Dampak jika retensi dalam sebuah perusahaan tinggi adalah:
a. Meningkatkan efektivitas dan kinerja perusahaan (Gunawan, 2011)
b. Turnover menjadi rendah (Gunawan, 2011)
c. Lebih mudah untuk mencapai suatu tujuan dan misi organisasi (Fatima,
2011)
d. Menurunkan biaya rekrutmen dan meningkatkan produktivitas (Yurika,
2018)
