Prinsip-Prinsip Organisasi

Dalam rangka mencapai tujuan yang ditentukan agar organisasi dapat berjalan
sesuai dengan rencana yang digariskan maka seharusnya berpedoman kepada
asas-asas (prinsip-prinsip) organisasi sebagai berikut:
a. Perumusan tujuan organisasi yang jelas;
b. Pembagian pekerjaan;
c. Kontinuitas dan fleksibilitas;
d. Delegasi wewenang dan tanggung jawab harus jela dan seimbang;
e. Unity of Direction (kesatuan arah);
f. Unity of Command (kesatuan komando);
g. Tingkat-Tingkat pekerjaan dan
h. Prinsip Koordinasi.
Menurut Herujito, koordinasi merupakan prinsip organiasi yang tidak bisa
diabaikan. Orang sering mengatakan, koordinasi merupakan asas pertama dalam
pencapaian tujuan organisasi, sedangkan asas lain adalah asas sub-ordinat. Asas
lain itu adalah asas-asas yang memungkin kan koordinasi menjadi efektif.
Selanjutnya dapat disebutkan, hampir setiap organisasi sebenarnya selalu
mempunyai dua tujuan organisasi:
a. Tujuan Intern
Tujuan ini selalu bersifat koordinatif
b. Tujuan Ekstern
Tujuan ini dapat berupa sesuatu yang sesuai dengan tujuan penggabungan
upaya organisasi. Tujuan ekstern tidak harus terus-menerus sama dalam
beberapa lapangan organisasi.