Fromm dalam Alma (2011: 78) menyatakan bahwa kepribadian adalah,
“Keseluruhan kualitas psikis seseorang yang diwarisinya dan membuat orang
tersebut menjadi unik dan berbeda dari orang lain”. Kepribadian bersifat unik
dan konsisten sehingga dapat digunakan untuk membedakan antara individu
yang satu dengan individu yang lainnya. Keunikan inilah yang menjadikan
kepribadian sebagai variabel yang sering digunakan untuk menggambarkan
diri individu yang berbeda dari individu yang lainnya. Seorang wirausaha yang
sukses memiliki karakteristik kepribadian yang khusus yang membedakannya
dari orang lain.
Terdapat 8 (delapan) karakteristik kepribadian dari seorang wirausaha
sukses (Scarborough dan Zimmerer dalam Suryana, 2006: 24), yaitu:
1) Desire for responsibility, yaitu memiliki rasa tanggung-jawab atas
usaha-usaha yang dilakukannya.
2) Preference for moderate risk, yaitu memilih resiko yang moderat dan
telah diperhitungkan dan tidak mengambil resiko yang terlalu rendah
atau terlalu tinggi.
3) Confidence in their ability to success, yaitu percaya bahwa dirinya
bisa meraih kesuksesan yang diinginkannya.
4) Desire for immediate feedback, yaitu memiliki keinginan untuk
segera mendapatkan umpan balik.
5) High level of energy, yaitu memiliki semangat dan energi yang tinggi
untuk bekerja keras mencapai tujuannya.
6) Future orientation, yaitu berorientasi pada masa depan dan jangka
panjang.
7) Skill of organizing, yaitu memiliki keterampilan mengorganisir
sumber-sumber daya untuk mencapai tujuannya.
8) Value of achievement over money, yaitu lebih menghargai prestasi
dibandingkan uang
