Motivasi pada dasarnya adalah sebuah dorongan, Hasrat, minat yang
muncul di dalam diri untuk mencapai suatu keinginan atau tujuan tertentu.
Munculnya motivasi akan membuat seseorang akan berusaha sekuat tenaga
untuk mencapai tujuan yang diharapkan, seseorang yang mempunyai
motivasi tinggi akan berpengaruh baik bagi kehidupannya.
Sulasmi dalam bukunya Manajemen Dan Kepemimpinan mengutip
definisi motivasi menurut Hasibuan yaitu :
“Motivasi adalah hal-hal yang dapat menyebabkan, menyalurkan
dan mendukung perilaku manusia untuk mau bekerja dengan giat
dan antusias untuk mencaoai hasil yang maksimal. ( Hasibuan dalam
Sulasmi. 2021:90)”
Tujuan motivasi menurut Hasibuan (2010:146) adalah sebagai
berikut :
- Meningkatkan moral serta kepuasaan kerja karyawan
- Meningkatkan produktivitas kerja
- Menjaga kestabilan karyawan
- Meningkatkna kedisiplinan karyawan
- Membuat efektif pengadaan karyawan
- Dapat menciptakan situasi dan kondisi kerja yang baik
- Meningkatkan loyalitas, kreatifitas, serta partisipasi
karyawan - Dapat meningkatkan kesejahteraan karyawan (Sulasmi,
2021)