Menurut Hasibuan ( 2010: 99) jenis – jenis motivasi adalah sebagai berikut :
a) Motivasi Positif
Manajer memotivasi bawahan dengan memberikan hadiah kepada mereka yang
berprestasi baik. Dengan motivasi positif ini semangat kerja bawahan akan
meningkat, karena pada umumnya manusia senang menerima yang baik-baik saja.
b) Motivasi Negatif
Manajer memotivasi bawahannya dengan memberikan hukuman kepada mereka
yang pekerjaanya kurang baik (prestasinya rendah). Dengan memotivasi negatif ini
semangat kerja bawahan dalam jangka pendek akan meningkat, karena mereka
takut dihukum tetapi dalam jangka waktu yang panjang akan berakibat kurang
baik.
