Motivasi kerja terbagi menjadi dua jenis, yaitu motivasi kerja positif dan
juga motivasi kerja negatif yang akan diuraikan dibawah ini:
a. Motivasi positif
Sebuah proses untuk mempengaruhi orang lain dengan cara memberikan
kepuasan tertentu ,seperti tambahan penghasilan, promosi jabatan, dan
sebagainya.
b. Motivasi negatif
Sebuah proses untuk mempengaruhi orang lain dengan cara membuat orang
tersebut tidak nyaman dan memaksakannya untuk melakukan tindakan yang tidak
di inginkannya, seperti mengancam para karyawannya dengan pemecatan,
pemotongan gaji atau insentif untuk melakukan pekerjaannya.
