Pengertian Lingkungan Kerja

Lingkungan kerja yang kondusif memberikan rasa aman dan nyaman
memungkinkan karyawan untuk dapat bekerja lebih optimal. Apabila karyawan
menyemangati lingkungan kerja dimana dia bekerja, maka karyawan tersebut akan
betah di tempat bekerjanya, serta melakukan aktivitas secara efektif.
Lingkungan kerja menurut Sedarmayanti (2020:21) menyatakan bahwa:
Lingkungan kerja adalah keseluruhan alat perkakas dan bahan yang dihadapi,
lingkungan sekitarnya dimana seorang bekerja, metode kerjanya, serta pengaturan
kerjanya baik sebagai perorangan maupun sebagai kelompok.
Sedangkan menurut Sunyoto (2019:43) menyatakan : Lingkungan kerja
adalah segala sesuatu yang ada disekitar para pekerja dan yang dapat
mempengaruhi dirinya dalam menjalankan tugas-tugas yang dibebankan, misalnya
kebersihan, musik, penerangan, dan lain-lain.
Teori di atas didukung pula oleh teori yang dikemukakan oleh Nitisemo
(2018:97) yang mengemukakan : “Lingkungan kerja adalah segala sesuatu yang ada
disekitar karyawan dan dapat mempengaruhi dalam mengerjakan tugas yang
diembankan kepadanya, misalnya dengan adanya air conditioner (AC), penerangan
yang memadai dan sebagainya.”