Pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap kinerjakaryawan.

Pandangan karyawan yang menyenangkan atau tidak terhadap pekerjaan,
perasaan tersebut akan tampak dari sikap positif karyawn terhadap pekerjaan.
Kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan menunjukan pengaruh
negatif dan tidak signifikan (Aqmarina et al., 2016).
Di dalam sebuah perusahaan kepemimpinan transfromasional dapat
mempengaruhi kinerja karyawan dengan cara mempengaruhi, dan memotivasi para
karyawan. Berdasarkan penelitian yang dilakukan oleh Prayekti et al., (2022)
Kepemimpinan tranasformasional berpengaruh secara positif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan. Menurut Baskoro (2019) kepemimpinan
transformasional berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan