Sedarmayanti (2012), menguraikan indikator lingkungan kerja non fisik,
sebagai berikut ;
- Hubungan Kerja antar Karyawan, Hubungan Kerja antar Karyawan
merupajan Keadaan yang terjadi antar sesama rekan kerja. - Hubungan Kerja antar Atasan dengan Bawahan, Hubungan Kerja antar
Atasan dengan Bawahan merupakan Keadaan yang terjadi antara atasan
dengan bawahan. - Suasana Kerja, Suasana kerja merupakan kondisi bekerja yang kondusif
seperti suasana yang nyaman atau tidak.