Menurut Simamora (2003:132) faktor yang mempengaruhi
loyalitas karyawan sebagai berikut:
a. Faktor Rasional
- Gaji
- Jenjang Karier
- Bonus
- Fasilitas yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan
b. Faktor Emosional - Pekerjaan yang menantang
- Lingkungan kerja organisasi yang kondusif
- Perasaaan aman dan nyaman karena perusahaan adalah
tempat bekerja dalam jangka panjang - Pemimpin yang berkharisma
- Pekerjaan yang menyenangkan
- Penghargaan yang diberikan oleh perusahaan kepada
karyawan - Budaya kerja yang mendukung
c. Faktor Spiritual - Kepuasan rohani
- Pekerjaan yang bersifat rohani
- Sikap perusahaan terhadap misi rohani
- Pemimpin yang religius
- Diberi kesempatan untuk melaksanakan kegiatan rohani