Niat atau intensi adalah keinginan yang kuat untuk melakukan sesuatu yang muncul dari dalam diri individu (Sulistomo, 2012). Dalam Sari (2017:243) dijelaskan bahwa intensi adalah suatu kecenderungan perilaku yang dilakukan dengan sengaja dengan tujuan yang jelas. Dapat disimpulkan bahwa intensi whistleblowing adalah kecenderungan untuk mengungkapkan kecurangan atau perbuatan tidak etis yang terjadi di organisasi.
Sulistomo (2012) menggunakan indikator pengukuran intensi whistleblowing sebagai berikut:
- Niat melakukan whistleblowing
- Rencana melakukan whistleblowing
- Usaha melakukan whistleblowing