Sedarmayanti (2009:21) menyatakan bahwa secara garus besar, jenis
lingkungan kerja terbagi 2 yakni :
a. Lingkungan kerja fisik
Lingkungan kerja fisik yaitu semua keadaan berbentuk fisik yang
terdapat disekitar tempat kerja dimana dapat mempengaruhi karyawan baik
secara langsung maupun tidak langsung. Linkungan kerja fisik sendiri dapat
dibagi menjadi dua kategori, yakni :
- Lingkungan kerja yang langsung berhubungan dengan karyawan seperti:
pusat kerja, kursi, meja dan sebagainya. - Lingkungan perantara atau lingkungan umum dapat juga disebut
lingkungan kerja yang mempengaruhi kondisi manusia, misalnya :
temperatur, kelembaban, udara, pencahayaan kebisingan, geraran,
mekanis, bau tidak sedap, warna, dan lain-lain.
b. Lingkungan kerja Non Fisik
Lingkungan non fisik adalah semua yang mendukung kerja sama
antara tingkat atas, bawahan maupun yang memiliki status jabatan yang sama
di perusahaan.