputusan atau tindakan.
3 Pola hidup sehat (Healthy habits)
Mengatur tentang kebiasaan atau pola hidup sehat individu.
Individu dengan kecenderungan healthy habits akan mampu menolak
sesuatu yang dapat menimbulkan dampak buruk bagi dirinya meskipun hal
tersebut menyenangkan. Individu tersebut akan mengutamakan hal-hal
yang memerikan dampak positif meski dampak tersebut tidak diterima
secara langsung.
.4 Etika kerja (Work ethic)
Menilai regulasi diri pada pelayanan suatu etika dalam melakukan
aktivitas sehari-hari.Individu yang memiliki etika kerja mampu
menyelesaikan tugas tanpa terpengaruh hal-hal yang ada diluar tugasnya.
.5 Reliability
Menilai kemampuan individu dalam menangani sebuah tugas dan
tantangan.Individu yang memiliki reliabilitas mampu melaksanakan
rencana jangka panjang dalam pencapaian tertentu