Sistem pengendalian internal yaitu bagian dan terintegrasi dengan proses
manajemen (COSO, 2012). Salah satu indikator tindakan fraud yaitu pengendalian
internal yang lemah, sehingga peluang terjadinya kecurangan sangat besar.
Penipuan lebih sering terjadi ketika pengendalian internal diabaikan (Manning,
2005). Penerapan sistem pengendalian internal yang dijalankan pada perusahaan
setidaknya membantu dalam memahami bagaimana tindakan kecurangan itu
terjadi. Pemahaman tersebut diperlukan untuk menutupi kelemahan yang dapat
dilakukan dengan mengungkapkan kebijakan tertentu untuk mengatasi kelemahan
tersebut salah satunya yaitu pengungkapan kebijakan anti korupsi (Crain et al.,
2015).
Hadirnya sistem pengendalian internal didalam perusahaan dapat
membantu perusahaan untuk menghindari risiko yang melekat dalam perusahaan
untuk tercapainya tujuan perusahaan perlu dilakukan pengawasan dan pengendalian
(Graham, 2008). Sehingga, pengendalian internal dapat diartikan sebagai suatu
untuk memberi jaminan yang memadai tercapainya kepatuhan pada regulasi yang
telah ditetapkan, keandalan laporan keuangan, dan efektifitas efisiensi operasi
melalui suatu kebijakan, proses, dan metode yang direncanakan dan dibuat oleh
manajemen dan personil beserta dewan komisaris.
