Menurut Sutrisno (2011) indikator-indikator yang terkandung di
dalam lingkungan kerja sebagai berikut:
- Penerangan, kecukupan cahaya yang menerangi ruang kerja
karyawan. Indikator ini diukur dari persepsi responden
mengenai kecukupan cahaya yang menerangi ruang kerja
karyawan. - Suhu udara, kenyamanan suhu udara yang ada di ruang kerja
karyawan. Indikator ini diukur dari persepsi responden
mengenai kenyamanan suhu udara di ruang kerja karyawan. - Tingkat kebisingan, gangguan suara yang timbul di ruang kerja
karyawan. Indikator ini diukur dari persepsi responden
mengenai gangguan suara yang timbul di ruang kerja
karyawan. - Keamanan kerja, keadaan dimana karyawan bebas dari rasa
kekhawatiran rasa aman saat bekerja. Indikator ini diukur dari
persepsi responden mengenai keadaan dimana karyawan bebas
dari rasa kekhawatiran rasa aman saat bekerja. - Tata letak peralatan, kesesuaian pengaturan peralatan kantor
yang diperlukan karyawan. Indikator ini diukur dari persepsi
responden mengenai kesesuaian pengaturan peralatan
kantoryang diperlukan karyawan. - Hubungan sesama rekan kerja, hubungan baik yang terjalin
antara karyawan dalam lingkungan kerja. Indikator ini diukur
dari persepsi responden mengenai hubunganbaik yang terjalin
antara karyawan dalam lingkungan kerja