Indikator Motivasi Kerja menurut Mangkunegara, 2009: 93) sebagai berikut :
- Tanggung Jawab
Memiliki tanggung jawab pribadi yang tinggi terhadap pekerjaannya. - Prestasi Kerja
Melakukan sesuatu/pekerjaan dengan sebaik-baiknya. - Peluang Untuk Maju
Keinginan mendapatkan upah yang adil sesuai dengan pekerjaan - Pengakuan Atas Kinerja
Keinginan mendapatkan upah lebih tinggi dari biasanya. - Pekerjaan yang menantang
Keinginan untuk belajar menguasai pekerjaanya di bidangnya.