Indikator Family-Work Conflict

Menurut Frone, Russel dan Cooper (1992) dalam Robins
(2014) indikator-indikator konflik keluarga-pekerjaan adalah:
a. Tekanan perkawinan
Tekanan perkawinan merupakan beban sebagai istri didalam
keluarga. Beban yang ditanggung bisa berupa pekerjaan rumah
tangga karena suami tidak dapat atau tidak bisa membantu, tidak
adanya dukungan suami dan sikap suami yang mengambil
keputusan tidak secara bersama-sama.
b. Kurangnya keterlibatan sebagai istri.
Kurangnya keterlibatan sebagai istri mengukur tingkat seseorang
dalam memihak secara psikologis pada perannya sebagai pasangan
(istri). Keterlibatan sebagai istri bisa berupa kesediaan sebagai istri
untuk menemani suami dan sewaktu dibutuhkan suami.
c. Campur tangan pekerjaan.
Campur tangan pekerjaan menilai derajat dimana pekerjaan
seseorang mencampuri kehidupan keluarganya. Campur tangan
pekerjaan bisa berupa persoalan pekerjaan yang menggangu
hubungan di dalam keluarga yang tersita.