Kinerja

Secara umum Kinerja merupakan aktivitas kerja yang diwujudkan oleh
karyawan yang biasanya digunakan sebagai dasar atau tolak ukur penilaian
terhadap karyawan di dalam suatu perusahaan. Kinerja yang baik yaitu suatu
langkah untuk mencapai tujuan oprganisasi. Maka dari itu, kinerja juga
merupakan sarana penentu dalam mencapai tujuan dari organisasi perusahaan,
sehingga perlu diupayakan untuk meningkatkan kinerja.