Manfaat Pelimpahan Wewenang :

Pelimpahan wewenang memungkinkan bawahan mempelajari sesuatu
yang baru dan memperoleh kesempatan untuk melakukannya. Keadaan ini
memungkinkan bawahan untuk belajar bertanggung jawab akan sesuatu
yangbaru.
Pelimpahan wewenang mendorong tercapainya keputusan yang lebih baik
pada berbagai hal.
Penyelesaian pekerjaan akan dapat dilakukan dengan lebih cepat
sekiranya pelimpahan wewenang tersebut berjalan sebagaimana mestinya
dan diberikan kepada orang yang bertanggung jawab.
b.Kendala dalam pelimpahan wewenang :
Apabila staf yang menerima delegasi tidak memiliki kemampuan atau
kapabilitas tugas yang di delegasikan padanya.
Akan berdampak pada kurang bertanggung jawabnya atasan terhadap apa
yang semestinya ia lakukan.