Grundy (2004:34) dalam Rahardian (2013:12) dalam bukunya Sulaksana
menyebutkan ada tiga macam perubahan diantaranya :
- Perubahan jenis pertama sebagai “smooth incremental change”, dimana
perubahan terjadi secara lambat, sistematis dan dapat diprediksikan, dapat
disimpulkan juga bahwa smooth incremental change mencakup rentetan
perubahan yang berlangsung pada kecepatan konstan. - Perubahan jenis kedua menurut Grundy adalah “bumpy incremental
change”, perubahan ini dicirikan sebagai periode relatif tenang yang
sekali-kali disela percepatan gerak perubahan. Pemicu perubahn jenis ini
selain mencangkup perubahan lingkungan organisasi, juga bisa bersumber
dari perubahan internal seperti tuntutan peningkatan efisiensi dan
perbaikan metode kerja. Contohnya, reorganisasi yang secara priodik
dilakukan perusahaan. - Jenis perubahan ketiga menurut Grundy adalah “discountinous change”,
yang didefinisikan sebagai perubahan yang ditandai oleh pergeseranpergeseran cepat atas strategi, struktur atau budaya, atau ketiganya
sekaligus. Contohnya dinegara kita adalah privatisasi sektor
telekomunikasi dan perum bulog sendiri. Perubahan revolusioner
mencangkup upaya untuk meningkatkan efektivitas bekerja suatu
organisasi sedangkan perubahan secara evoluisioner berupaya mencari
cara-cara baru untuk menjadi efektif. Ada sejumlah cara yang diterapkan
oleh suatu organisasi untuk menimbulkan hasil-hasil secara cepat, yaitu
misalnya dengan cara restrukturisasi (reengineering) dan inovasi. - Restrukturisasi
Ada dua macam langkah inti pada kegiatan Restrukturisasi : - Organisasi yang bersangkutan mengurangi tingkat diferensiasi dan
integrasinya, dengan cara menetiadakan divisi-divisi, departemendepartemen atau tingkatan-tingkatan dalam hirarki. - Organisasi yang bersangkutan melakukan kegiatan downsizing dengan
cara mengurangi jumlah karyawannya, umtuk menekan biaya optimal. - Inovasi
Inovasi merupakan suatu proses dimana organisasi-organisasi
memanfaatkan keterampilan dan sumber daya mereka untuk
mengembangkan produk baru, dan system pengoprasian yang baru, agar
dapat bereaksi terhadap kebutuhan pelanggan.